Analityka: Alergiczne choroby zawodowe pracowników. Alergie przemysłowe

Alergie przemysłowe

Szybki rozwój przemysłu chemicznego doprowadził do znacznego wzrostu ilości różnych substancji w produkcji i życiu codziennym, z którymi człowiek ma styczność. Doprowadziło to do wystąpienia reakcji alergicznych o różnym charakterze, głównie w postaci zmian skórnych – alergicznego zawodowego kontaktowego zapalenia skóry. Alergenami przemysłowymi mogą być: terpentyna, olej mineralny, nikiel, chrom, arsen, smoła, garbniki, azonaftol i inne barwniki, lakiery, środki owadobójcze, substancje zawierające bakelit, formalinę, mocznik, żywice epoksydowe, utwardzacze, detergenty, aminobenzeny, pochodne chinoliny, chlorobenzen i wiele innych substancji. W salonach fryzjerskich i kosmetycznych farby do włosów mogą być alergenami; w ciemniach - metol, hydrochinon, związki bromu.

Z książki Odolen Grass autor Rim Bilałowicz Achmedow

ROŚLINY NA ALERGIE Medycyna definiuje alergię jako zwiększoną wrażliwość organizmu na działanie pewnych czynników środowiskowych zwanych alergenami – chemikalia, żywność, artykuły gospodarstwa domowego, leki,

Z książki Jak zachować zdrowie autor Giennadij Pietrowicz Małachow

Co zrobić z alergią? Tradycyjna medycyna zaleca, aby osoby cierpiące na alergie piły napar ze świeżego sznurka przez kilka lat z rzędu, aż do całkowitego wyzdrowienia. Można go parzyć bez specjalnego dozowania i pić jako herbatę przed lub po posiłku.Kolor naparu powinien być

Z książki Odżywianie terapeutyczne dla alergików autor Julia Sergienko

Objawy alergii Występowanie alergii wiąże się z zaburzeniami układu odpornościowego, a dokładne przyczyny tej choroby nie są jeszcze znane. Większość badaczy skłania się ku poglądowi, że alergia jest powszechna

Z książki Karmienie piersią przez Martę Sears

ALERGIE Moje alergie i astma całkowicie mnie wyczerpały. Jakie leki są bezpieczne podczas karmienia piersią Kiedy zachorujesz, przechodzisz trudny okres: musisz dbać o dobre mleko i dbać o swoje dziecko. Lepiej zacznij

Z książki Najnowsze zwycięstwa medycyny przez Hugo Glazera

O pochodzeniu alergii Alergia jest niewątpliwie jednym z najbardziej tajemniczych zjawisk w biologii i medycynie. Rozwiązaniem tego problemu zainteresowani są nie tylko terapeuci, ale także inni specjaliści. Jak wytłumaczyć to osobliwe zjawisko? Z jagody

Z książki Złote wąsy i inni naturalni uzdrowiciele autor Aleksiej Władimirowicz Iwanow

Leczenie alergii 1. Alergia na kurz, w tym kurz książkowy: centaury - 5 łyżek bez wierzchu; ziele dziurawca - 4 łyżki stołowe; mniszek lekarski, korzeń - 3 łyżki stołowe; skrzyp polny - 2 łyżki stołowe; jedwab kukurydziany - 1 łyżka stołowa; rumianek - 1 łyżka stołowa

Z książki Środki ludowe w walce z alergiami autor Galina Anatolijewna Galperina

Pojęcie alergii Alergia... Dzisiaj wielu pacjentów musi usłyszeć tę diagnozę. Wydawać by się mogło, że objawy alergii nie są tak straszne jak objawy innych chorób, a jednak uniemożliwiają życie i cieszenie się życiem.W ostatnich latach liczba osób cierpiących

Z książki Specjalna dieta przeciw alergiom i łuszczycy autor Jelena Władimirowna Dobrowa

Diagnoza alergii Aby stwierdzić, czy dana choroba ma charakter alergiczny, konieczne jest przeprowadzenie dokładnego badania lekarskiego. Jeśli objawy choroby odpowiadają objawom alergii, może być konieczne przeprowadzenie

Z książki Zdrowie bez tabletek. Naturalne zamienniki leków chemicznych autor Konstantin Aleksandrowicz Krulew

Terapia dietetyczna dla alergików Dieta dla alergików powinna mieć 2 cele: zmniejszenie ogólnego obciążenia organizmu pokarmem (w tym celu zalecana jest niespecyficzna dieta hipoalergiczna); wykluczenie alergenów, które spowodowały rozwój nadreaktywności organizmu (np

Z książki 365 złotych ćwiczeń oddechowych autor Natalii Olszewskiej

Rozdział 1 Alergie Alergie to grupa chorób wywołanych przez alergeny, które dostają się do organizmu z zewnątrz. Alergie obejmują pokrzywkę i obrzęk Quinckego. Inne choroby alergiczne nie będą omawiane w tej książce, ponieważ są trudne do opisania i występują rzadko.

Z książki Alergia autor Natalia Juriewna Onojko

244. Mudra na alergię Jeśli bukiet kwiatów powoduje katar i swędzenie w gardle, jeśli zaczynasz kichać w zakurzonym pokoju, zastosuj następującą mudrę. Wykonuje się go lewą ręką umieszczoną na poziomie splotu słonecznego. Rozwiń pędzel

Z książki Wielka ochronna księga zdrowia autor Natalia Iwanowna Stiepanowa

Profilaktyka alergii Profilaktyka jest bardzo ważna dla zmniejszenia częstości występowania chorób alergicznych. Idealnie, profilaktyka alergii powinna rozpocząć się na długo przed urodzeniem człowieka, zwłaszcza jeśli w rodzinie są alergicy (dziadkowie itp.). W takim

Z książki Idealna skóra. Jak spełnić marzenie. Strona główna Encyklopedia autor Tamara Pietrowna Żołudowa

Od alergii Z listu: „Proszę mi powiedzieć, jak można pozbyć się alergii. W twoich książkach znalazłem dwie metody, ale niestety nie mogę ich użyć. Faktem jest, że mieszkam w Niemczech i nie ma tu drewnianych progów, żeby można było w nie wbić gwóźdź: wszystko jest z

Z książki Alergia. Ludowe metody leczenia autor Jurij Michajłowicz Konstantinow

Alergie Zmiana reakcji organizmu na ekspozycję na drobnoustroje lub obce białka, a także na substancje o różnym charakterze, zwane alergenami. Ponieważ wiąże się to przede wszystkim z degradacją środowiska, często nazywa się je alergiami

Z książki autora

Dieta alergiczna na soję Na szczęście choroba ta nie jest bardzo powszechna. U małych dzieci może wystąpić przy długotrwałym karmieniu mieszankami sojowymi lub mlekiem sojowym. W przypadku dorosłych nietolerancja soi może przysporzyć jeszcze więcej problemów niż u dzieci. I o to tutaj chodzi

Z książki autora

„Szczepienia” na alergie Swoista immunoterapia, czyli odczulanie, została po raz pierwszy zaproponowana przez naukowców na początku XX wieku. Od tego czasu metoda ta uległa wielu modyfikacjom, była udoskonalana i cieszy się zaufaniem nie tylko pacjentów, ale i samych

PEWNY DOCIEKLIWY średniowieczny lekarz, obserwując, jak robotnik bardzo szybko oczyszcza swoje kanały, zadał bardzo oczywiste pytanie: dlaczego pracuje tak szybko? Pracownica odpowiedziała, że ​​długie przebywanie w tak szkodliwym środowisku podrażnia oczy i może spowodować ślepotę.
Tak więc pod koniec XVII wieku odnotowano kluczowy moment w narodzinach medycyny pracy. Włoski lekarz Bernardino Ramassini kontynuował badanie chorób powszechnie występujących w różnych zawodach, w tym artystów, robotników wiejskich, rybaków, opiekunów i przetwórców żywności.

Jakieś 300 lat później te same zawody nadal zajmują ważne miejsce na liście zawodów, które mogą powodować stany alergiczne, takie jak wysypki skórne, katar, swędzenie oczu, astma i wstrząs anafilaktyczny.
W wielu miejscach pracy stosuje się substancje, które mogą podrażniać płuca, nos, skórę, oczy lub przedostawać się do organizmu, powodując reakcję układu odpornościowego. Wiadomo, że co najmniej 250 substancji powoduje astmę zawodową, a lista typowych podejrzanych substancji rośnie każdego roku w miarę identyfikowania coraz bardziej kłopotliwych produktów.

Niektóre zawody są znane z określonych składników, które budzą odrazę u większości pracowników. Substancje chemiczne zwane diizocyjanianami, które są stosowane w farbach w sprayu do produkcji tworzyw sztucznych i wyrobów poliuretanowych, są główną przyczyną astmy zawodowej w krajach uprzemysłowionych. Produkty lateksowe powodują u wielu pielęgniarek, lekarzy i innych pracowników służby zdrowia reakcje alergiczne, od podrażnienia skóry po wstrząs zagrażający życiu.
A enzym stosowany w detergencie był odpowiedzialny za epidemię astmy wśród pracowników, którzy pracowali z tym materiałem w latach 60. i 70. XX wieku.

Jeśli w Twojej pracy używane są alergeny lub substancje drażniące, rozwiązanie może być inne. W niektórych przypadkach wystarczy użyć maski, rękawiczek i innego sprzętu ochronnego, aby uchronić się przed narażeniem na szkodliwe substancje. Jeśli twoje narażenie na ten alergen lub substancję drażniącą jest znaczne, być może będziesz musiał przekonać swojego pracodawcę do przeniesienia cię do innej lokalizacji lub firmy.

Ale dla wielu chorych narażenie na alergen lub substancję drażniącą może zagrażać życiu. Najlepszym rozwiązaniem zdrowotnym jest po prostu unikanie narażenia na szkodliwą substancję. Może to oznaczać, że jeśli Twój pracodawca nie jest w stanie lub nie chce stworzyć urządzeń zapobiegających objawom alergii, być może będziesz musiał znaleźć nową pracę.
To może być trudna decyzja, ale problemu nie można pozostawić bez opieki.
Na szczęście lekarz z dobrymi umiejętnościami badawczymi może pomóc zidentyfikować przyczynę choroby. I możesz zrobić wiele, aby chronić swoje zdrowie, zwracając uwagę, ostrożnie pracując, zbierając ważne informacje o swoim miejscu pracy i utrzymując dobre relacje z pracodawcą.

Główni gracze

Zobacz, w jaki sposób Twoja praca może przyczynić się do wystąpienia głównych chorób alergicznych: astmy, problemów skórnych i alergicznego nieżytu nosa, a przekonasz się, jak złożone mogą być alergie w miejscu pracy (więcej informacji na temat tych chorób znajduje się w odpowiednich sekcjach).

Gdy operator tartaku ścina pień drzewa w deszczu trocin, czuje znajomy ucisk w klatce piersiowej po zbliżającym się ataku astmy.
Jeśli miejsce pracy stwarza problemy z oddychaniem, jest to nie mniej ważne niż wynagrodzenie, które należy traktować bardzo poważnie.
Istnieje kilka przypadków, w których ludzie zmarli z powodu astmy zawodowej po jej zdiagnozowaniu. Na całym świecie co najmniej 10 procent przypadków astmy, które dotykają dorosłych, może być związanych z miejscem pracy. Dotyczy to zarówno wcześniej zdrowych osób, które zachorowały na astmę w miejscu pracy, jak i tych, które chorowały i pogorszyły się pod wpływem szkodliwych substancji, na które były narażone w pracy. Obie te sytuacje stanowią zagrożenie dla zdrowia i należy je rozważyć medycznie.

Czasami astma jest spowodowana przez alergen. Zwykle potrzeba kilku miesięcy lub lat ekspozycji na szkodliwą substancję, zanim zaczną być odczuwalne objawy, ponieważ układ odpornościowy organizmu potrzebuje czasu, aby wystąpiła reakcja alergiczna. Taka sytuacja występuje u lekarzy weterynarii uczulonych na sierść kotów i pracowników tartaków, u których rozwija się astma spowodowana pyłem drzewnym.

Objawy astmy mogą pojawić się do godziny po ekspozycji na czynnik wywołujący alergię i zniknąć w ciągu 1-3 godzin po jego usunięciu lub może upłynąć kilka godzin, zanim objawy pojawią się i ustąpią. Co więcej, objawy mogą powrócić do 12 godzin po wyzdrowieniu z pierwszego spotkania.
Ale astma w miejscu pracy nie zawsze jest spowodowana przez alergeny. Drażniące, takie jak kwas solny i dwutlenek siarki, mogą powodować świszczący oddech natychmiast po ich napotkaniu. Reakcja, która pojawia się po wdychaniu dużej ilości czynnika drażniącego, takiego jak szkodliwe opary lub wyciekające gazy, nazywa się RADS lub zespół reaktywnej dysfunkcji dróg oddechowych. Może to mieć długoterminowe konsekwencje, wykluczając cię z działania na długi czas.
Inną przyczyną astmy jest wdychanie niektórych chemikaliów w aerozolu, takich jak niewielkie ilości insektycydów stosowanych w rolnictwie, które powodują wytwarzanie naturalnych substancji histaminy i acetylocholiny w organizmie i zwężają drogi oddechowe.

Kilka czynników zwiększa prawdopodobieństwo zachorowania na astmę związaną z pracą. Atopowość, czyli predyspozycja do chorób alergicznych, jest zwiększonym czynnikiem ryzyka. Palenie zwiększa również prawdopodobieństwo astmy zawodowej, zaostrza ją, jeśli już występuje, i stwarza dalsze wyzwania w udowodnieniu astmy związanej z pracą.

Jeśli astma rzeczywiście jest związana z miejscem pracy, prawdopodobnie zauważysz, że objawy astmy nasilają się w ciągu tygodnia, a zmniejszają w weekendy. Ale problemy mogą utrzymywać się przez cały weekend, stając się niemal ciągłe (utrudniając znalezienie źródła).

Problemy skórne

Po tym, jak fryzjer zrobi klientowi trwałą ondulację, jego ręce pokrywają się swędzącą wysypką.
Zawodowe choroby skóry dotykają do 20 procent osób z chorobami zawodowymi. Spośród wszystkich problemów skórnych zdecydowanie najczęstszym jest kontaktowe zapalenie skóry wywołane czynnikami drażniącymi i alergenami (3/4 przypadków).
Najczęstszymi pacjentami alergologów są fryzjerzy, którzy ze względu na charakter swojej pracy często mają kontakt z wodą i chemikaliami, barmani i osoby zajmujące się żywnością, które często zanurzają ręce w wodzie z mydłem.
Woda i mydło są źródłem drażniącego kontaktowego zapalenia skóry, podobnie jak rozpuszczalniki, żywice, tłuszcze, włókno szklane, kwasy i zasady. Alergiczne kontaktowe zapalenie skóry może być spowodowane przez składniki kosmetyków, gumę i żywice epoksydowe, trucizny z bluszczu i dębu. Niektóre substancje mogą jednocześnie działać drażniąco i alergennie.

Drażniące kontaktowe zapalenie skóry stwierdza się w ciągu kilku minut do kilku dni po kontakcie ze szkodliwą substancją. Granice wysypki są często ostro określone, a następnie całkowicie znikają w ciągu 4 dni.
Alergiczne kontaktowe zapalenie skóry dotyka jednak tylko osób, które już stały się uczulone na substancję. Doświadczają silnego swędzenia, a na dotkniętym obszarze mogą pojawić się czerwone, wypełnione płynem pęcherze. Wysypka, o której nie można jednoznacznie powiedzieć, że jest spowodowana czynnikami drażniącymi, może pojawić się po 1-6 dniach od kontaktu ze szkodliwą substancją i minie co najmniej tydzień.

Inną chorobą skóry, która może być związana ze środowiskiem pracy, jest pokrzywka lub pokrzywka. Pojawia się w czasie od kilku minut do godziny po kontakcie ze szkodliwą substancją i znika w ciągu kilku godzin. Może to być spowodowane lateksem i pokarmami, takimi jak owoce morza, owoce i ser.
Grupą ryzyka osób najbardziej narażonych na te choroby skóry są osoby z atopowym zapaleniem skóry, stanem, w którym skóra jest wyjątkowo wrażliwa i nadmiernie reaguje na substancje, z którymi się styka. Jeśli kiedykolwiek miałeś atopowe zapalenie skóry, nawet jako dziecko, pomyśl dwa razy o pracy jako fryzjer lub kucharz, gdzie mokre ręce często mają kontakt z czynnikami drażniącymi i alergenami.

alergiczny nieżyt nosa

Absolwentka kicha, badając swędzące oczy szczurów laboratoryjnych w otaczających ją klatkach.
Szczury laboratoryjne wykorzystywane do eksperymentów często mszczą się na otaczających ich robotnikach w białych fartuchach. Pracownicy laboratoriów są jedną z grup najczęściej dotkniętych nieżytem nosa związanym z pracą, a szczury są najczęstszym źródłem alergenów.
Alergiczny nieżyt nosa, lepiej znany jako katar sienny, powoduje objawy, takie jak katar i obrzęk nosa, kichanie, swędzenie podniebienia, łzawienie i swędzenie oczu. Może to być spowodowane przez alergeny, drażniące zapachy (takie jak perfumy), opary i cząsteczki (dym papierosowy, pył węglowy i emisje skoncentrowanych chemikaliów, takich jak chlor).
Oczywiście nie jest to problem tylko pracowników laboratoriów. Psullium, składnik leków przeczyszczających, może powodować nieżyt nosa u farmaceutów przygotowujących lek oraz pielęgniarek podających go pacjentom. Guma guar, stosowana do zagęszczania żywności i barwienia włókien dywanów, może powodować nieżyt nosa u pracowników.

Chociaż nieżyt nosa jest również chorobą występującą w środowisku pracy, nie poświęcono mu tyle uwagi, co astmie, być może dlatego, że nie jest tak poważny i potencjalnie niebezpieczny. Ponieważ nieżyt nosa powoduje nieprzyjemne objawy i może pojawić się przed astmą lub razem z nią, w przypadku jej wystąpienia należy podjąć pewne działania.
Jeśli twój nieżyt nosa jest związany z miejscem pracy, prawdopodobnie zauważysz objawy w pracy, ale mogą one utrzymywać się późnym wieczorem, ponieważ organizm potrzebuje czasu, aby zareagować na alergeny i czynniki drażniące. I w momencie, gdy czujesz się lepiej, tj. w weekendy i święta objawy wiotkości mogą utrzymywać się przez kilka dni, zanim ostatecznie znikną.
Teraz, gdy wiemy, jak objawiają się alergie związane z pracą, nadszedł czas, aby dowiedzieć się, co z nimi zrobić.
To ciężka praca.

Pokaż profesjonalne alergie, kto tu rządzi

Jak już dowiedziałeś się z tej książki, styl życia wolny od alergii wymaga pewnej pracy detektywistycznej. A jeśli chcesz poradzić sobie z alergiami w miejscu pracy, ciekawość, obserwacja i umiejętności komunikacyjne mogą odegrać rolę w sukcesie.
W tym rozdziale eksperci dzielą się poufnymi informacjami na temat tego, jak współpracować z lekarzem, pracodawcą i systemem odszkodowań pracowniczych, aby uzyskać to, czego potrzebujesz.

Twój doktor

Bernardino Ramassini, wspomniany wcześniej twórca medycyny pracy, bywał w miejscach pracy swoich pacjentów, bez względu na to, jak nieprzyjemne były. A współcześni eksperci podkreślają znaczenie wizyt lekarzy w miejscach pracy w celu dokonania obserwacji i wniosków.
Jednak w prawdziwym świecie przekonanie zapracowanego lekarza do przyjścia do twojego gabinetu jest mniej więcej tak samo prawdopodobne, jak otrzymanie od firmy odszkodowania za ból nogi pod koniec dnia. Chociaż zawodowe choroby skóry są bardzo powszechne, większość lekarzy nie chce się nimi zajmować, ponieważ zarabiają dwa razy więcej na naprawianiu problemów kosmetycznych.
Podczas gdy alergolog jest dobrym rozwiązaniem w przypadku każdego z tych schorzeń, dermatolog może być najlepszym wyborem w przypadku chorób skóry, pulmonolog w przypadku problemów z płucami i otolaryngolog w przypadku nieżytu nosa. Możesz również skontaktować się ze specjalistą medycyny pracy w celu uzyskania dodatkowej wiedzy, aby poradzić sobie z problemem w Twojej sytuacji. Ponieważ czas jest cenny, im więcej informacji przyniesiesz do gabinetu lekarskiego, tym lepiej.

Oto, co musisz zebrać:
Twoja historia. Im więcej dokumentacji przyniesie pacjent, tym szybciej i lepiej lekarz może dokonać oceny. Przekaż lekarzowi szczegółowe informacje dotyczące wcześniejszych chorób, wszelkich alergii rodzinnych i osobistych, przyjmowanych lub stosowanych leków oraz złych nawyków, takich jak palenie. Dołącz także pełne opisy obecnych i poprzednich obowiązków służbowych oraz opis środowiska pracy;
Pamiętnik. Rób bardzo szczegółowe notatki na temat swojego harmonogramu pracy i symptomów, w tym kiedy się pojawiają: w pracy lub w czasie wolnym. Pomoże to ustalić, w jaki sposób występują objawy, a nawet może wskazywać, że jesteś uczulony na coś niezwiązanego z pracą;
MSDS. Jest to skrót od „bezpiecznych list danych materiałowych”. Firmy stosujące określone chemikalia są prawnie zobowiązane do posiadania wykazów opisujących stosowane substancje i oferujących przystępne informacje na temat bezpiecznych praktyk obchodzenia się z nimi. Nie dość, że trzeba ich używać i nauczyć się obchodzić z chemikaliami obecnymi w pracy, to jeszcze trzeba je pokazać lekarzowi. Listy te są ważne, aby zrozumieć naturę chemikaliów, z którymi masz do czynienia w pracy, zrozumieć ich potencjalne negatywne skutki dla zdrowia i sformułować zalecenia dotyczące ochrony. Jeśli podejrzewasz, że masz problem zdrowotny, zanieś kartę charakterystyki swojemu lekarzowi, aby mógł zapoznać się z substancjami chemicznymi i ich właściwościami. W wielu branżach zaawansowanych technologii stosuje się niezliczone środki, których nikt by nie podejrzewał, gdyby karta charakterystyki nie była dostępna.

W zależności od konkretnych okoliczności, lekarz wykorzysta dostarczone informacje, badanie fizykalne i ewentualnie wiele testów, aby wskazać źródło alergenu.

Astma. Twój lekarz może zlecić wykonanie testu skórnego, aby sprawdzić, czy nie jesteś uczulony na białka, takie jak sierść zwierząt lub soja. W przypadku nieokreślonej choroby oskrzeli może być konieczne wykonanie testu na astmę poprzez wdychanie histaminy lub metacholiny w celu określenia nadmiernej reakcji płuc.

Lekarz może również poprosić Cię o użycie przepływomierza, niedrogiego, prostego urządzenia, które ma niewielkie rozmiary i dlatego nadaje się do badania w domu iw pracy, z zapisywaniem wyników.
Złotym standardem udowodnienia astmy zawodowej jest jednak narażenie na pewne podejrzane substancje i obserwacja, jak na nie reagujesz. Wymaga to jednak specjalnego sprzętu i personelu medycznego, który może pomóc w przypadku ostrej reakcji na substancję.

Problemy skórne. Twój lekarz może przetestować ekspozycję na wiele możliwych alergenów, nakładając je na skórę i zakrywając bandażem. Ponieważ wszystkie dostępne standardowe zestawy testów na alergeny mogą nie być wyczerpujące, być może będziesz musiał zabrać ze sobą próbki każdej podejrzanej substancji, którą napotkasz w pracy.

Katar. Twój lekarz może wykonać test skórny, aby sprawdzić, czy jesteś uczulony na określone białka. W prostym teście zwanym prowokacją nosową lekarz wystawi nos na podejrzaną substancję, następnie zbada powierzchnie błon śluzowych pod kątem wszelkich zmian i ewentualnie zmierzy przepływ powietrza przez nos.
Najlepszym sposobem na zduszenie alergii zawodowej w zarodku jest unikanie kontaktu z nieprzyjemną substancją. Samo leczenie objawów za pomocą leków jedynie maskuje złą sytuację, aw przypadku astmy narażenie na zbyt wiele czynników wyzwalających może być śmiertelne.

Biorąc pod uwagę twoją indywidualną sytuację, być może nie będziesz musiał rezygnować z pracy i szukać innej. Zamiast tego możesz zmienić rodzaj pracy u swojego pracodawcy, aby był odpowiedni ze względów zdrowotnych.
Ponieważ wielu z nas ma ograniczenia środowiskowe, konieczna jest bliższa interakcja z obserwatorami, aby znaleźć właściwe rozwiązanie.

Twój pracodawca

Jeśli lekarz może udowodnić, że substancja, z którą masz styczność w pracy, jest szkodliwa dla zdrowia, poproś go, aby poinformował o tym pracodawcę wraz z zaleceniem, jakie zmiany są potrzebne. W takim przypadku pracodawca musi coś zrobić, aby pomóc wprowadzić niezbędne zmiany, ale niekoniecznie te, które wolisz. Oznacza to, że jako przedsiębiorca może wymyślić tańszy lub mniej uciążliwy sposób spełnienia wymagań, które jest zobowiązany spełnić. Niektóre przepisy mogą ci w tym pomóc.
Ale nie wszystkie potencjalnie szkodliwe substancje są regulowane. Poziomy substancji chemicznych znanych jako izocyjaniany są regulowane, ale ilość pyłu z mąki pszennej, który powoduje astmę u piekarzy, nie jest. Ponadto normy mają na celu bardziej ogólną ochronę pracowników niż poszczególnych pracowników z ich specjalnymi potrzebami.

Niezależnie od tego, czy masz wsparcie prawne, twoje prośby zostaną wysłuchane z większą uwagą, jeśli staniesz się sojusznikiem straży pracy, zamiast postrzegać ich jako przeciwników. Nie kontaktuj się od razu z prawnikiem, angażowanie prawnika w rozwiązanie problemu od samego początku może stworzyć pozycję konkurencyjną, która nie pomoże w uzyskaniu pożądanego rezultatu.
Kolejnym skutecznym rozwiązaniem może być kontrola administracyjna, w wyniku której chory zostaje przeniesiony do innego środowiska pracy. Może to oznaczać krótszy dzień pracy, wykonywanie innej pracy lub wykonywanie tej samej pracy, ale w innym miejscu. Na przykład pracownicy laboratorium wrażliwi na myszy zwykle reagują na białko w moczu i mogą przeprowadzać sekcje zwłok zwierząt z dala od przesiąkniętych moczem klatek.

Wybór, którego lekarze najmniej akceptują, ale który często muszą podejmować pracownicy, ponieważ jest najłatwiejszy dla pracodawców, to noszenie przez pracowników sprzętu ochronnego, takiego jak maska ​​lub respirator, aby chronić przed kurzem lub noszenie rękawiczek, aby ręce były suche . Pracodawca zachowuje prawo do wyrażenia zgody na dobrowolne użycie maseczki. Czasami maski są złożone i wymagają regularnej wymiany filtrów lub wkładów.
Bez względu na to, co wybierze pracodawca, będzie miał wiele potencjalnych powodów, aby spróbować dać ci pracę. Koszt kompromisu może być niższy niż koszt znalezienia i wyszkolenia nowego pracownika. Ponadto, jeśli pracodawca zrozumie, że będziesz miał dobre warunki pracy, nie będzie chciał ryzykować czasu i pieniędzy wypłaconych w ramach rekompensaty pracowniczej, i lepiej dla niego, aby mieć zdrowych pracowników, mówi dr Rishitelli.

Firma w końcu znalazła specjalistę o profilu i doświadczeniu zawodowym, którego tak długo poszukiwała. Zaczął pracować, ale nagle zaczął chorować. Powodem tego była alergia. Co pracodawca powinien o tym wiedzieć?

Najpierw przyjrzyjmy się, czym jest alergia. Alergia to zwiększona wrażliwość organizmu na substancję, charakteryzująca się różnymi objawami. Objawy miejscowe obejmują:

  • obrzęk błony śluzowej nosa (alergiczny nieżyt nosa);
  • zaczerwienienie i ból spojówek (alergiczne zapalenie spojówek);
  • skurcz oskrzeli, świszczący oddech, duszność, czasami występują prawdziwe ataki astmy;
  • utrata słuchu;
  • różne wysypki skórne;
  • ból głowy.

Alergenem może stać się prawie każda substancja (farba, lakier, pył cementowy), roślina (alergia na chwasty, rośliny kwitnące), opary (gaz, olej), związki chemiczne itp. To znaczy zwiększona wrażliwość organizmu człowieka może stać się alergenem. przejawiać się w stosunku do wszelkich substancji (w tym w składzie rzeczy), z którymi musi żyć i pracować.

Nadmiernymi objawami alergii są wstrząs anafilaktyczny i obrzęk Quinckego.

Jedną z przyczyn rozwoju alergii są szkodliwe warunki pracy. Zgodnie z par. 4 godziny 2 łyżki. 22 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej, pracodawca jest zobowiązany do zapewnienia bezpieczeństwa i warunków pracy zgodnych z państwowymi wymogami regulacyjnymi dotyczącymi ochrony pracy (art. 212 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej). Mimo to ustawodawca przewiduje możliwość wykonywania pracy w niebezpiecznych warunkach pracy, zobowiązując pracodawcę do zapewnienia pracownikom pracującym w takich warunkach jedynie zwiększonych gwarancji i rekompensat, np. w postaci maksymalnego dopuszczalnego czasu pracy dziennej (zmianowej) ze skróconymi godzinami pracy w warunkach niebezpiecznych (art. 92, 94 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej).

Ponadto Kodeks pracy Federacji Rosyjskiej ustanawia określone wymagania dotyczące zatrudniania w niebezpiecznych warunkach (przejście wstępnych, a następnie okresowych badań lekarskich, art. 69, 213 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej) oraz ograniczenia w korzystaniu z niektórych kategorii pracowników w pracy w niebezpiecznych warunkach pracy, na przykład kobiety (art. 253 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej), osoby poniżej 18 roku życia (art. 265 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej).

Konsekwencje alergii

Najprostszą konsekwencją alergii u pracownika jest lekkie złe samopoczucie, wyrażające się kichaniem i kaszlem, tj. takie przejawy, które na ogół nie przeszkadzają w pracy lub ją nieco utrudniają. Taka niedyspozycja nie prowadzi do czasowej niezdolności do pracy pracownika. Ale możliwe są poważniejsze konsekwencje:

Pracodawca nie powinien również zapominać o podwyższeniu gwarancji i odszkodowań związanych zarówno z założeniem, na podstawie wyników specjalnej oceny szkodliwych warunków pracy na stanowisku pracy pracownika, jak i stwierdzeniem choroby zawodowej u pracownika zaświadczeniem lekarskim i/lub stwierdzenia jego niepełnosprawności.

Aby uzyskać informacje o tym, jak przeprowadzić specjalną ocenę i co zrobić po niej, przeczytaj artykuł „Specjalna ocena warunków pracy: jak uniknąć grzywny»

Inną konsekwencją nabytej choroby dla procesu pracy może być rozwiązanie umowy o pracę z takim pracownikiem, zarówno z inicjatywy samego pracownika (ze względu na niemożność pracy ze stałymi objawami alergii (art. 80 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej)) oraz z inicjatywy pracodawcy. W drugim przypadku zwolnienie jest możliwe na podstawie ust. 8 części 1 art. 77 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej w związku z odmową przeniesienia pracownika do innej pracy, która jest mu niezbędna zgodnie z zaświadczeniem lekarskim wydanym w sposób określony przez ustawy federalne i inne regulacyjne akty prawne, lub brak pracodawcy odpowiedniej pracy (części 3 i 4 artykułu 73 TC RF). Przypominamy jednak, że do czasu stwierdzenia choroby zawodowej i otrzymania stosownego orzeczenia lekarskiego, na podstawie którego pracownik zostaje uznany za wymagającego przeniesienia do innej pracy (zgodnie z art. 73 ust. 1 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej), pracodawca nie jest zobowiązany do jego przeniesienia. Przeniesienie jest możliwe tylko za zgodą stron zgodnie z art. 72 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej.

Spory z pracownikami

Jedną z najbardziej negatywnych konsekwencji stwierdzenia u pracownika choroby zawodowej związanej z reakcją alergiczną na substancje, z którymi pracownik jest na co dzień zmuszany do pracy, są spory sądowe. Przyjrzyjmy się przykładom tego, co może być ich przedmiotem, z jakimi roszczeniami najczęściej spotykają się pracodawcy i z jakimi orzeczeniami sądowymi najczęściej mają do czynienia.

Spory o odzyskanie ryczałtu od pracodawcy

Ten rodzaj sporu opiera się na materialnym interesie pracownika, gdy pracodawca odmawia wypełnienia swoich zobowiązań do wypłaty pieniędzy.

Praktyka arbitrażu

Zwiń Pokaż

Pracownik złożył pozew przeciwko pracodawcy o zwrot jednorazowego odszkodowania za uszczerbek na zdrowiu spowodowany chorobą zawodową, który ustala układ zbiorowy pracy obowiązujący w organizacji. Fakt spowodowania uszczerbku na zdrowiu w następstwie choroby zawodowej potwierdzają materiały sprawy, w tym ustawa o chorobie zawodowej, zgodnie z którą przyczyną choroby zawodowej powoda była praca w warunkach długotrwałego narażenia organizmu pracownika na szkodliwe czynniki produkcji. Zgodnie z układem zbiorowym, w przypadku stwierdzenia u pracownika po raz pierwszy utraty zdolności do pracy zawodowej spowodowanej wypadkiem przy pracy lub chorobą zawodową, pracodawca zapewnia wypłatę jednorazowego odszkodowania w stawka co najmniej 20% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia za każdy procent utraty zdolności do pracy zawodowej (z uwzględnieniem wysokości ryczałtu wypłacanego z FSS RF). Biorąc pod uwagę niespełnienie tego warunku przez pracodawcę, sąd nakazał pozwanemu zapłatę odszkodowania na rzecz powoda (postanowienie Sądu Miejskiego Gukowskiego w obwodzie rostowskim z dnia 28 sierpnia 2014 r., orzeczenie apelacyjne Sądu Okręgowego w Rostowie z dnia 8 grudnia 2014 r. w sprawie nr 33-16493/2014).

Spory o dokumenty

Jak pokazuje praktyka, spory często powstają na skutek działań pracodawcy związanych z postępowaniem w sprawie stwierdzenia choroby zawodowej pracownika.

Praktyka arbitrażu

Zwiń Pokaż

Pracownik złożył pozew przeciwko pracodawcy o uznanie za niezgodną z prawem odmowy podpisania przez pracodawcę ustawy o chorobie zawodowej. Sąd stwierdził, że u powoda rozwinęła się choroba zawodowa – astma oskrzelowa, alergiczna i niealergiczna. Na podstawie wyników powołanej komisji sporządzono akt o zbadaniu choroby, podpisany przez zastępcę szefa wydziału Biura Rospotriebnadzoru w Moskwie, zatwierdzony przez naczelnego państwowego lekarza sanitarnego Moskwy. Jednocześnie pracodawca odmówił podpisania ustawy, powołując się na brak informacji o stanie zdrowia powoda w okresie dwudziestu lat poprzedzających zatrudnienie powoda u pozwanego. Sąd postanowił unieważnić odmowę pracodawcy podpisania ustawy o chorobie zawodowej i nakazał pozwanemu jej podpisanie (postanowienie Sądu Rejonowego Kireevsky w obwodzie tulańskim z dnia 06.01.2011 r.; orzeczenie kasacyjne Sądu Okręgowego w Tule Sąd z dnia 28.07.2011 w sprawie nr 33-2540).

Spór o bezprawne zwolnienie

Jeśli choroba zmusiła pracodawcę do zwolnienia pracownika, ten ostatni może to zakwestionować. Zwłaszcza jeśli nie było powodu do zwolnienia.

Praktyka arbitrażu

Zwiń Pokaż

Pracownik zwrócił się do sądu z wnioskiem o uznanie zwolnienia na podstawie ust. 5 części 1 art. 83 Kodeksu pracy Federacji Rosyjskiej (uznanie pracownika za całkowicie niezdolnego do pracy zgodnie z zaświadczeniem lekarskim wydanym w sposób określony przez ustawy federalne i inne regulacyjne akty prawne Federacji Rosyjskiej). Sąd stwierdził, że zgodnie z wydanym przez powódkę orzeczeniem lekarskim miała ona zakaz wykonywania pracy na zajmowanym stanowisku, jednak nie stwierdziła całkowitej i trwałej utraty zdolności do pracy. W tym zakresie sąd uznał zwolnienie za niezgodne z prawem, przywracając pracownika do pracy (wyrok apelacyjny Sądu Okręgowego w Rostowie z dnia 6 listopada 2014 r. w sprawie nr 33-14749/2014).

Spory z FSS Federacji Rosyjskiej w sprawie wyznaczenia płatności ubezpieczeniowych

Ten rodzaj sporu różni się od innych cytowanych w artykule tym, że oprócz pracownika i pracodawcy (ten ostatni występuje z reguły już jako osoba trzecia), FSS Federacji Rosyjskiej jest również uczestnikiem sporu (jako pozwany).

Praktyka arbitrażu

Zwiń Pokaż

Powód złożył pozew przeciwko departamentowi FSS Federacji Rosyjskiej, żądając uznania odmowy funduszu przydzielenia świadczeń ubezpieczeniowych z powodu choroby zawodowej za niezgodną z prawem, zobowiązania go do przypisania tych płatności i pobrania ryczałtowej wypłaty ubezpieczenia od pozwanego na jego korzyść. Na poparcie swoich roszczeń powołał się na fakt, że w okresie pracy w OJSC zachorował na chorobę zawodową, o której pracodawca wydał stosowny akt, ale pozwany bezprawnie nie uznał tego przypadku za ubezpieczenie i jako w rezultacie odmówił cesji płatności z tytułu ubezpieczenia.

Sąd nie uznał istnienia podstaw do odmowy przydziału świadczeń ubezpieczeniowych, gdyż fakt choroby zawodowej powoda został potwierdzony stosownymi dokumentami. W związku z powyższym roszczenia pracownika zostały zaspokojone (postanowienie Sądu Rejonowego Twerskiego w Moskwie z dnia 20 maja 2014 r., apelacja Sądu Miejskiego w Moskwie z dnia 6 października 2014 r. w sprawie nr 33-26501/2014).

Spory zazwyczaj rozstrzygane są na korzyść pracowników. Dlatego w interesie pracodawcy jest ograniczenie wszelkich negatywnych czynników, które mogą prowadzić do powstawania alergii u pracowników.

Ze względu na powszechne wprowadzanie do produkcji technologii chemicznych, organizację fabryk produkujących koncentraty i dodatki białkowe, rozwój przemysłu farmaceutycznego itp. wzrosła liczba pacjentów cierpiących na choroby alergiczne związane z daną produkcją. To prawda, że ​​\u200b\u200bod dawna znane są przypadki występowania astmy oskrzelowej u młynarzy, pracowników przemysłu futrzarskiego i skórzanego oraz zakładów obróbki drewna.


Wpływ warunków produkcji na występowanie choroby, patogenezę choroby oraz jej obraz kliniczny w każdym indywidualnym przypadku może być różny, jednak w każdej produkcji rozwój choroby alergicznej ma swoją własną specyfikę.

KONTAKTOWE ZAPALENIE SKÓRY

Najczęściej zapalenie skóry występuje u osób pracujących z formaliną, chromem, rtęcią, terpentyną, antybiotykami, klejem, barwnikami. Przebieg kliniczny kontaktowego zapalenia skóry charakteryzuje się na początku choroby zmianą samej skóry - przekrwieniem i obrzękiem. Później pojawiają się objawy uszkodzenia głębszych warstw skóry – tworzą się pęcherzyki, które pękają, pojawiają się sączące żółte strupy, czyli dochodzi do wyprysków. Wraz z pojawieniem się dużych zlewających się pęcherzy z dużym obszarem przekrwienia można założyć nawet oparzenia I lub II stopnia.

U niektórych osób zapalenie skóry natychmiast przybiera charakter grudkowo-naciekowy z silnym świądem, z ostro ograniczonymi brzegami. W przewlekłej fazie choroby obraz kliniczny nie różni się od nieprofesjonalnego kontaktowego zapalenia skóry, może to być jedynie lokalizacja, czyli uszkodzenie tych obszarów skóry, które są narażone na agresywne zagrożenia (dłonie, twarz i inne odsłonięte części ciała). Często takiemu zapaleniu skóry towarzyszy uszkodzenie błon śluzowych oczu, nosa i jamy ustnej.

Występują również obrzękowe objawy na powiekach, dyshidrosis dłoni i podeszew. Cechami zawodowego kontaktowego zapalenia skóry jest nagły początek i częste nawroty po wznowieniu pracy. W przyszłości na skutek ciągłego swędzenia, drapania, pojawia się nadkażenie, a przy dalszym narażeniu na alergen, w związku z jego rozprzestrzenianiem się drogą limfohematogenną przez zmienioną chorobowo skórę, mogą wystąpić objawy ogólne - gorączka, złe samopoczucie, osłabienie itp.

Zgodnie z obrazem klinicznym kontaktowego zapalenia skóry nie zawsze jest możliwe ustalenie, który alergen jest spowodowany, ponieważ alergeny o różnym charakterze mogą powodować te same objawy kliniczne. Zagadnienia diagnostyki etiologicznej w zawodowym zapaleniu skóry są bardzo istotne, jednak testy skórne u takich pacjentów nie zawsze są możliwe ze względu na niebezpieczeństwo zaostrzenia. Wykrycie przeciwciał również nie jest możliwe, ponieważ nie mają one swobodnie krążących przeciwciał, dlatego prawidłowo zebrany wywiad, dane dotyczące przebiegu choroby i obecność czynnika eliminacyjnego są czasem decydujące dla prawidłowego rozpoznania.

Rokowanie w zawodowym kontaktowym zapaleniu skóry jest pomyślne - z terminową diagnozą, eliminacją zagrożeń zawodowych (przeniesienie do innej pracy) i właściwym leczeniem. To prawda, że ​​​​często pomimo wszystkich środków zapalenie skóry, które powstało na podstawie zagrożeń zawodowych, może trwać i nie następuje całkowite wyleczenie. Wskazuje to na istnienie czynników komplikujących (inne choroby przewlekłe, poliwalentność, nadkażenie, niewłaściwe leczenie).

Profilaktyka opiera się na ogólnych i indywidualnych środkach ochrony podczas pracy z zagrożeniami przemysłowymi. Oprócz tych środków należy unikać pracy w branżach niebezpiecznych chemicznie i biologicznie osób z predyspozycjami do alergii, z dysfunkcjami skóry. Pożądane jest również wstępne określenie przydatności danej osoby do pracy z konkretną substancją – przeprowadzenie odpowiedniego badania.

pokrzywka i rumień

Pokrzywka zawodowa występuje znacznie rzadziej. Przyczyny pokrzywki i rumienia mogą być chemiczne, fizyczne i biologiczne.

Przyczyny chemiczne najczęściej powodują pokrzywkę i rumień u osób związanych z przemysłem farmaceutycznym, pielęgniarek i pracowników aptek. Znane przypadki pokrzywki na morfinie, arnice, ipekaku, preparatach rtęci, penicylinie, nowokainie, fenolu, amoniaku, a także preparatach ziołowych - tuja, rododendron, pokrzywa, tytoń i oleje; do preparatów biologicznych - toksoid tężcowy, szczepionki przeciw grypie itp.

Spośród czynników fizycznych wywołujących pokrzywkę i rumień wymienić należy działanie wysokiej i niskiej temperatury. Pracownicy fabryk ceramicznych, hut stali często mają rozległy rumień i pokrzywkę przy wysokich temperaturach, a funkcjonariusze policji drogowej przy niskich temperaturach. Czynniki biologiczne wywołujące pokrzywkę i rumień to kurz, sierść zwierząt (weterynarze), ukąszenia owadów (drwale, pszczelarze), kontakt z rybami, meduzami (ichtiolodzy, rybacy) itp.

ASTMA OSKRZELOWA

Astma oskrzelowa związana z zagrożeniami zawodowymi jest niejednorodna. A. E. VERMEL (1966) wyróżnia 3 grupy zawodowej astmy oskrzelowej:

  • spowodowane przez substancje uczulające (astma pierwotna);
  • spowodowane przez substancje drażniące miejscowe drogi oddechowe, prowadzące do przewlekłego zapalenia oskrzeli, a dopiero potem do astmy oskrzelowej (astma wtórna);
  • powodowane przez uczulacze, które jednocześnie mają miejscowe działanie drażniące.

Zawodowa astma oskrzelowa występuje podczas wdychania pyłu, dymu, oparów różnych substancji. Bardzo rzadko astma oskrzelowa występuje, gdy szkodliwe substancje przedostają się przez przewód pokarmowy podczas degustacji serów, kawy, herbaty, win itp.

Zawodowa astma oskrzelowa ma pewne charakterystyczne cechy w zależności od charakteru zagrożeń zawodowych. W różnym czasie od początku kontaktu z zagrożeniami przemysłowymi może wystąpić pierwszy atak astmy oskrzelowej.

Czasami astma oskrzelowa występuje u osób bez innych objawów alergii, ale częściej jest połączona z obecnością egzemy, zapalenia skóry, nieżytu nosa, obrzęku Quinckego itp. Często przyczyną astmy oskrzelowej i innych objawów alergii są te same alergeny zawodowe .
Ataki astmy występują w różnym czasie, ale częściej w pracy, pod koniec zmiany, po pewnej ekspozycji na alergen przemysłowy.

Na początku choroby napady duszenia nie są silne, ustępują po opuszczeniu hali produkcyjnej, jednak z czasem napady stają się coraz ostrzejsze, niepokojące są napady kaszlu z gęstą, lepką plwociną. Późniejsze ataki są również spowodowane innymi czynnikami, podnieceniem, zmianami pogody itp.
W przypadkach, gdy astma zawodowa występuje nie jako choroba podstawowa, ale na tle przewlekłego procesu patologicznego w aparacie oskrzelowo-płucnym (krzemica, pylica płuc, zapalenie oskrzeli), okres przed rozwojem typowych ataków jest dość długi.

Zjawiska astmatyczne rozwijają się u takich pacjentów stopniowo, na tle wcześniejszego zapalenia oskrzeli, ciągłego kaszlu. W przypadkach astmy wtórnej trudno jest ustalić związek z zagrożeniami zawodowymi, ponieważ ataki występują również poza pracą, podczas wakacji itp. W tych przypadkach pierwotne chemiczne lub mechaniczne uszkodzenie błony śluzowej oskrzeli prowadzi do rozwoju zawodowego zapalenia oskrzeli, na podstawie którego wtórnie rozwija się astma oskrzelowa, często w postaci zakaźno-alergicznej.

EGZGENNE ALERGICZNE ZAPALENIE PĘCHERZYKÓW

Szczególnie konieczne jest wyodrębnienie grupy chorób związanych z uszkodzeniem tkanki płucnej przez mechanizmy immunologiczne pod wpływem egzogennych alergenów - zarodników grzybów, antygenów białkowych. Ponieważ egzogenne alergiczne zapalenie pęcherzyków płucnych jest związane z wdychaniem niektórych alergenów zawodowych, są one nazywane zgodnie z profesją, na przykład „płuco farmera”, „płuco kuśnierzy”, „płuco młynków do kawy”, „płuco hodowców gołębi”, itp.
Obecnie znanych jest ponad 20 zawodów, w których występuje egzogenne zapalenie pęcherzyków płucnych, które opiera się na mechanizmach immunologicznych (reakcja „alergen-przeciwciało”).

Cechą tych mechanizmów jest tworzenie wytrącających się przeciwciał, które w połączeniu z alergenem tworzą kompleksy immunologiczne, które osadzają się w ścianach pęcherzyków płucnych, małych oskrzeli. Zwiększona przepuszczalność ściany naczynia przyczynia się do odkładania kompleksów immunologicznych. Podczas alergicznego egzogennego zapalenia pęcherzyków płucnych śledzi się wszystkie 3 rodzaje reakcji alergicznych (patrz rozdział 2).

Osoby predysponowane do reakcji alergicznych zapadają na egzogenne zapalenie pęcherzyków płucnych po długotrwałym kontakcie z alergenem. Przebieg choroby może być ostry, podostry i przewlekły. Czasami zapalenie pęcherzyków płucnych występuje okresowo w postaci ostrych napadów podczas wdychania dużych dawek alergenu (sprzątanie gołębnika, sortowanie zgniłego siana, praca w młynie).
W ostrej postaci choroba jest często interpretowana jako zapalenie płuc, ponieważ istnieje wiele danych fizycznych (mokry świszczący oddech, małe bulgotanie), zwiększona ESR, leukocytoza.

W przebiegu choroby w tkance płucnej dochodzi do nieodwracalnych zmian związanych z powstawaniem ziarniniaków i blizn, które prowadzą do rozwoju włóknienia płuc.

W ostrym i podostrym stadium wskazane jest stosowanie hormonów glukokortykoidowych. Profilaktyka polega na zapobieganiu kontaktu pacjentów z odpowiednim alergenem (zmiana zawodu). Przewlekła postać egzogennego alergicznego zapalenia pęcherzyków płucnych jest trudna do leczenia, zwykle prowadzi się leczenie objawowe.

Alergeny przemysłowe

Szybki rozwój przemysłu chemicznego znacznie zwiększył ilość różnych chemikaliów w produkcji iw gospodarstwach domowych, a co za tym idzie kontakt ludzi z nimi. Spowodowało to pojawienie się reakcji alergicznych o różnym charakterze. Alergeny przemysłowe to w przeważającej części hapteny, które wiążą się z białkami poprzez swoją grupę reaktywną. Na przykład poprzez atom halogenu przyłączane są nitrozwiązki aromatyczne, grupy merkapto wielu pestycydów reagują z grupami HS białek itp. Uważa się, że im większa zdolność haptenu do tworzenia wiązania chemicznego z białka, tym wyższa jest jego aktywność alergenna. Najczęstszymi alergenami przemysłowymi są terpentyna, oleje, nikiel, chrom, arsen, smoła, żywice, garbniki, wiele barwników itp. W salonach fryzjerskich i kosmetycznych alergenami mogą być barwniki do włosów, brwi i rzęs, płyn do trwałej ondulacji itp. W codziennej pielęgnacji życia, alergenami mogą być mydła, detergenty, tkaniny syntetyczne itp.

Alergeny pochodzenia zakaźnego

Procesy alergiczne mogą powodować różnorodne patogeny chorób zakaźnych, a także ich produkty metaboliczne. Procesy te stają się integralną częścią patogenezy choroby. Choroby zakaźne, w których patogenezie wiodącą rolę odgrywa alergia, nazywane są chorobami zakaźno-alergicznymi. Należą do nich wszystkie przewlekłe infekcje (gruźlica, trąd, bruceloza, kiła, reumatyzm, przewlekła kandydoza itp.). Wraz z wyeliminowaniem chorób epidemicznych, coraz większego znaczenia nabierają procesy alergiczne, które są wywoływane przez florę oportunistyczną i saprofityczną. Źródłem uczulenia jest zwykle flora przewlekłych ognisk zapalnych w zatokach przynosowych, uchu środkowym, migdałkach, próchnicy zębów, pęcherzyku żółciowym itp. W tym przypadku niektóre postacie astmy oskrzelowej, obrzęk naczynioruchowy, pokrzywka, reumatyzm, wrzodziejące zapalenie jelita grubego i inne mogą rozwinąć się choroby. Grzyby są bardzo powszechnymi alergenami. Około 350 gatunków grzybów wykazuje działanie alergizujące. Wśród nich znajdują się gatunki chorobotwórcze dla człowieka, wywołujące choroby o podłożu alergicznym u podłoża patogenezy. Takimi chorobami są na przykład aspergiloza, promienica, kokcydioidomikoza, histoplazmoza itp. Jednak wiele grzybów niepatogennych dla człowieka, wchodząc do organizmu, powoduje uczulenie i rozwój różnych chorób alergicznych (astma oskrzelowa itp.) . Grzyby te znajdują się w powietrzu atmosferycznym, mieszkaniach, kurzu domowym, spleśniałej żywności itp. Ich stężenie zależy od pory roku, wilgotności, temperatury i innych warunków.

Najpowszechniejsza klasyfikacja dzieli wszystkie reakcje alergiczne na reakcje alergiczne typu natychmiastowego i reakcje alergiczne typu opóźnionego. Klasyfikacja ta opiera się na czasie wystąpienia reakcji po kontakcie z alergenem. Reakcja typu natychmiastowego rozwija się w ciągu 15-20 min-1 dnia, typu opóźnionego - po 24-72 godzinach.

Wszystkie reakcje alergiczne dzielą się na prawdziwe, czyli właściwie alergiczne, i fałszywe, czyli pseudoalergiczne (nieimmunologiczne).

Pseudoalergia jest procesem patologicznym, który jest klinicznie podobny do alergii, ale nie ma immunologicznego etapu rozwoju. Pseudoalergia różni się od prawdziwej alergii brakiem pierwszego (immunologicznego) etapu rozwoju. Pozostałe dwa etapy - uwalnianie mediatorów (patochemiczny) i patofizjologiczny (etap objawów klinicznych) pokrywają się z pseudoalergią i prawdziwą alergią.

Do procesów pseudoalergicznych zalicza się tylko te, w rozwoju których wiodącą rolę odgrywają takie mediatory, które powstają również na etapie patochemicznym prawdziwych reakcji alergicznych. Przyczyną pseudoalergii jest każda substancja działająca bezpośrednio na komórki efektorowe (mastocyty, bazofile itp.) lub płyny biologiczne i powodująca uwalnianie mediatorów z komórek lub powstawanie mediatorów w płynach. W praktyce większość alergenów może prowadzić do rozwoju zarówno reakcji alergicznych, jak i pseudoalergicznych. Zależy to od charakteru substancji, jej fazy, częstotliwości wprowadzania do organizmu oraz reaktywności samego organizmu. Reakcje rzekomoalergiczne występują najczęściej w przypadku nietolerancji leków i pokarmów. Bardzo wiele leków prowadzi do rozwoju pseudoalergii częściej niż alergii.

W patogenezie pseudoalergii biorą udział trzy grupy mechanizmów:

  • 1) histamina;
  • 2) naruszenie aktywacji układu dopełniacza;
  • 3) naruszenie metabolizmu kwasu arachidonowego.

Obraz kliniczny chorób pseudoalergicznych jest zbliżony do chorób alergicznych. Polega na rozwoju takich procesów patologicznych, jak zwiększona przepuszczalność naczyń, obrzęki, stany zapalne, skurcze mięśni gładkich, niszczenie komórek krwi. Procesy te mogą być lokalne, narządowe, ogólnoustrojowe. Objawiają się nieżytem nosa, pokrzywką, obrzękiem naczynioruchowym, nawracającymi bólami głowy, zaburzeniami przewodu pokarmowego, astmą oskrzelową, chorobą posurowiczą, wstrząsem anafilaktoidalnym, uszkodzeniami poszczególnych narządów.

Zgodnie z klasyfikacją zaproponowaną przez P. Gella i R. Coombsa w 1969 roku wyróżnia się 4 główne typy reakcji nadwrażliwości:

  • Typ 1 - nadwrażliwość typu natychmiastowego. Jest to spowodowane uwalnianiem substancji czynnych z mastocytów uwrażliwionych przez przeciwciała IgE w momencie wiązania się z alergenem.
  • Nadwrażliwość typu 2 spowodowana cytotoksycznym działaniem przeciwciał obejmujących komórki dopełniacza lub efektorowe.
  • Trzeci typ - reakcja kompleksów immunologicznych. Dzięki prozapalnemu działaniu rozpuszczalnych kompleksów immunologicznych.
  • Typ 4 - nadwrażliwość typu opóźnionego. Związany z aktywnością prozapalnych limfocytów T i aktywowanych przez nie makrofagów, a także wydzielanych przez te komórki cytokin.

Do tej pory niektórzy eksperci wyróżniają piąty typ - za pośrednictwem receptora.

1. typ - anafilaktyczna,……… klasyczna reakcja alergiczna typu natychmiastowego.

Spożycie antygenu powoduje jego uczulenie. Uczulenie to pośredniczony immunologicznie wzrost wrażliwości organizmu na antygeny (alergeny) pochodzenia egzogennego lub endogennego. Stężenie IgE w surowicy krwi osoby zdrowej jest niższe niż innych immunoglobulin. Mieści się w granicach 85-350 ng/ml.Zawartość IgE wyrażana jest w jednostkach międzynarodowych - 1 IU = 2,42 ng IgE. IgE jest nieobecna w surowicy krwi noworodków, ale począwszy od 3 miesiąca życia jej stężenie stopniowo wzrasta, osiągając poziom u dorosłych dopiero o 10 lat. Zawartość IgE w wydzielinach jest wyższa niż w surowicy krwi (zwłaszcza dużo w siarze). Większość IgE jest wydzielana przez komórki limfoidalne błony śluzowej. Serwatka

IgE ma krótką żywotność - 2,5 dnia. Wytwarzanie IgE jest również stymulowane przez cytokiny Th2 IL-5 i IL-6.

Komórki tuczne.

Jest ich dużo w tkankach barierowych, zwłaszcza w błonach śluzowych. W rozwoju komórek tucznych oprócz głównego czynnika SCF biorą udział cytokiny wydzielane przez limfocyty Th2 oraz same komórki tuczne - IL-4, IL-3, IL-9, IL-10. Komórki tuczne biorą udział w wyzwalaniu odpowiedzi zapalnej i działają jako komórki efektorowe



U podłoża lokalnych objawów alergii leży kilka procesów.

Lokalne rozszerzenie naczyń. Objawia się szybko i jest spowodowane działaniem histaminy i innych preformowanych czynników, nieco później - eikozanoidów (zwłaszcza LTC4). Widocznym objawem jest zaczerwienienie Zwiększona przepuszczalność naczyń. Jej przyczyną jest skurcz naczyń przez histaminę, leukotrieny i czynnik agregacji płytek krwi (PAF). Prowadzi do rozwoju obrzęków, sprzyja wynaczynieniu krwinek. Miejscowe zaburzenie przepuszczalności z powstawaniem wysięków leukocytarnych i krwotoków jest podłożem wysypki skórnej. Podstawą morfologiczną powstawania pęcherzy jest gromadzenie się płynu w przestrzeni podnaskórkowej.Skurcz mięśni gładkich, zwłaszcza oskrzeli. Skurcz wywołują eikozanoidy (lekotrieny C4 i D4, prostaglandyna D2, PAF), w mniejszym stopniu histamina. Objawem jest atak astmy (napad skurczu oskrzeli) Nadprodukcja śluzu (nosowego, oskrzelowego) i innych wydzielin (np. łez). Nazywane leukotrienami. Towarzyszy skurczowi oskrzeli lub służy jako niezależna manifestacja reakcji alergicznej. Podobne zjawiska w jelitach powodują biegunkę, podrażnienie zakończeń nerwowych, prowadzące do rozwoju świądu i bólu.


Nadwrażliwość typu cytotoksycznego (nadwrażliwość typu II) Nadwrażliwość typu II odnosi się do procesów patologicznych, które opierają się wyłącznie na działaniu cytotoksycznym związanym z przeciwciałami. Ten rodzaj nadwrażliwości jest interpretowany jako reakcje cytotoksyczne spowodowane wiązaniem się przeciwciał z powierzchnią komórek docelowych i przyciąganiem dopełniacza lub komórek efektorowych do kompleksów immunologicznych, co powoduje manifestację tej formy cytotoksyczności.

Istnieje kilka grup chorób wywołanych nadwrażliwością typu II:

alloimmunologiczne choroby hemolityczne;

procesy hemolityczne związane z nadwrażliwością na lek.

Alloimmunologiczne choroby hemolityczne. Do tej grupy chorób należą powikłania transfuzji krwi oraz choroba hemolityczna noworodków. Powyżej omówiono podstawy immunologiczne hemolizy spowodowanej niezgodnością grup krwi AB0. Są one związane z preegzystencją przeciwciał przeciwko brakującym antygenom grupowym. Dlatego transfuzja niekompatybilnych erytrocytów, które wiążą się z przeciwciałami w krwioobiegu, prowadzi do ich masowej lizy i rozwoju powikłań, takich jak żółtaczka i uszkodzenie tkanek, gdy odkładają się kompleksy białek błonowych erytrocytów z przeciwciałami. Niedokrwistość hemolityczna z konfliktem Rh ma nieco inną podstawę (ryc. 4.36). Spośród kilku antygenów (C, D, E, c, d, e) układu Rh, antygen D jest najsilniejszy i jest w stanie wywołać produkcję dużej liczby przeciwciał. Jest kodowany przez dominujący gen D, którego recesywnym wariantem allelicznym jest gen d. Sytuacja konfliktowa spowodowana niezgodnością tych genów nie objawia się podczas transfuzji krwi, ale podczas ciąży matki Rh-ujemnej (z genotypem dd) z płodem Rh-dodatnim (genotypy DD i Dd). Podczas pierwszej ciąży zwykle nie ma naruszeń natury immunologicznej w ciele matki i płodu.

III typ. Kiedy system eliminacji kompleksów immunologicznych jest uszkodzony.

Normalnie podczas interakcji antygenów pochodzących z zewnątrz i powstałych przeciwciał tworzą się kompleksy immunologiczne, z którymi łączą się składniki dopełniacza, gdy jest on aktywowany drogą klasyczną. droga. Kompleksy oddziałują z receptorami CR1 (CD35) na erytrocytach. Takie erytrocyty są pochłaniane przez makrofagi wątrobowe, co prowadzi do eliminacji kompleksów. Kiedy przeciwciała wchodzą w interakcję z antygenami błony komórkowej patogenów lub innych obcych komórek, dochodzi do ich opsonizacji, co również przyczynia się do fagocytozy tych komórek. Akumulacja kompleksów immunologicznych w krążeniu i ich odkładanie w tkankach nie występuje ani w pierwszej, ani w drugiej sytuacji.

W przypadku uszkodzenia układu eliminacji kompleksów immunologicznych (niewystarczająca funkcja fagocytów lub układu dopełniacza), długotrwałego lub zbyt masowego przyjmowania antygenu, a także nagromadzenia dużej liczby przeciwciał, realizacja opisanych powyżej procesów jest niewskazana zakłócony. Najważniejszym wydarzeniem w rozwoju patologii kompleksów immunologicznych jest powstawanie nierozpuszczalnych kompleksów immunologicznych i ich odkładanie się w tkankach. Przejściu do stanu nierozpuszczalnego sprzyja nadmiar przeciwciał lub niewydolność układu dopełniacza (wiązanie dopełniacza przyczynia się do zachowania kompleksów w fazie rozpuszczalnej). Kompleksy immunologiczne najczęściej odkładają się na błonach podstawnych, a także na komórkach śródbłonka naczyń, co jest związane z obecnością receptorów Fc na ich powierzchni. Odkładanie się kompleksów przyczynia się do rozwoju stanu zapalnego. Rolę wyzwalaczy zapalenia pełnią w tym przypadku małe fragmenty składników dopełniacza C3a i C5a, które powstają podczas aktywacji dopełniacza. Wymienione czynniki, zwane także anafilotoksynami, powodują zmiany naczyniowe charakterystyczne dla stanu zapalnego oraz przyciągają neutrofile i monocyty do miejsca odkładania się kompleksów, powodując ich aktywację. Aktywowane fagocyty wydzielają cytokiny prozapalne (IL-1, TNFb, IL-8 itp.), a także białka kationowe, enzymy i inne aktywne cząsteczki, co prowadzi do rozwoju pełnej odpowiedzi zapalnej. Uszkodzenie komórek może być również spowodowane aktywacją dopełniacza i tworzeniem kompleksu atakującego błonę. Innym czynnikiem uszkodzenia jest agregacja płytek krwi, która zachodzi podczas wewnątrznaczyniowego tworzenia kompleksów immunologicznych. Prowadzi to do powstawania mikrozakrzepów i uwalniania cząsteczek wazoaktywnych. Patologia kompleksów immunologicznych może być spowodowana nie tylko miejscowym odkładaniem się kompleksów, ale także ogólnoustrojowym działaniem krążących kompleksów immunologicznych. Charakteryzuje się połączeniem objawów ogólnych z miejscowymi procesami zapalnymi w miejscach odkładania się kompleksów.

Autoimmunologiczna patologia, w której pośredniczą receptory cytotoksyczne - ten typ, niektórzy autorzy odnoszą się do typu 5.

Wytwarzane są przeciwciała, które mogą wiązać się z receptorami komórkowymi, aktywując ich funkcję lub zamykając receptor przed substancjami bioaktywnymi.

Tak więc w cukrzycy typu II krążą przeciwciała, które konkurują z receptorami insuliny, odcinając je w ten sposób od insuliny.

Nadwrażliwość typu późnego (nadwrażliwość typu IV)


Nadwrażliwość typu opóźnionego jest jedynym rodzajem nadwrażliwości, który jest bezpośrednio oparty na mechanizmach komórkowych, a nie humoralnych. Jej pierwowzorem jest reakcja Mantoux, reakcja uczulonego organizmu na śródskórne podanie tuberkuliny. Reakcja nadwrażliwości typu opóźnionego leży u podstaw jednej z dwóch postaci komórkowej odpowiedzi immunologicznej – zapalnej, wywołanej przez limfocyty T CD4+ i ich interakcję z makrofagami. Głównym skutkiem działania uczulającego jest rozwój zapalnej odpowiedzi immunologicznej z tworzeniem efektorowych komórek Th1.

KATEGORIE

POPULARNE ARTYKUŁY

2022 „kingad.ru” - badanie ultrasonograficzne narządów ludzkich