पहली बातचीत से उपयोगी संपर्क और व्यावसायिक परिचित कैसे बनाएं। इससे संबंधित: क्या अल्पविराम की आवश्यकता है? उदाहरण, नियम

"के संबंध में" शब्दों के संयोजन कई प्रश्न उठा सकते हैं: अल्पविराम कहां लगाया जाए और क्या इसकी आवश्यकता है, इस या उस संयोजन का सही उपयोग कैसे करें, आदि। विशिष्ट उदाहरणों का उपयोग करते हुए आइए प्रश्न देखें कि क्या "कनेक्शन में" अल्पविराम द्वारा अलग किया गया है या नहीं।

"के संबंध में ..." अल्पविराम द्वारा अलग किया गया है

शब्द से पहले

1. जिस संयोजन पर हम विचार कर रहे हैं वह एक व्युत्पन्न संघ है, इसलिए, "कनेक्शन" से पहले एक अल्पविराम लगाया जाता है, और इसके बाद किसी संकेत की आवश्यकता नहीं होती है।

  • फ्रॉस्ट पहले ही शुरू हो चुके हैं, इस संबंध में पाठ रद्द होने लगे।
  • साशा की जल्द ही एक परीक्षा है, इस सिलसिले में वह सारा दिन तारीखों, सूत्रों और शब्दावली शब्दों को रटने में बिताती है।

2. यह "किसके संबंध में" प्रकार के संयोजनों पर भी लागू होता है। ऐसा संयोजन विशेष रूप से एक वाक्य के भीतर हो सकता है (इसके साथ एक वाक्यांश शुरू करने के लिए यह शैलीगत रूप से अस्वीकार्य है), और प्रश्न का उत्तर "किस संबंध में" अल्पविराम द्वारा प्रतिष्ठित है: अल्पविराम केवल इसके पहले होना चाहिए, लेकिन बाद में नहीं।

  • छतें फिर से लीक हो गईं, इसलिए इमारत के पूरे विंग को ब्लॉक करना जरूरी था।
  • हुबाशा का एक नाम दिवस था, जिसके संबंध में इगोर ने इन छंदों की रचना की थी।

3. संयोजनों से "इस संबंध में", "किस संबंध में", किसी को "इस संबंध में" संयोजन को अलग करना चाहिए, जो कि अक्सर पत्रकारिता शैली में उपयोग किया जाता है और एक सूक्ष्म विषय से संक्रमण का साधन है दूसरे के लिए (प्रत्यक्ष कारण संबंध व्यक्त नहीं करता है!) । "इस संबंध में" से पहले एक संकेत आवश्यक है; एक वाक्य की शुरुआत में एक अल्पविराम, निश्चित रूप से नहीं लगाया जाता है।

  • तूफान शादी से ठीक पहले गुजरा, इस संबंध में, शादी से पहले और बाद में एक व्यक्ति के जीवन के साथ जुड़ाव लगाया जाता है।
  • मेरे सहयोगी के काम का बहुत महत्व है; इस संबंध में, यह याद रखना असंभव नहीं है कि वह अपने लक्ष्य तक कैसे पहुंचे।

अल्पविराम की जरूरत नहीं है

अक्सर पूर्वसर्ग "के संबंध में" भाषण में प्रयोग किया जाता है। इसके साथ जोड़ अल्पविराम से अलग नहीं होते हैं। विशेष रूप से, "के संबंध में ... मैं पूछता हूं ..." और अन्य समान स्थिर संयोजनों में आधिकारिक व्यवसाय शैली की विशेषता के बाद अल्पविराम की आवश्यकता नहीं है।

  • हमने आपको यह उपहार पूर्वस्कूली कार्यकर्ता दिवस के संबंध में देने का निर्णय लिया है।
  • पूर्वगामी के संबंध में, मैं आपसे बिना वेतन बचाए मुझे छुट्टी देने के लिए कहता हूं।

क्या आप जानते हैं..

कौन सा विकल्प सही है?
(पिछले सप्ताह के आँकड़ों के अनुसार, केवल 53% ने सही उत्तर दिया)

इस संबंध में एक कमजोर व्यक्ति को लगातार आत्म-पुष्टि की आवश्यकता होती है।

आज हम संचार में विफल हैं, हम पहले से ही इस पर काम कर रहे हैं, बहुत जल्द सब ठीक हो जाएगा।

इन बयानों को एक ही संयोजन का उपयोग करके जोड़ा जाता है। और प्रत्येक मामले में विराम चिह्न अलग-अलग होते हैं। आइए मिलकर इस समस्या का समाधान करें।

शब्दों के बीच कोई अल्पविराम नहीं

"इस संबंध में" - क्या शब्दों के बीच अल्पविराम की आवश्यकता है?

इस संयोजन में शब्दों के बीच इस विराम चिह्न की नियुक्ति वाक्य रचना की कुछ विशेषताओं पर निर्भर करती है। यदि वाक्य सरल है, तो आप अल्पविराम नहीं लगा सकते। उदाहरण के लिए:

  • मुझे इस अपराधी के संबंध में संदेह था।
  • मिस्टर एलियट ने इस धोखेबाज के सिलसिले में अपने नौकर को पकड़ लिया।
  • इस स्थिति के संबंध में आपके मामलों को ठीक किया जाना चाहिए।

आपको शब्दों के बीच अल्पविराम की आवश्यकता है

उन मामलों पर विचार करें जब प्रश्न: "वाक्यांश में" इसके संबंध में, "क्या अल्पविराम की आवश्यकता है?" हम जवाब देंगे: "ज़रूरत।"

"इस संबंध में" संयोजन के साथ काम करते समय, हमें अल्पविराम लगाने के सभी संभावित मामलों का विश्लेषण करना चाहिए। यह अभ्यास करने योग्य है। अगला, हम आपको विशेष पाठ प्रदान करते हैं जिनका उपयोग इस उद्देश्य के लिए किया जा सकता है।

पाठ संख्या 1

टेक्स्ट को पढ़ें। इस संयोजन की क्या भूमिका है?

कुछ लोगों को पता है कि पहला संक्षेप, या संक्षेप, बहुत पहले दिखाई दिया - लेखन के साथ। लघुरूप, जो पाठ में बड़ी संख्या में मौजूद थे, एक आवश्यकता थी, क्योंकि जिस सामग्री पर किताबें लिखी गई थीं, वह महंगी थी। मुंशी का काम और भी महंगा था, जिसने महीनों तक सिर्फ एक किताब पर काम किया, इसके सिलसिले में मानक संक्षिप्तीकरण दिखाई देने लगे, जिन्हें हर शिक्षित व्यक्ति को जानना चाहिए था। आमतौर पर ये उचित नाम थे, प्रसिद्ध लोगों को बुलाते थे, अक्सर इस्तेमाल की जाने वाली क्रियाएं और सबसे प्रसिद्ध बाइबिल और चर्च के शब्द थे।

संक्षेप के दो तरीके थे: या तो पहले और आखिरी अक्षर से (इस मामले में, संक्षिप्त नाम के ऊपर एक विशेष शीर्षक रखा गया था), या शब्द के बजाय केवल एक अक्षर रह गया।

प्रश्न का उत्तर: यह एक संघ है जो मुख्य उपवाक्य और अधीनस्थ उपवाक्य को परिणाम के अर्थ से जोड़ता है।

पाठ संख्या 2

टेक्स्ट को पढ़ें। इस संयोजन को खोजें और वाक्य में इसकी भूमिका निर्धारित करें।

इस तथ्य के बावजूद कि हमारे समय में भाषा पुराने स्लावोनिक से कई मायनों में भिन्न है, यौगिक शब्दों का एक ही कार्य है - उनका उद्देश्य स्थान और समय को बचाना है। आखिरकार, पहले के विपरीत, एक लंबी परिभाषा या नाम लिखने की तुलना में तीन-अक्षर के संक्षिप्त नाम का उपयोग करना तेज़ और आसान है, जिसमें कई, कभी-कभी बहुत जटिल शब्द होते हैं।

हालाँकि, ऐसे संक्षिप्ताक्षरों के उपयोग के लिए सूक्ष्मताओं को ध्यान में रखना और कुछ कठिनाइयों पर काबू पाना आवश्यक है। विशेष रूप से, आपको संक्षेपों के प्रकार निर्धारित करने और उन्हें अस्वीकार करने में सक्षम होने की आवश्यकता है। अपरिवर्तनीय शब्द हैं, उदाहरण के लिए, MGU, OOO और इसी तरह, लेकिन ऐसे स्थिर संक्षिप्त नाम भी हैं जो लोगों के दिमाग में एक पूरे शब्द की स्थिति रखते हैं और उसी के अनुसार बदलते हैं। इससे संक्षिप्ताक्षरों का उपयोग करना कठिन हो जाता है। आप एक सरल नियम को याद करके इन कठिनाइयों से बच सकते हैं: लिंग मुख्य शब्द द्वारा निर्धारित किया जाता है: मास्को स्टेट यूनिवर्सिटी - विश्वविद्यालय (पुरुष लिंग), संयुक्त राष्ट्र - संगठन (महिला लिंग)।

प्रश्न का उत्तर: यह सर्वनाम के साथ एक पूर्वसर्ग है।

पाठ संख्या 3

टेक्स्ट को पढ़ें। सही संयोजन खोजें और वाक्य में इसकी भूमिका निर्धारित करें।

मैं एक एमटीएस ग्राहक हूं, और मुझे अक्सर कनेक्शन में रुकावट आती है, इसलिए मैंने उल्लेखित प्रदाता के निकटतम कार्यालय से संपर्क किया। लेकिन वे मेरी मदद के लिए कुछ नहीं कर सकते थे। फिर मैं दूसरे सैलून में आया, वहां एक युवक काम करता था, जो कुछ भी नहीं जानता था। तीसरे सैलून में एकमात्र पर्याप्त कर्मचारी था। कनेक्शन में रुकावटों के बारे में सुनकर, उन्होंने इस मुद्दे को किसी को फोन से संबोधित किया। जल्द ही सब कुछ ठीक हो गया। लेकिन फिर भी, मैंने एमटीएस को "ऐसी जगहों पर जहां आप सुन सकते हैं" के रूप में परिभाषित किया है।

प्रश्न का उत्तर: इस पाठ में एक संयोजन का उपयोग करने के दो मामले हैं, दोनों में शब्द स्वतंत्र हैं: "संबंध में" एक संज्ञा है, "इसके साथ" एक प्रदर्शनकारी सर्वनाम है।

किस संबंध में, एक अल्पविराम लगाया जा सकता है और पहली नज़र में मामलों में नहीं रखा जा सकता है? रूसी विराम चिह्न इस प्रश्न का एक असमान उत्तर नहीं देता है, जिसे दुनिया में सबसे कठिन में से एक माना जाता है। कई पूर्वसर्गों, संयोजनों और कणों पर जोर देने की आवश्यकता हो सकती है या वे जैसे हैं वैसे ही बने रह सकते हैं। ये क्यों हो रहा है? जैसा कि आप जानते हैं, भाषा में कोई यादृच्छिक घटनाएं नहीं होती हैं। आइए "किस संबंध में" जटिल संघ के लिए सभी संभावित स्पष्टीकरण खोजने का प्रयास करें।

संक्षेप में यूनियनों के बारे में

संघ का कार्य नाम से ही स्पष्ट है। यह छोटी उपयोगिता संरचना एक सामान्य वाक्य के हिस्सों को उनके रिश्ते को दिखाने के लिए तार्किक रूप से जोड़ने के लिए डिज़ाइन की गई है। संघों का वर्गीकरण विविध है, आइए संक्षेप में मुख्य बिंदुओं पर ध्यान दें।

वाक्य के बराबर भागों को कनेक्ट करें (मैंने सेब खरीदे तथानाशपाती), अधीनस्थ मुख्य और आश्रित तत्वों को उजागर करते हैं (हम घर गए, इसलियेठंडा था)।

सरल संयोजन में एक शब्द (और, या, लेकिन) होता है, उन्हें दोहराया भी जा सकता है। यौगिक संघ (क्योंकि उनमें दो या अधिक शब्द होते हैं।

डेरिवेटिव और गैर-डेरिवेटिव में यूनियनों के पिछले क्रम से निकटता से संबंधित। अंतर यह है कि व्युत्पन्न संयोजनों को भाषण के अन्य हिस्सों के साथ आसानी से भ्रमित किया जा सकता है यदि संदर्भ में नहीं डाला जाता है (धन्यवाद, जबकि)। और गैर-व्युत्पन्न ऐसे परिवर्तनों के लिए सक्षम नहीं हैं।

हमारा आज का नायक - संघ "किसके संबंध में" - अधीनस्थ, समग्र और व्युत्पन्न है। अंतिम परिभाषा हमारे लिए सबसे अधिक रुचिकर होगी। आखिरकार, यह व्युत्पन्न पर निर्भर करता है कि क्या अल्पविराम "किसके संबंध में" से पहले रखा गया है या नहीं।

जटिल वाक्यों

यह मान लेना तर्कसंगत होगा कि इनका प्रयोग जटिल वाक्यों में किया जाता है। उनकी विशेषताएं क्या हैं?

यौगिक वाक्यों की तरह, ऐसे वाक्यों में कई व्याकरणिक आधार होते हैं। लेकिन आगे मतभेद शुरू हो जाते हैं। एक जटिल वाक्य में आवश्यक रूप से एक मुख्य और नियंत्रित आधार शामिल होगा।

मुझे बहुत से अतिरिक्त काम करने पड़ते हैं, जिसके सिलसिले में मैं कुछ काम घर ले जाता हूँ।

इस उदाहरण में, "संबद्ध" अल्पविराम से पहले है। और इसकी आवश्यकता के बारे में कोई संदेह नहीं है, क्योंकि हम स्पष्ट रूप से दो आधारों के बीच अंतर करते हैं, जहां पहला कारण है, और दूसरा (मुख्य) प्रभाव है। इस मामले में, संघ एक परिणाम को इंगित करता है (एक व्यक्ति घर पर काम करता है), जो एक विशिष्ट कारण से होता है (एक व्यक्ति के पास बहुत अधिक अतिरिक्त काम होता है)।

लेकिन क्या "किसके संबंध में" के बाद अल्पविराम है? उत्तर नकारात्मक है। संघ को उस आधार से निकटता से संबंधित होना चाहिए जिससे वह संदर्भित होता है।

असामान्य परिवर्तन

हालाँकि, एक मामला है जब हम जिस संघ पर विचार कर रहे हैं उसके बाद एक अल्पविराम लगाया जाता है। यह एक निर्माण है "इस तथ्य के कारण"। आइए ऊपर दिए गए उदाहरण को बदलने का प्रयास करें और परिवर्तनों का अनुसरण करें। वाक्य का अर्थ वही रहता है। लेकिन अब संघ "कनेक्शन में" पहले से ही कारण बताता है:

इस तथ्य के कारण कि मुझे बहुत अधिक अतिरिक्त काम करना पड़ता है, मैं कुछ कार्यों को घर ले जाता हूँ।

मैं कुछ असाइनमेंट घर ले जा रहा हूं क्योंकि मैंआपको बहुत अधिक अतिरिक्त काम करने की ज़रूरत नहीं है।

जैसा कि आप उदाहरणों से देख सकते हैं, कारण और प्रभाव को आपस में जोड़ा जा सकता है। अब "उसके द्वारा" सापेक्ष निर्माण भी संघ में जोड़ा गया है - इसकी रचना में हमेशा एक अल्पविराम होता है। हालांकि, इस मामले में, एक अल्पविराम संघ के पास "कनेक्शन में" केवल एक तरफ रखा जाता है।

सरल वाक्य

संघ "संबंध में" हमेशा जटिल वाक्यों में प्रयोग नहीं किया जाता है। आइए इसे निम्नलिखित उदाहरण से सिद्ध करें:

में आग जलाना सख्त मना हैआग के बढ़ते जोखिम से जुड़ा हुआ है।

"बढ़ा हुआ अग्नि जोखिम" एक स्वतंत्र आधार नहीं है, बल्कि केवल "संबंध में" संघ द्वारा इंगित कारण की एक परिस्थिति है। क्या इस मामले में अल्पविराम की आवश्यकता है? जरूरत नहीं।

यह ध्यान देने योग्य है कि यदि हमारा लक्ष्य कारण पर जोर देना है तो इस परिस्थिति के साथ वाक्य शुरू करना काफी संभव है।

आग के बढ़ते जोखिम के कारणआग जलाना सख्त वर्जित है.

स्टेशनरी का कारोबार

व्युत्पन्न संघ अपनी विशिष्ट शब्दावली और वाक्यांश संरचना को अपनाते हुए बोलचाल की भाषा, पत्रकारिता और आधिकारिक दस्तावेजों में मजबूती से उलझे हुए हैं। इस प्रकार विशुद्ध रूप से लिपिक वाक्यांश "ऊपर के संबंध में" दिखाई दिया। एक अधिक परिष्कृत विकल्प भी संभव है - "उपर्युक्त के संबंध में।"

पूर्वगामी के संबंध में, मैं आपसे प्रकाश उद्योग विभाग के प्रमुख के पद के लिए नोवोसेल्टसेव एई की उम्मीदवारी पर विचार करने के लिए कहता हूं।

यह स्पष्ट है कि इससे पहले, दस्तावेज़ ने कर्मचारी की खूबियों को सूचीबद्ध किया और उसकी क्षमता की पुष्टि की। यह सब "उपरोक्त" आवेदन दाखिल करने का कारण था, लेकिन हम इसे इस प्रस्ताव में नहीं देखते हैं। इसलिए, "उपरोक्त के संबंध में" के बाद अल्पविराम भी नहीं लगाया जाता है।

प्रश्नवाचक वाक्य

आइए लेख के पहले वाक्य पर वापस जाएं। इस बार यह मिसाल बनेगी।

किस संबंध में, एक अल्पविराम लगाया जा सकता है और पहली नज़र में मामलों में नहीं रखा जा सकता है?

इस वाक्य में भी केवल एक व्याकरणिक आधार है, और इसलिए अतिरिक्त अल्पविराम की आवश्यकता नहीं है। हम आसानी से "क्या के संबंध में" को सरल "क्यों" या अधिक जटिल "किस कारण से" से बदल सकते हैं। इन क्रांतियों को अल्पविराम से भी अलग नहीं किया जाता है, क्योंकि वे स्वयं मौजूद नहीं हो सकते।

जब एक संघ एक संघ नहीं है

लेख के पहले अध्याय में, हमने "संबंध में" संघ की व्युत्पन्न प्रकृति को इंगित किया। पूर्वसर्ग "इन" और संज्ञा "कनेक्शन" का एक साथ इतनी बार उपयोग किया गया था कि वे एक एकल शब्दार्थ पूरे - एक संघ बन गए। हालाँकि, ऐसे दुर्लभ मामले भी हैं जब इनमें से प्रत्येक तत्व का उपयोग इसके प्रत्यक्ष, मूल अर्थ में किया जाता है।

फिलहाल, सेंट्रल कमांड पोस्ट के साथ संचार में बहुत कम व्यवधान है।

"कनेक्शन" शब्द में तनाव तुरंत ध्यान आकर्षित करता है - अब यह पहले शब्दांश पर पड़ता है। यह एक निश्चित संकेतक है कि शब्द का प्रयोग इसके प्रत्यक्ष अर्थ में किया जाता है, शायद रेडियो संचार या टेलीग्राफ का जिक्र करते हुए। रचना में वाक्य सरल है, एक व्याकरणिक आधार के साथ, लेकिन यहाँ उनकी आवश्यकता नहीं है।

यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि उपयोग के ऐसे मामले अत्यंत दुर्लभ हैं और आवेदन के विशिष्ट क्षेत्रों तक सीमित हैं। अक्सर, "संबंध में" भाषण में एक जटिल संघ के रूप में प्रयोग किया जाता है, जो परिणाम या कारण का संकेत देता है।

यूनियनों के बारे में अधिक

तो, अल्पविराम कब लगाया जाता है - संघ के पहले या बाद में "संबंध में"? या शायद दोनों तरफ?

  • यदि वाक्य जटिल है, तो इस संघ से पहले एक अल्पविराम लगाया जाना चाहिए, बेशक, यह बहुत शुरुआत में है।
  • यदि हम "इस तथ्य के कारण" निर्माण के साथ काम कर रहे हैं - संघ के बाद ही अल्पविराम लगाया जाता है।
  • सरल और प्रश्नवाचक वाक्यों में, संघ को अल्पविराम से अलग नहीं किया जाता है।
  • यदि यह एक संघ नहीं है, लेकिन एक पूर्वसर्ग के साथ एक संज्ञा है, तो उन्हें पत्र पर किसी विराम चिह्न के साथ चिह्नित नहीं किया जाता है।

सामान्य तौर पर, यह ध्यान दिया जा सकता है कि संघ "संबंध में" कभी भी दोनों पक्षों पर अल्पविराम से अलग नहीं होता है, क्योंकि, एक अधीनस्थ होने के नाते, यह हमेशा व्याकरणिक आधारों में से एक के साथ निकटता से जुड़ा होता है।

केवल पहली नज़र में रूसी में विराम चिह्नों की व्यवस्था करना एक कठिन कार्य लगता है। यदि आप कम से कम उन कारणों के बारे में सोचते हैं कि एक वाक्य (या नहीं) में अल्पविराम क्यों मौजूद है, तो सब कुछ आसानी से व्याकरणिक अलमारियों में विघटित हो सकता है। सबसे भ्रामक मामलों में बार-बार दोहराने से निश्चित रूप से अंतर्ज्ञान की भावना विकसित होगी।

नियम के प्रत्येक मद के लिए सही और यादगार उदाहरण भी कठिनाइयों को दूर करने में मदद करते हैं। अपने स्वयं के छोटे और मज़ेदार उदाहरणों के साथ आएं - उनके साथ महान और पराक्रमी का व्याकरण बिल्कुल भी डरावना नहीं होगा!

यदि आपके पास कोई कार्य अनुभव नहीं है, या आप गतिविधि के क्षेत्र को बदलने का निर्णय लेते हैं, या विभिन्न कारणों से लंबे समय तक काम नहीं किया है, तो आप शायद सोचते हैं कि आपके पास संभावित नियोक्ता के हित के लिए बिल्कुल कुछ नहीं है। आप एक पाखंडी की तरह महसूस करते हैं जो निश्चित रूप से बेनकाब हो जाएगा और विनम्रता से मना कर दिया जाएगा।

हिम्मत न हारिये। जिन लोगों की आपको जरूरत है, उनका ध्यान आकर्षित करने के कुछ सरल और प्रभावी तरीके हैं, भले ही आपके पास दिखाने के लिए कुछ भी न हो।

मिट्टी की जांच कराएं

रिश्ते दो तरफा होते हैं। बहुत कुछ आपकी आत्म-प्रस्तुति पर निर्भर नहीं करता है, बल्कि वार्ताकार को यथासंभव सर्वोत्तम रूप से जानने की आपकी इच्छा पर निर्भर करता है।

एक संभावित नियोक्ता को जानना पहली तारीख की तरह है: आप बस एक-दूसरे को देखते हैं।

यदि यह पता चला है कि आप एक दूसरे के लिए बिल्कुल उपयुक्त नहीं हैं, ठीक है, यह अच्छा है कि आपने इसे जल्दी से समझ लिया। आप तुरंत किसी और उपयुक्त की तलाश शुरू कर सकते हैं।

अपने खुद के रिट्वीट करने के बजाय प्रश्न पूछें। पहले से सोचें कि आपके लिए क्या महत्वपूर्ण है और आपके भविष्य के काम में क्या अस्वीकार्य है। परियोजना विवरण और कंपनी की नीतियों में रुचि लें। यह पहली बार में अजीब होगा, लेकिन यह जल्दी से गुजर जाएगा।

वास्तविक रुचि दिखाएं

ऐसे प्रश्न न पूछें जिनका उत्तर "हां", "नहीं" या "मैं इस कंपनी के साथ तीन साल से हूं।" आपको डेटा की आवश्यकता नहीं है। आपको एक वार्तालाप की आवश्यकता है जिसे याद रखा जाएगा।

यह मत भूलो कि प्रत्येक व्यक्ति, यहां तक ​​​​कि सर्वोच्च पद भी, सुनना और समझना चाहता है। परेशानी यह है कि ज्यादातर मामलों में हम जवाब देने के लिए वार्ताकार को सुनते हैं और कहते हैं कि हम क्या सोचते हैं। उस आग्रह को दबाएं और बस सुनें।

उत्तर देते समय, जो आपने सुना है उसे अलग-अलग शब्दों में दोहराएं और एक नया प्रश्न पूछें।

जिस क्षण से आप वार्ताकार के पास जाते हैं, वह आपसे अपेक्षा करता है कि आप स्वयं को प्रस्तुत करना शुरू कर दें। जब वह देखता है कि आप उसके अपने व्यक्ति पर ध्यान आकर्षित करने की कोशिश किए बिना उसकी बात सुन रहे हैं, तो वह कृतज्ञतापूर्वक आपको वह सब कुछ बताएगा जो आप चाहते हैं।

इस बारे में सोचें कि आप वार्ताकार को क्या पेशकश कर सकते हैं

यहां तक ​​कि अगर आपने कभी काम नहीं किया है, तो आपके पास पेशकश करने के लिए कुछ है। मुख्य बात यह है कि आपका भावी नेता आपके बारे में जानना चाहता है कि आप कैसे उपयोगी हो सकते हैं। इसलिए, वेतन और काम करने की स्थिति के बारे में पूछकर संभावित नियोक्ता से संवाद शुरू न करें।

यदि वह आपको एक योग्य उम्मीदवार के रूप में देखता है और आपको अपनी टीम में लेना चाहता है, तो आप निश्चित रूप से स्वीकार्य शर्तों पर बातचीत कर सकते हैं। लेकिन पहले, इस बारे में सोचें कि आप अपने नियोक्ता को क्या दे सकते हैं।

जल्दी मत करो और धक्का मत दो

यदि आप उस व्यक्ति के साथ सफल हुए, जिसमें आप रुचि रखते हैं, तो अपने आगे के रिश्ते की योजना बनाना शुरू न करें और बातचीत जारी रखने के लिए कल सुबह मिलने की पेशकश न करें। आपको बस इतना करना है कि यहां और अभी का आनंद लें। भविष्य में, यह आपके हाथों में खेलेगा।

एक साथ अपनी ताकत और कमजोरियों का प्रदर्शन न करें

खुश करने के प्रयास में, आपको अपने सभी सद्गुणों को एक साथ प्रदर्शित करने की आवश्यकता नहीं है। आपका इंटरलोक्यूटर मानसिक रूप से आपके साथ तुलना करेगा, और वह इस तुलना में खोने के लिए बहुत खुश नहीं होगा।

दूसरे चरम पर जाना और आत्म-संदेह प्रदर्शित करना भी इसके लायक नहीं है। बस इस तथ्य को न छिपाएं कि आप अपने कौशल में सुधार करना चाहते हैं और कुछ नया सीखना चाहते हैं।

अपनी कमजोरियों को स्वीकार करके, आप अपने प्रतिद्वंद्वी को उनकी खामियों का अधिकार देते हैं। आप दोनों रिलैक्स होंगे और आपकी बातचीत और रिलैक्स हो जाएगी।

यहां तक ​​​​कि अगर आपके पास सबसे प्रभावशाली रिज्यूमे नहीं है, तो भी निराश न हों। काम करने और बढ़ने की आपकी इच्छा कहीं अधिक महत्वपूर्ण है।

आपने शायद वाक्यांश सुना है: "मुख्य बात यह नहीं है कि आप क्या जानते हैं, लेकिन आप किसे जानते हैं।" आज, यह अभिव्यक्ति पहले से कहीं अधिक प्रासंगिक है। अगर लोग आपके अस्तित्व के बारे में नहीं जानते हैं तो आपकी प्रतिभा, योग्यता और अनुभव किसी काम का नहीं रहेगा। आप जीवन से जो चाहते हैं उसे पाने के लिए, आपको साधन संपन्न और आविष्कारशील होने की आवश्यकता है। और आपका पर्यावरण अवसर का एक बड़ा स्रोत है।

कदम

मूल बातें सीखना

उन लोगों की मंडली निर्धारित करें जिनकी आपको आवश्यकता है।एक पेशेवर, या एक महत्वाकांक्षी पेशेवर के रूप में, आपका समय पैसा है। चयनात्मक और कुशल बनें, क्योंकि आप यह अपने लिए कर रहे हैं। बस एक आत्मविश्वास भरी मुस्कान के साथ उस व्यक्ति के पास जाएँ, अपना हाथ बढ़ाएँ और अपना परिचय दें। यह पहली बार में कठिन है, लेकिन आवश्यक है।

अपने आप को संक्षेप में प्रस्तुत करना सीखें।आपको इतनी जल्दी एक पेशेवर के रूप में खुद को प्रदर्शित करने में सक्षम होने की आवश्यकता है कि लिफ्ट में किसी व्यक्ति के साथ सवारी करते समय एक संक्षिप्त बातचीत पर्याप्त होगी। उदाहरण के लिए:

  • "मैंने हाल ही में फलां-फलां विश्वविद्यालय से फलां-फलां डिग्री प्राप्त की है। मैंने फलां-फलां का अध्ययन किया है। मैं वर्तमान में फलां-फलां कंपनी में काम कर रहा हूं।"
  • छोटी सी बात करना सीखें।कई महत्वपूर्ण बातचीत की शुरुआत अक्सर छोटी-छोटी बातों से होती है। यह आपके और दूसरे व्यक्ति के लिए पानी का परीक्षण करने का अवसर है। कुछ लोग इसका वर्णन इस प्रकार करते हैं: "बातचीत एक सीढ़ी की तरह है, और छोटी सी बात पहला कदम है।" चिंता न करें अगर यह पहली बार में अप्राकृतिक लगता है। मुस्कुराएं, अपनी क्षमताओं पर विश्वास करें और ध्यान से सुनें।

    आगे जाने से डरो मत।यदि बातचीत नीचे के चरण पर अटकी हुई है, तो आप उन अन्य लोगों की पृष्ठभूमि से खुद को अलग नहीं कर पाएंगे जिनके साथ आपका वार्ताकार उसी शाम को मिला था। आपको अपनी ओर ध्यान आकर्षित करने और कुछ ऐसा कहने में सक्षम होना चाहिए जिससे व्यक्ति को आपको याद रखने में मदद मिले।

    बातचीत शुरू करने से पहले अपने विचार एकत्र करें।सामान्य बातचीत के लिए, इसे प्रवाहित रखना और भयभीत करने वाले और अजीबोगरीब ठहराव से बचना बिल्कुल सामान्य है। हालाँकि, यदि आप लगातार बातचीत के प्रवाह के बारे में चिंता करते हैं, तो आप वार्ताकार को सुनना भूल सकते हैं और एक अच्छा उत्तर तैयार करने में असमर्थ हो सकते हैं।

    • आप जो कहना चाहते हैं, उसके बारे में सोचने के लिए एक सेकंड के लिए रुकने से न डरें। इस तरह का एक छोटा विराम वार्ताकार के लिए बहुत ध्यान देने योग्य नहीं है, और आप कुछ स्मार्ट जवाब देने के लिए समय खरीद पाएंगे।
  • निम्नलिखित दृष्टिकोण से नेटवर्किंग का इलाज करें:"मैं इस व्यक्ति की मदद करने के लिए क्या कर सकता हूं?" बहुत से लोग मानते हैं कि नेटवर्किंग एक स्वार्थी प्रक्रिया है जहाँ एक व्यक्ति अपने लिए लाभ चाहता है। और हालांकि यह अक्सर होता है, यह सामान्यीकरण के लायक नहीं है। इसके विपरीत, किसी व्यक्ति को अपनी सहायता या सेवाएं प्रदान करने का प्रयास करें। यदि आप किसी की उदारता से मदद करते हैं, तो बदले में वे आपको धन्यवाद देना चाहेंगे। इस मामले में आपसी लाभ एक अच्छी प्रेरणा है।

    निर्धारित करें कि कौन जानता है।जब आप किसी व्यक्ति से बात करते हैं, तो केवल उनकी रुचियों या गतिविधियों के बारे में न पूछें। उसकी पत्नी, करीबी लोगों, परिवार, दोस्तों और सहकर्मियों के बारे में पूछें। भविष्य में किसी के काम आने की स्थिति में आप नोटबुक में उपयुक्त नोट्स बना सकते हैं।

    • कल्पना कीजिए कि आप ईरा से एक किताबों की दुकान में मिले, जिसका चचेरा भाई एक सर्फ कोच है। कुछ महीने बाद, आपकी भतीजी सर्फ करने का तरीका सीखने के बारे में बात करती है। आप इरा की तलाश करते हैं, उसे कॉल करते हैं, एक एहसान मांगते हैं और आश्चर्य करते हैं कि क्या आपको छूट मिल सकती है। इरा सहमत है, भतीजी प्रसन्न है। और एक महीने बाद, आपकी कार खराब हो जाती है, जिसे आपकी भतीजी का बॉयफ्रेंड, पेशे से एक मैकेनिक, कृपया ठीक करने के लिए सहमत होता है।
    • बहिर्मुखी लोगों की तलाश करें, खासकर यदि आप स्वयं अंतर्मुखी हैं। उन लोगों की तलाश करने की कोशिश करें जो नेटवर्किंग में आपसे बेहतर हैं - वे पहले से ही किसी उपयोगी व्यक्ति को जानते हैं! इसके अलावा, यह व्यक्ति आपको अन्य लोगों से मिलवा सकता है जो आपके लक्ष्यों और रुचियों को साझा करते हैं।
  • यदि सब कुछ ठीक हो जाता है, तो संपर्कों का आदान-प्रदान करना सुनिश्चित करें और उस व्यक्ति को दिखाएं कि उससे मिलकर खुशी हुई और आप भविष्य में उसके साथ संवाद करने के लिए दृढ़ हैं।

    संपर्क में रहना।किसी व्यक्ति के साथ संपर्कों का आदान-प्रदान न करें, फिर गायब हो जाएं। यदि आप समय-समय पर संपर्क नहीं करते हैं, तो आपका परिचित बेकार हो जाएगा।

    • उदाहरण के लिए, यदि आप कोई ऐसा लेख पढ़ते हैं जो किसी व्यक्ति के लिए रुचिकर हो सकता है, तो उसे उन्हें भेजें।
    • जन्मदिन और प्रमुख छुट्टियों के लिए ग्रीटिंग कार्ड भेजना न भूलें।

    हम इंटरनेट कनेक्शन का उपयोग करते हैं

    1. ऑनलाइन रुचियां विकसित करें और ऑनलाइन सक्रिय रहें।किसने कहा कि आप दूसरे देश के प्रतिद्वंद्वी के खिलाफ ऑनलाइन शतरंज खेलकर उपयोगी संबंध नहीं बना सकते? या शायद वे चिकित्सा मंच पर आपकी मदद कर सकते हैं? इंटरनेट पर, आपके समान रुचियों वाले लोगों के एक छोटे समूह को ढूंढना सबसे आसान है।

      उन लोगों का अध्ययन करें जिन्हें आप पसंद करते हैं, जिनके पास दिलचस्प पद या पद हैं जो आपकी रुचि रखते हैं। किसी भी सर्च इंजन, जैसे Google में व्यक्ति का नाम दर्ज करना पर्याप्त है, और आप व्यक्ति के सामाजिक जीवन के बारे में अधिक जानेंगे। इसकी आवश्यकता क्यों है?

      • आप करियर के विभिन्न नुकसानों या करियर के अवसरों से अवगत होने में सक्षम होंगे। अन्य लोगों के करियर पथों का अध्ययन करके, आप अपने लिए कुछ महत्वपूर्ण पहलुओं को उजागर करने में सक्षम होंगे।
      • आप समग्र रूप से व्यक्ति के बारे में अधिक जानेंगे। एक व्यक्तिगत परिचित के साथ, यह आपके हाथों में खेल सकता है।
    2. सूचनात्मक साक्षात्कार के लिए कुछ लोगों से पूछें।इसका अर्थ है एक अनौपचारिक बैठक जहां आप अपने क्षेत्र के किसी अन्य पेशेवर से मिल सकते हैं और अपने प्रश्न पूछ सकते हैं। यह दोपहर के भोजन पर एक कॉफी ब्रेक हो सकता है (अधिमानतः यदि आप पूरे बिल का भुगतान करते हैं), एक स्काइप वार्तालाप। अवधि 30 मिनट से अधिक नहीं।

      • एक सूचनात्मक साक्षात्कार अनुभव का आदान-प्रदान करने या प्राप्त करने और सुनने के कौशल विकसित करने का एक शानदार अवसर है। कौन जानता है, शायद आप किसी व्यक्ति को इतना प्रभावित करेंगे कि वह आपको नौकरी की पेशकश करे। कुछ इस विधि को रिज्यूमे भेजने से ज्यादा प्रभावी मानते हैं।
      • अंत में, उस व्यक्ति को उनके ध्यान के लिए धन्यवाद दें और पूछें कि क्या वे इसी तरह की बातचीत के लिए किसी और की सिफारिश कर सकते हैं। इन लोगों से संपर्क करते समय, आप अपने पिछले वार्ताकार की सिफारिशों का उल्लेख कर सकते हैं।
    3. अगली बार जब आपको नौकरी, पर्वतारोही साथी, या मूवी साथी की आवश्यकता हो, तो अपने संपर्कों की जाँच करें। कुछ फोन कॉल करें या उस व्यक्ति को संदेश लिखें जिसे आप कुछ पूछना चाहते हैं या कहीं आमंत्रित करना चाहते हैं।

      • अपने सामाजिक जीवन का समर्थन करने के लिए इंटरनेट की सभी शक्तियों का उपयोग करें। कभी-कभी फोन कॉल करने की तुलना में संदेश भेजना आसान और आसान होता है। इंटरनेट आपको बड़ी संख्या में लोगों से मिलने और संपर्क बनाए रखने की अनुमति देता है।
      • छोटा शुरू करो। एक महीने में 12 नियुक्तियां न करें। एक ही बार में सब कुछ झपटने के बजाय धीरे-धीरे लेकिन निश्चित रूप से लक्ष्य की ओर बढ़ना बेहतर है। संचार को बनाए रखने की आवश्यकता है, न कि थूकना, मुश्किल से चबाना।
      • खुला और आकर्षक दिखने की कोशिश करें। समय के साथ, आपके लिए अजनबियों के साथ संवाद करना आसान हो जाएगा।
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