Lista trăsăturilor caracteristice de personalitate. Calități pozitive pentru o femeie

„Câți oameni - atâtea personaje” - puteți auzi adesea. Și acest lucru este de fapt adevărat, nu există doi oameni absolut identici pe pământ. Oamenii au sisteme, principii, hobby-uri și valori diferite de vedere asupra lumii, reacționează diferit la anumiți stimuli și evenimente externi. determină acțiunile sale personale, care alcătuiesc întreaga sa viață.

Oamenii de știință și psihologii numesc caracterul unei persoane o combinație individuală a anumitor trăsături de personalitate care îi determină atitudinea față de întregul mediu și se manifestă în acțiunile sale.

Caracter(greacă χαρακτηρ - un semn, o trăsătură distinctivă, un semn) este o structură de proprietăți mentale persistente, relativ constante, care determină caracteristicile comportamentului și relațiilor unei persoane.

În literatura științifică despre psihologie, există mai multe criterii pentru determinarea tipurilor de caracter uman. Le vom lua în considerare doar pe cele principale.

Cea mai populară tipologie de personaje propusă de celebrul psiholog german E. Kretschmer, așadar caracterul persoanei depinde de fizicul lui. Kretschmer a descris principalele trei tipuri de corp ale unei persoane și tipurile corespunzătoare de caractere:

Clasificarea caracterelor lui Jung

Psihiatrul și psihologul elvețian Carl Gustav Jung și-a dezvoltat propriul său, care se bazează pe funcțiile mentale dominante (senzații, intuiție, simțire și gândire). El a clasificat toți oamenii în funcție de predominanța lumii interioare sau exterioare (tipurile introvertive și extravertive).

1. Un introvertit este un gânditor închis, concentrat în interior, transformat în sine, o persoană îngrădită de întreaga lume din jurul său, analizând cu atenție toate evenimentele, în timp ce suspectează pe toată lumea de acțiuni contradictorii. Are foarte puțini prieteni, pentru că îi este foarte greu să facă noi contacte, este mai aproape de singurătate, nu își schimbă propriile obiceiuri. Un introvertit este o persoană foarte suspicioasă, cu un grad de anxietate supraestimat, el ascultă sentimentele din sine și își prețuiește sănătatea.
2. Un extrovertit este o persoană directă, deschisă, extrem de sociabilă, activă și de înțeles pentru toată lumea, are multe cunoștințe și prieteni, nu suportă singurătatea, are puțin interes pentru propria sănătate, îi place să călătorească, încearcă să profite la maximum de viață. Devine sufletul companiei, este inițiatorul diverselor întâlniri și petreceri, îi place să spună glume, în viața de zi cu zi se concentrează nu pe opinie subiectivă, ci pe circumstanțe.

Relația caracterului uman cu temperamentul

Caracteristicile diferitelor temperamente pot ajuta o persoană să înțeleagă trăsăturile de caracter dacă sunt pronunțate, cu toate acestea, persoanele cu anumite temperamente pronunțate sunt destul de rare, cel mai adesea temperament mixt în diferite grade de severitate. Dar predominanța oricărui tip de temperament poate ajuta la determinarea tip de persoană.

Există o sumă uriașă clasificări ale tipurilor de caractere omul, chiar mai bine de spus, încearcă să sistematizeze toate cunoștințele și psihologia comportamentului său, dar niciuna dintre ele nu poate fi atât de profundă și atât de eficientă. Întrucât fiecare persoană, trecând prin perioade de depunere a anumitor personaje din viața sa, le adună pe toate în sine pentru a trăi ca individ pentru tot restul vieții.

Dacă vă este dificil să vă determinați tipul de personaj, atunci diversele care sunt concepute doar pentru acest lucru vă pot ajuta.

Pentru cei cărora nu le place propriul „portret psihologic”, există o consolare: deficiențele temperamentului pot fi compensate prin trăsături pozitive de caracter.

Înțelegerea că cineva se poate schimba pe sine în bine este cea mai atractivă caracteristică ca știință.

Deci, dacă temperamentul este o trăsătură înnăscută a personalității, atunci o persoană educă personalitatea personală. Când îndeplinim un act, de fiecare dată întărim sau slăbim unele dintre trăsăturile acestuia.

În acest fel, chiar și cel mai rău temperament poate fi corectat.

În ceea ce privește temperamentul, putem doar să ne amintim că Hipocrate l-a împărțit în patru tipuri care sunt folosite și astăzi:

1. Flegmatic - negrabă și neperturbată;
2. Coleric - temperat iute și dezechilibrat;
3. Melancolic - impresionabil și vulnerabil;
4. Oamenii sangvini sunt vioi, mobili și veseli.

1. Fixarea rezultatelor

Este mai bine să notezi rezultatele luptei tale. Puteți face o masă și puteți înregistra succesele și eșecurile acolo în fiecare zi. Sau procedați astfel: marcați două orașe pe o hartă geografică. Unul va denota în mod condiționat starea dvs. actuală, al doilea - scopul.

De fiecare dată când faci ceva pentru a-ți îmbunătăți caracterul, pune un nou punct pe calea dintre aceste orașe. Și dacă omiteți ceva, întoarceți-vă cu un punct.

Din punct de vedere al foarte interesant se pare. Nu uitați să citiți despre acest om grozav, a cărui experiență vă poate fi de un ajutor neprețuit.

Cu siguranță cititorul poate avea o întrebare: influențează ele formarea personalității și trăsăturile sale individuale?

Este destul de dificil să dai un răspuns fără echivoc la această întrebare. O anumită legătură în înclinațiile și caracteristicile comportamentului dintre copii și părinți, desigur, poate fi urmărită.

Cu toate acestea, să pretind că „Sunt așa și nu pot fi diferit, pentru că acesta este mama sau tatăl meu”, pentru un adult, cel puțin nu serios.

Se crede că este imposibil să schimbi temperamentul, dar trăsăturile de caracter sunt în puterea oricui dorește. Trebuie doar să fii hotărât să o faci.

accentuarea caracterului

Accentuarea caracterului este o trăsătură de caracter care se încadrează în norma clinică, în care unele dintre trăsăturile sale sunt excesiv de intensificate, în urma căreia se constată o vulnerabilitate selectivă în raport cu unele influențe psihogene menținând în același timp o bună rezistență față de altele.

S-ar putea să vi se pară puțin complicată definiția accentuării, dar de fapt este destul de simplă.

Însuși cuvântul „accentuare” (din latină accentus - accent) înseamnă un accent pronunțat pe ceva.

Cu alte cuvinte, această caracteristică constă în faptul că unele trăsături de caracter sunt dezvoltate neobișnuit, ceea ce determină inferioritatea altor trăsături, mai puțin dezvoltate.

Probabil că toată lumea a văzut cum copiii mici, la vederea străinilor, se așează la unul și încep să zâmbească, iar la vederea altora se încruntă și fug.

Acest lucru se datorează faptului că trăsăturile faciale sunt foarte strâns legate de trăsăturile noastre de caracter. Copiii simt intuitiv acest lucru, „scanând” chipul unui străin.

Da, iar adulții la un nivel profund subconștient pot „simți” o persoană bună sau rea în fața lor. Acest lucru se întâmplă și pentru că creierul nostru este capabil să „citească” informații din trăsăturile caracteristice ale feței unei persoane.

Este important să înțelegeți că caracterul unei persoane determină în mare măsură cum va deveni viața lui, dacă va reuși.

Scriitorul englez din secolul al XIX-lea William Thackeray a scris:

„Semănați un act și culegeți un obicei; semănați un obicei și culegeți un caracter; semănați un caracter și culegeți un destin.”

Dacă vă plac faptele interesante - abonați-vă la orice rețea socială. Este mereu interesant cu noi!

Ti-a placut postarea? Apăsați orice buton.

Fiecare persoană are anumite caracteristici, care sunt exprimate în manifestări emoționale, selecția acțiunilor și reacțiilor specifice. Toate acestea se întâmplă automat și sunt definite de oameni ca trăsături de caracter. Există multe tipuri de personalitate pentru a determina rapid ce fel de persoană se întâmplă.

Știm cu toții ce este caracterul. Acesta este un set de calități care sunt inerente unei anumite persoane. Caracterul se dezvoltă pe tot parcursul vieții. În copilărie, este flexibil și se schimbă rapid. De-a lungul anilor, capătă o stabilitate mai mare și la final se fixează .. Ce este și ce caracteristici are acest fenomen, va spune articolul.

Care este natura unei persoane?

Fiecare persoană se confruntă cu caracterul altei persoane. Ce este? Aceasta este o caracteristică a psihicului, care combină calități permanente și stabile care determină comportamentul și atitudinea individului. Tradus din greacă, caracterul înseamnă „trăsătură”, „semn”. Aceasta este o caracteristică stabilă care afectează comportamentul, răspunsurile, activitățile și manifestările individuale ale unei persoane.

Putem spune că caracterul unei persoane determină întreaga viață a unei persoane, soarta lui. Ei spun că soarta este predeterminată. De fapt, o persoană care nu se supune unor reguli și strategii specifice își creează propriul destin, pe care apoi îl trăiește.

Schimbând personajul, poți schimba soarta, deoarece personajul determină reacția, comportamentul, deciziile unei persoane pe care le ia într-o anumită situație. Dacă te uiți cu atenție, poți vedea că oamenii care au un caracter asemănător trăiesc aceeași viață. Doar detaliile diferă, dar modurile și comportamentul lor sunt aceleași.

Caracterul se formează de-a lungul vieții unei persoane. În orice moment poate fi schimbat, ceea ce la maturitate este posibil doar sub influența propriei dorințe și voință. Dacă o persoană nu își poate schimba caracterul, atunci viața lui nu se schimbă și dezvoltarea sa este previzibilă.

Trăsături de personalitate

Personajul se schimbă în funcție de tipul de activitate, societate, cerc social, atitudine față de sine și față de lume în ansamblu. Dacă vreunul dintre aceste aspecte se schimbă, atunci acest lucru poate afecta schimbarea calității caracterului. Dacă totul în viața unei persoane rămâne neschimbat, atunci trăsăturile de caracter rămân neschimbate.

Trăsături de personalitate

Caracterul unei persoane se formează și sub influența valorilor și convingerilor morale pe care o persoană le folosește. Cu cât sunt mai stabile, cu atât o persoană este mai fixă ​​în comportamentul și manifestările sale. Principala trăsătură a unui personaj personal este certitudinea acestuia, unde se pot observa trăsăturile principale, dintre care există întotdeauna mai multe. Certitudinea caracterului dispare dacă nu există calități stabile.

Caracterul se bazează și pe interesele pe care le are o persoană. Cu cât sunt mai stabile și mai constante, cu atât o persoană devine mai intenționată, mai persistentă și mai întreagă în manifestările sale.

Puteți determina caracteristicile caracterului unei alte persoane prin acțiunile sale și orientarea lor. Atât acțiunile, cât și rezultatele pe care le obține la finalul comisiei lor sunt importante. Ele sunt cele care caracterizează o persoană.

Temperament și personalitate

Se analizează interrelația și caracterul personalității. Deși aceste caracteristici sunt determinate de psihicul uman, ele sunt valori diferite. Temperamentul este determinat de structura sistemului nervos, ceea ce îl face o calitate înnăscută, ale cărei manifestări nu pot fi modificate, dar poți face doar ceva.

Caracterul este un aspect flexibil care se dezvoltă de-a lungul vieții. O persoană o poate schimba, ceea ce este determinat de activitatea sa de viață.

Caracterul se formează pe baza temperamentului cu care s-a născut o persoană. Temperamentul poate fi numit baza pe care se construiește întreaga ramură a trăsăturilor sale de caracter. În același timp, temperamentul nu se schimbă de circumstanțe externe și de tipul de activitate.

Temperamentul este caracterizat de trei direcții, fiecare având propria sa structură complexă:

1. Mobilitate (activitate). Se manifestă prin activitate viguroasă, auto-exprimare, manifestare de sine, care poate fi atât leneșă, cât și excesiv de activă.
2. Afectivitate. Există o varietate de stări și flux de sentimente. Definit:

• Labilitatea este rata de schimbare de la o stare de spirit la alta.
• Impresibilitatea - profunzimea percepției stimulilor emoționali externi.
• Impulsivitate - viteza cu care o emoție se transformă într-o forță de motivare pentru a întreprinde acțiuni fără să se gândească la ea și să ia decizia de a o duce la îndeplinire.

1. Motilitatea.

Tipuri de caractere de personalitate

Psihologii din diferite vremuri au încercat să identifice tipuri de caractere de personalitate pentru a identifica grupuri specifice de oameni. E. Kretschmer a identificat 3 grupuri de oameni în funcție de tipul lor de corp:

1. Persoane de picnic, predispuse la îngrășare în exces, de statură mică, cu fața mare, gâtul, plinute. Sunt ușor adaptabili la condițiile lumii, sociabili și emoționali.
2. Oamenii atletici, caracterizați prin mușchi bine dezvoltați, sunt înalți și cu umerii largi, rezistenți și cu un piept mare. Nu sunt impresionabili, dominatori, calmi și practici, reținuți în gesturi și expresii faciale și nu se adaptează bine.
3. Oameni astenici, caracterizați prin subțire și mușchi subdezvoltați, o față îngustă, brațe și picioare lungi, un piept plat. Sunt încăpățânați și serioși, retrași și prost adaptați la schimbare.

K. Jung a propus o altă tipologie care împarte oamenii după tipul de gândire:

• Extravertiți. Persoane foarte sociabile și active care tind să facă multe cunoștințe. Sunt drepte și deschise. Le place să călătorească, să facă petreceri, să fie sufletul companiei. Ei sunt ghidați de circumstanțe obiective și nu de opiniile subiective ale oamenilor.
• Introvertiți. Foarte închis și împrejmuit de oamenii lumii. Au puțini prieteni, deoarece le este greu să stabilească contacte. Analizați constant tot ce se întâmplă. Sunt foarte anxioși și preferă singurătatea.

O altă clasificare împarte oamenii în 4 psihotipuri în funcție de combinația lor de caracter și temperament:

1. Colericii sunt oameni dezechilibrati, rapizi, impulsivi, pasionati. Ele sunt rapid epuizate din cauza cheltuirii nesimțite de forță. Predispus la izbucniri emoționale și schimbări de dispoziție.
2. Oamenii flegmatici sunt stabili în manifestările, emoțiile și vederile lor, oameni negrabiți, neclintiți. Sunt înclinați spre calm și echilibru, perseverență în muncă. În exterior, ei nu arată emoții.
3. Persoanele melancolice sunt persoane vulnerabile care sunt predispuse să experimenteze în mod constant emoții. Foarte impresionabil, reacționează brusc la manifestările externe.
4. Oamenii sangvini sunt oameni vioi, mobili și activi. Ei reacționează rapid la circumstanțele externe și tind să primească multe impresii. Productiv la locul de muncă. Tolerează cu ușurință eșecurile și necazurile.

Natura psihologică a personalității

Schimbările care apar în caracterul psihologic al unei persoane sunt împărțite în regulate (tipic) și individuale (atipice).

Schimbările regulate apar pe măsură ce o persoană crește și trece prin anumite schimbări în corpul său. Trasaturile copiilor dispar, fiind inlocuite de adulti. Trăsăturile copilărești includ capriciul, iresponsabilitatea, fricile, lacrimile. Pentru adulți - înțelepciune, experiență de viață, toleranță, raționalitate, prudență etc.

Mult aici este determinat de situațiile pe care o persoană le întâlnește adesea. Comunicarea cu oamenii, diversele circumstanțe, succesele și eșecurile, tragediile determină schimbarea vederilor și a valorilor la o persoană. Acesta este motivul pentru care oamenii din aceeași grupă de vârstă diferă unul de celălalt, pentru că fiecare a avut propria experiență de viață. Aici se formează trăsături individuale, care depind de circumstanțele de viață prin care trece fiecare persoană.

Trăsăturile se schimbă mai repede dacă sunt similare sau includ trăsături anterioare.

Natura socială a personalității

Caracterul social al unei persoane este înțeles ca acele calități care ar trebui să fie caracteristice absolut tuturor oamenilor din această sau din aceea societate. Intrând în societate, o persoană trebuie să arate nu numai trăsături individuale, ci și acele calități care sunt considerate acceptabile, aprobate, normale. Un astfel de ansamblu este format din societate, mass-media, cultură, educație, instituții de învățământ, religie etc. De remarcat că părinții își cresc copiii și în funcție de cadrul și normele care sunt acceptate în societate.

Potrivit lui E. Fromm, caracterul social al unei persoane este o modalitate de adaptare a unei persoane la societatea în care se află. Acesta este un mod de existență nepedepsit și liber într-o anumită societate. El credea că nicio societate nu permite unei persoane să se realizeze pe sine în forță, deoarece întotdeauna își dictează propriile reguli și norme, care ar trebui să fie deasupra caracteristicilor și dorințelor individuale. De aceea o persoană este mereu în conflict cu societatea când trebuie să se supună pentru a fi acceptată, sau încearcă să protesteze, ceea ce poate fi pedepsit.

Societatea nu va permite niciodată unei persoane să se exprime cu forță deplină, ceea ce o împiedică să-și realizeze înclinațiile și dăunează individului însuși. Trebuie să existe o denaturare a caracterului, când fiecare se adaptează la anumite limite și norme acceptate în societate. Numai prin dezvoltarea unui caracter social într-o persoană societatea îl face în siguranță pentru sine. Nu personalitatea este importantă aici, ci manifestările ei sigure, care vor fi acceptabile în societate. În caz contrar, va exista pedeapsă pentru orice auto-exprimare individuală care nu se încadrează în cadrul.

Accentuarea caracterului personal

Sub accentuarea caracterului personalității se înțelege un ansamblu de calități care se manifestă clar de către individ în limitele normale. Se împarte în:

• Ascunse - trăsături care apar rar sau niciodată deloc. Cu toate acestea, în anumite condiții, pot apărea.
• Explicit - trăsături care apar la gradul extrem al normei și se caracterizează prin constanță.

K. Leongrad a identificat tipuri de accentuare:

1. Isteric - sete de atenție, egocentrism, nevoie de reverență și aprobare, recunoaștere a caracteristicilor individuale.
2. Hipertimic - sociabilitate, mobilitate, tendință la răutate, independență excesivă.
3. Astenonevrotic - anxietate, oboseală mare.
4. Psihostenică - indecizie, tendință la demagogie, analiză și introspecție, suspiciune.
5. Schizoid - detașare, izolare, lipsă de sociabilitate.
6. Excitabil - dispoziții periodice triste, acumulare de iritații.
7. Sensitiv - sensibilitate crescută, sensibilitate, timiditate.
8. Dependenta infantilă - o întârziere în copilărie când o persoană nu își asumă responsabilitatea.
9. Labil emoțional - variabilitatea dispoziției.
10. Instabil - o tendință la lenevie, plăcere, divertisment, lenevie.

Rezultat

Natura unei persoane ajută adesea la înțelegerea persoanei în sine, deoarece totul se învârte în jurul lumii sale interioare, care are manifestări sub formă de reacții, emoții, comportament, acțiuni și chiar realizări disponibile în prezent. Luarea în considerare a diferitelor tipuri de caracter poate duce la următorul rezultat - o înțelegere rapidă și ușoară a oamenilor.

Caracterul este o caracteristică flexibilă care poate fi schimbată în orice moment. Se poate schimba atât inconștient, cât și sub influența voinței unei persoane care controlează manifestarea unei anumite calități. Cu cât o persoană manifestă mai mult o anumită calitate, cu atât aceasta este mai fixă ​​și devine una dintre caracteristicile sale care influențează dezvoltarea viitoare a vieții.

Trăsăturile comportamentului, comunicării, atitudinilor față de oameni, obiecte, muncă, lucruri arată trăsăturile de caracter pe care le posedă un individ. În funcție de totalitatea lor, se stabilește o opinie despre o persoană. Asemenea clișee precum „sufletul companiei”, „plictisitor”, „pesimist”, „cinic” sunt rezultatul unei evaluări a trăsăturilor de caracter ale unei persoane. Înțelegerea modului în care este structurat caracterul ajută la construirea relațiilor. Și acest lucru se aplică atât propriilor calități, cât și celorlalți.

Trăsături de caracter uman: clasificare

Tipurile de caracter sunt determinate de trăsăturile predominante, care la rândul lor afectează comportamentul și acțiunile. Ele pot fi considerate în sistemul de relații cu munca, cu alți oameni, cu lucrurile și cu tine însuți.

Muncă

• harnicie-lenea. Acest „duet” poate fi atât o trăsătură de caracter, cât și să exprime o atitudine față de o anumită operă. Un sentiment constant de lene poate indica, de asemenea, că o persoană pur și simplu nu este interesată de afacerea cu care este ocupat, dar de altceva, se va dovedi mai bun. Lenea poate fi un semn de lipsă de motivație. Dar diligența excesivă capătă și un grad de workaholism, care poate indica și probleme în relațiile personale, o lipsă de interese.
• Responsabilitate-iresponsabilitate. Una dintre cele mai importante calități pentru un angajat. O persoană care își îndeplinește în mod responsabil atribuțiile, nu își dezamăgește colegii, va fi un angajat valoros.
• buna credinta-rea credinta. A face datoria și a o face bine nu sunt același lucru. Este important pentru management ca diligența să se exprimă nu numai în efectuarea mecanică a acțiunilor, ci să aducă rezultate.
• Inițiativă-pasivitate. Această calitate este deosebit de valoroasă pentru persoanele care doresc să urce pe scara carierei. Dacă un angajat nu dă dovadă de inițiativă, nu generează idei, se ascunde pe spatele colegilor, nu se va dezvolta în profesie.

Alti oameni

• Apropiere-sociabilitate. Arată deschiderea unei persoane, degajarea sa, cât de ușor îi este să facă cunoștințe, cum se simte într-o nouă companie, echipă.
• veridicitate-falsitate. Mincinoșii patologici mint chiar și în fleacuri, ascund adevărul, trădează cu ușurință. Sunt oameni care înfrumusețează realitatea, cel mai adesea o fac pentru că realitatea li se pare plictisitoare sau nu suficient de strălucitoare.
• Independenta-conformitate. Această calitate arată modul în care o persoană ia decizii. Indiferent dacă se bazează pe experiența, cunoștințele, opinia sa sau urmează exemplul cuiva și este ușor să-l suprimați.
• Nepolitețe-politețe. Furia, sentimentele interioare fac o persoană cinică, nepoliticoasă. Astfel de oameni sunt nepoliticoși la cozi, transportul public, lipsiți de respect față de subordonați. Politețea, deși se referă la trăsături pozitive de caracter, poate avea un fundal egoist. Poate fi, de asemenea, o încercare de a evita confruntarea.

Lucruri

• curăţenie-slăbiciune. Mizeria creativă sau curățenia meticuloasă din casă pot arăta cât de îngrijită este o persoană. Îl poți caracteriza și prin aspectul său. Oamenii neglijenți trezesc adesea antipatie și nu există întotdeauna cei care vor să vadă un suflet larg în spatele absurdității exterioare.
• economii-neglijență. Puteți evalua o persoană după atitudinea sa față de proprietatea acumulată, obiectele împrumutate. Deși această trăsătură a unei persoane a ajuns în grupul material, se poate manifesta și în relație cu oamenii.
• lăcomie-generozitate. Pentru a fi numit generos, nu este necesar să fii filantrop sau să dai ultimul. În același timp, generozitatea excesivă este uneori un semn de iresponsabilitate sau o încercare de a „cumpăra” favoarea altcuiva. Lăcomia se exprimă nu numai în raport cu ceilalți oameni, ci și față de sine, atunci când o persoană, de frica de a rămâne fără bani, economisește chiar și din fleacuri.

De sine

• exigenţă. Când această trăsătură de personalitate este exprimată clar, apar două extreme. O persoană care este exigentă cu sine este adesea la fel de strictă cu ceilalți. El trăiește după principiul „eu aș putea, așa că alții pot”. El poate fi intolerant cu slăbiciunile altora, fără să-și dea seama că fiecare persoană este individuală. A doua extremă este construită pe incertitudine. O persoană se torturează, considerându-se insuficient de perfectă. Un exemplu izbitor este anorexia, dependenta de muncă.
• Autocritica. O persoană care știe să se critice are o stima de sine sănătoasă. Înțelegerea, acceptarea și analizarea realizărilor și înfrângerilor tale ajută la formarea unei personalități puternice. Atunci când echilibrul este perturbat, se observă fie egocentrism, fie autoînvinovățire.
• Modestie. Trebuie înțeles că modestia și timiditatea sunt concepte diferite. Primul se bazează pe sistemul de valori insuflat în timpul educației. Al doilea este un apel la dezvoltarea complexelor. Într-o stare normală, modestia se manifestă prin moderație, calm, cunoaștere a măsurii în cuvinte, exprimare a emoțiilor, cheltuieli financiare etc.
• Egoism și egocentrism. Concepte similare, dar caracteristica aici este egoismul, dar egocentrismul este un mod de gândire. Egoiștii se gândesc doar la ei înșiși, dar îi folosesc pe alții în scopurile lor. Egocentricii sunt adesea mizantropi și introvertiți care nu au nevoie de alții, care cred că nimeni nu este demn de ei.
• Stimă de sine. Arată cum se simte o persoană în interior. În exterior, se exprimă într-o evaluare ridicată a drepturilor și valorii lor sociale.

Evaluarea personalității și tipurile de personaje

Pe lângă trăsăturile principale de caracter care se formează în sistemul de relații, psihologii disting și alte domenii:

• Intelectual. Ingeniozitate, curiozitate, frivolitate, practic.
• Emoţional. Pasiune, sentimentalism, impresionabilitate, irascibilitate, veselie.
• Cu voință puternică. Curaj, perseverență, hotărâre.
• Morală. Corectitudine, compasiune, bunătate.

Există trăsături-scopuri motivaționale care conduc o personalitate, îi determină liniile directoare. Pe lângă trăsăturile-metode instrumentale, acestea arată exact ce metode vor fi atinse. Deci, de exemplu, o fată poate arăta trăsături de caracter masculin atunci când își caută în mod persistent și proactiv iubitul.

Gordon Allport a prezentat o teorie despre trăsăturile de caracter. Psihologul le-a împărțit în următoarele tipuri:

• Dominant. Ele determină comportamentul individului în ansamblu, indiferent de sferă, și în același timp influențează alte calități sau chiar le suprapun. De exemplu, bunătate sau lăcomie.
• Comun. Ele sunt, de asemenea, exprimate în toate sferele vieții. Acestea includ, de exemplu, umanitatea.
• Minor. Ele nu afectează în mod deosebit nimic, adesea decurgând din alte trăsături. De exemplu, diligența.

Există trăsături de personalitate tipice și individuale. Cele tipice sunt ușor de grupat, observând una dintre calitățile dominante sau câteva minore, puteți „desena” un portret personal în ansamblu, determinați tipul de personaj. Acest lucru ajută la prezicerea acțiunilor, la înțelegerea mai bună a unei persoane. Deci, de exemplu, dacă o persoană are receptivitate, atunci cel mai probabil va veni în ajutor într-o situație dificilă, va sprijini, va asculta.

Personalitate: tipuri de trăsături pozitive și negative

Personalitatea este un echilibru de calități pozitive și negative. În acest sens, totul este condiționat. De exemplu, invidia este considerată o calitate proastă, dar unii psihologi susțin că poate deveni un stimulent pentru a lucra asupra ta sau a-ți îmbunătăți viața. Distorsiunea trăsăturilor pozitive, dimpotrivă, poate duce la transformarea lor în calități negative. Persistența se dezvoltă în obsesie, inițiativa în egocentrism.

Este necesar să se evidențieze punctele forte și punctele slabe ale caracterului, acestea trebuie adesea amintite atunci când completezi un CV. Îi îngrozesc pe mulți, pentru că poate fi dificil să te autoevaluezi. Iată o mică foaie de cheat:

• Slab. Formalitate, iritabilitate, timiditate, impulsivitate, incapacitatea de a tace sau de a spune „nu”.
• Puternic. Perseverență, sociabilitate, răbdare, punctualitate, organizare, determinare.
• Negativ. Mândrie, gelozie, răzbunare, cruzime, parazitism.
• Pozitiv. Bunătate, sinceritate, optimism, deschidere, liniște.

Trăsăturile de caracter se formează în copilărie, dar în același timp se pot schimba, se pot transforma în funcție de circumstanțele vieții. Niciodată nu este prea târziu să schimbi ceea ce nu-ți place la tine.

Fiind născută, o nouă personalitate primește în dar un caracter unic. Natura umană poate consta din trăsături moștenite de la părinți sau se poate manifesta într-o calitate complet diferită, neașteptată.

Natura nu numai că determină reacțiile comportamentale, ci afectează în mod specific modul de comunicare, atitudinea față de ceilalți și de propria persoană, de a lucra. Trăsăturile de caracter ale unei persoane creează o anumită viziune asupra lumii într-o persoană.

Răspunsurile comportamentale ale unei persoane depind de natură

Aceste două definiții creează confuzie, deoarece ambele sunt implicate în formarea personalității și a răspunsurilor comportamentale. De fapt, caracterul și temperamentul sunt eterogene:

1. Personajul se formează dintr-o listă de anumite calități dobândite ale machiajului mental al personalității.
2. Temperamentul este o calitate biologică. Psihologii disting patru tipuri: coleric, melancolic, sanguin și flegmatic.

Având același depozit de temperament, indivizii pot avea un caracter complet diferit. Dar temperamentul are o influență importantă asupra dezvoltării naturii - netezirea sau ascuțirea acesteia. De asemenea, natura umană afectează direct temperamentul.

Ce este caracterul

Psihologii, vorbind despre caracter, înseamnă o anumită combinație de trăsături ale unui individ, persistente în exprimarea lor. Aceste trăsături au impact maxim asupra liniei comportamentale a individului în diverse relații:

• printre oameni;
• în echipa de lucru;
• la propria personalitate;
• la realitatea înconjurătoare;
• la munca fizica si psihica.

Cuvântul „personaj” este de origine greacă, înseamnă „a bate”. Această definiție a fost introdusă în uz de către naturalistul Greciei Antice, filozoful Theophrastus. Un astfel de cuvânt definește cu adevărat, foarte exact natura individului.

Teofrast a inventat pentru prima dată termenul „personaj”

Personajul pare a fi desenat ca un desen unic, dă naștere unui sigiliu unic pe care o persoană îl poartă într-un singur exemplar.

Pur și simplu, caracterul este o combinație, o combinație de caracteristici mentale individuale stabile.

Cum să înțelegem natura

Pentru a înțelege ce fel de natură are un individ, trebuie să-i analizezi toate acțiunile. Reacțiile comportamentale sunt cele care determină exemple de caracter și caracterizează personalitatea.

Dar această judecată este adesea subiectivă. Departe de a fi întotdeauna o persoană reacționează așa cum îi spune intuiția. Acțiunile sunt influențate de educație, experiența de viață, obiceiurile mediului în care locuiește persoana.

Dar poți înțelege ce fel de caracter are o persoană. Observând și analizând acțiunile unei anumite persoane pentru o lungă perioadă de timp, se pot identifica trăsături individuale, mai ales stabile. Dacă o persoană în situații complet diferite se comportă în același mod, manifestând reacții similare, ia aceeași decizie - aceasta indică prezența unei anumite naturi în el.

Știind ce trăsături de caracter sunt manifestate și dominate de o persoană, este posibil să preziceți cum se va manifesta ea într-o situație dată.

Caracter și trăsături

O trăsătură de caracter este o parte importantă a unei personalități; este o calitate stabilă care determină interacțiunea unei persoane și realitatea înconjurătoare. Aceasta este o metodă definitorie de rezolvare a situațiilor emergente, astfel încât psihologii consideră o trăsătură a naturii ca un comportament personal previzibil.

Varietate de personaje

O persoană dobândește trăsături de caracter pe parcursul întregii vieți, este imposibil să atribuiți trăsăturile individuale ale naturii înnăscute și caracterologice. Pentru a analiza și a evalua personalitatea, psihologul nu numai că determină totalitatea caracteristicilor individuale, ci și evidențiază trăsăturile distinctive ale acestora.

Trăsăturile de caracter sunt definite ca fiind conducătoare în studiul și compilarea caracteristicilor psihologice ale individului.

Dar, definind, evaluând o persoană, studiind trăsăturile comportamentului în planul social, psihologul folosește și cunoștințele despre orientarea conținutului naturii. Este definită în:

• putere-slăbiciune;
• latitudine-îngustime;
• static-dinamic;
• integritate-contradicție;
• integritate-fragmentare.

Astfel de nuanțe constituie o descriere generală și completă a unei anumite persoane.

Lista trăsăturilor de personalitate

Natura umană este cea mai complexă combinație cumulată de trăsături specifice, care se formează într-un sistem unic. Această ordine include cele mai izbitoare și stabile calități personale, care sunt relevate în gradările relațiilor dintre om și societate:

Sistemul de relații	Trăsături inerente ale unui individ
	La care se adauga	Minus
Spre sine	capricii	Condescendenţă
	Autocritica	Narcisism
	Blândeţe	Lăudăroşenie
	Altruism	Egocentrism
Pentru oamenii din jur	Sociabilitate	Închidere
	Complezența	Insensibilitate
	Sinceritate	înșelăciunea
	Justiţie	Nedreptate
	Commonwealth	Individualism
	sensibilitate	Insensibilitate
	Curtoazie	neruşinare
A munci	organizare	Laxitate
	obligatoriu	prostie
	diligenta	slăbiciune
	Afacere	inerţie
	harnicie	lene
la articole	frugalitate	Deşeuri
	minuţiozitate	Neglijenţă
	Curățenie	Neglijenţă

Pe lângă trăsăturile de caracter incluse de psihologi în gradarea relațiilor (o categorie separată), au fost identificate manifestări ale naturii în sfera morală, temperamentală, cognitivă și stenică:

• morală: umanitate, rigiditate, sinceritate, bună fire, patriotism, imparțialitate, receptivitate;
• temperamental: jocuri de noroc, senzualitate, romantism, vioiciune, receptivitate; pasiune, frivolitate;
• intelectual (cognitiv): analiticitate, flexibilitate, curiozitate, inventivitate, eficiență, criticitate, chibzuință;
• stenic (volitiv): categoric, perseverență, încăpățânare, încăpățânare, intenție, timiditate, curaj, independență.

Mulți psihologi de frunte sunt înclinați să creadă că unele trăsături de personalitate ar trebui împărțite în două categorii:

1. Productiv (motivațional). Astfel de trăsături împing o persoană să comită anumite acte și acțiuni. Aceasta este caracteristica obiectivului.
2. Instrumental. Oferirea de personalitate în timpul oricărei activități individualitate și mod (maniere) de acțiune. Acestea sunt trăsături.

Gradarea trăsăturilor de caracter conform Allport

Teoria lui Allport

Celebrul psiholog american Gordon Allport, un expert și dezvoltator de gradări ale trăsăturilor de personalitate ale unui individ, a împărțit trăsăturile de personalitate în trei clase:

Dominant. Astfel de trăsături dezvăluie cel mai clar forma comportamentală: acțiuni, activități ale unei anumite persoane. Acestea includ: bunătate, egoism, lăcomie, secret, blândețe, modestie, lăcomie.

Comun. Ele se manifestă în mod egal în toate numeroasele sfere ale vieții umane. Acestea sunt: ​​umanitate, onestitate, generozitate, aroganță, altruism, egocentrism, cordialitate, deschidere.

Secundar. Aceste nuanțe nu au un efect deosebit asupra răspunsurilor comportamentale. Acestea nu sunt comportamente dominante. Acestea includ muzicalitatea, poezia, diligența, diligența.

Se formează o relație puternică între trăsăturile naturii existente la o persoană. Această regularitate formează caracterul final al individului.

Dar orice structură existentă are propria sa ierarhie. Depozitul omului nu a făcut excepție. Această nuanță este urmărită în structura de gradație propusă de Allport, unde caracteristicile minore pot fi suprimate de cele dominante. Dar pentru a prezice actul unei persoane, este necesar să ne concentrăm asupra totalității trăsăturilor naturii..

Ce este tipicitatea și individualitatea

În manifestarea naturii fiecărei personalități, ea reflectă întotdeauna individul și tipicul. Aceasta este o combinație armonioasă de calități personale, deoarece tipicul servește ca bază pentru identificarea individului.

Ce este un personaj tipic. Când o persoană are un anumit set de trăsături care sunt aceleași (comune) pentru un anumit grup de oameni, un astfel de depozit este numit tipic. Ca o oglindă, reflectă condițiile acceptate și obișnuite pentru existența unui anumit grup.

De asemenea, caracteristicile tipice depind de depozit (un anumit tip de natură). Ele sunt, de asemenea, o condiție pentru apariția unui tip de caracter comportamental, în categoria căruia o persoană este „înregistrată”.

După ce a înțeles exact ce semne sunt inerente unei anumite personalități, o persoană poate face un portret psihologic mediu (tipic) și poate atribui un anumit tip de temperament. De exemplu:

pozitiv	negativ
Coleric
Activitate	Incontinenţă
Energie	irascibilitate
Sociabilitate	Agresivitate
Determinare	Iritabilitate
Inițiativă	Nepoliticos în comunicare
Impulsivitate	Instabilitatea comportamentului
Persoană flegmatică
persistenţă	Activitate scăzută
performanţă	încetineala
calm	imobilitate
Consecvență	necomunicativ
Fiabilitate	Individualism
soarta buna	lene
sangvin
Sociabilitate	Respingerea monotoniei
Activitate	Superficialitate
bunăvoinţă	Lipsa de persistență
adaptabilitate	proastă perseverență
Veselie	Frivolitate
Curaj	Nesăbuință în acțiuni
Inventivitate	Incapacitatea de a se concentra
melancolic
Sensibilitate	Închidere
Impresiabilitatea	Activitate scăzută
diligenta	necomunicativ
Reţinere	Vulnerabilitate
cordialitate	Timiditate
Precizie	Performanta slaba

Astfel de trăsături tipice de caracter corespunzătoare unui anumit temperament sunt observate la fiecare (într-un grad sau altul) reprezentant al grupului.

manifestare individuală. Relațiile dintre indivizi au întotdeauna o caracteristică evaluativă, ele se manifestă într-o varietate bogată de reacții comportamentale. Manifestarea trăsăturilor individuale ale unui individ este foarte influențată de circumstanțe emergente, de o viziune formată asupra lumii și de un anumit mediu.

Această caracteristică se reflectă în luminozitatea diferitelor trăsături tipice ale individului. Nu sunt aceleași ca intensitate și se dezvoltă la fiecare individ în parte.

Unele trăsături tipice se manifestă atât de puternic într-o persoană încât devin nu doar individuale, ci unice.

În acest caz, tipicitatea se dezvoltă, prin definiție, în individualitate. Această clasificare a personalității ajută la identificarea caracteristicilor negative ale individului care îl împiedică să se exprime și să obțină o anumită poziție în societate.

Lucrând asupra lui însuși, analizând și corectând deficiențele propriului caracter, fiecare persoană își creează viața la care aspiră.