मैं अकेले ही एक विकलांग बच्चे का पालन-पोषण कर रहा हूं। जब कोई विकलांग बच्चा किसी कॉलेज या विश्वविद्यालय में दाखिला लेता है तो लाभ मिलता है

2018 के लिए रूसी संघ के संघीय और क्षेत्रीय बजट विकलांग बच्चों, उनके माता-पिता और कानूनी अभिभावकों के लिए सामाजिक सहायता प्रदान करते हैं। राज्य सहायता लाभ, अतिरिक्त भुगतान, लाभ और भत्तों के रूप में प्रस्तुत की जाती है।

इसके अलावा, क्रीमिया और सेवस्तोपोल शहर सहित रूसी संघ के घटक संस्थाओं में, संघीय कार्यक्रम "सुलभ पर्यावरण" संचालित होना जारी है।

विकलांग बच्चों की माताओं और विकलांग बच्चों वाले परिवारों को क्या लाभ प्रदान किए जाते हैं?

सरकार द्वारा अनुमोदित मानकों के अनुसार, उपरोक्त श्रेणियों के नागरिक निम्नलिखित प्रकार के लाभों के हकदार हैं:

1. पेंशन प्रावधान

विकलांग बच्चों, साथ ही बचपन से विकलांग बच्चों को मासिक सामाजिक पेंशन और उसका पूरक दिया जाता है (संघीय कानून संख्या 166 का अनुच्छेद 18)। विकलांग बच्चे या बचपन से विकलांग व्यक्ति की देखभाल करने वाले व्यक्ति को मासिक भत्ता दिया जाता है, जिसकी राशि क्षेत्र में स्थापित न्यूनतम वेतन का 60% है।

इसके अलावा, विकलांग बच्चों की देखभाल करने वाले व्यक्ति निम्नलिखित प्रकार के पेंशन लाभों के हकदार हैं:

50 वर्ष की आयु में शीघ्र सेवानिवृत्ति का अधिकार, बशर्ते कि यह कम से कम 15 वर्ष का हो (यह अधिकार विकलांग बच्चों की माताओं पर लागू होता है);

सामान्य बीमा में बच्चे की देखभाल के समय का लेखा-जोखा या।

2019 में विकलांगता पेंशन की राशि है:

समूह 3 के विकलांग लोगों के लिए - 4215 रूबल।

समूह 2 के विकलांग लोगों के लिए - 9919 रूबल।

समूह 1 के विकलांग लोगों के साथ-साथ बचपन से विकलांग लोगों के लिए जो दूसरे समूह से संबंधित हैं - 11,903 रूबल।

विकलांग बच्चों और समूह 1 से संबंधित बचपन से विकलांग लोगों के लिए - 11,903 रूबल।

2. विकलांग बच्चों के लिए मासिक नकद भत्ता

राष्ट्रपति के डिक्री संख्या 175 के अनुसार, विकलांग बच्चों की परवरिश करने वाले नागरिकों की सामाजिक सुरक्षा को मजबूत करने के लिए, मासिक नकद भुगतान की स्थापना की गई है। भुगतान बिना किसी घोषणा के किया जाता है, लेकिन इसके लिए सभी प्रासंगिक दस्तावेज विकलांग बच्चों की पेंशन फाइलों में होने चाहिए।

विकलांग बच्चे का पालन-पोषण करने वाले व्यक्ति को मासिक भत्ता दिया जाता है। इसका आकार आवेदक और विकलांग बच्चे के बीच संबंध पर निर्भर करता है।

उदाहरण के लिए, माता-पिता के साथ-साथ विकलांग नाबालिग बच्चे या समूह I से संबंधित बचपन से विकलांग व्यक्ति के दत्तक माता-पिता, अभिभावक या ट्रस्टी के लिए लाभ की राशि 5,500 रूबल है।

विकलांग बच्चे की परवरिश करने वाले अन्य व्यक्तियों के लिए समान लाभ की राशि 1,200 रूबल है।

यदि आवश्यक दस्तावेजों की कमी के कारण रिश्ते की डिग्री या संरक्षकता की स्थिति स्थापित करना असंभव है, तो पेंशन फंड के क्षेत्रीय निकाय के प्रतिनिधियों को, आवेदकों के साथ समझौते में, पेंशन फाइलों के अंतिम पंजीकरण को पूरा करने के लिए उपाय करना चाहिए।

मासिक भत्ते के अलावा, जो व्यक्ति विकलांग बच्चों या बचपन से विकलांग के रूप में अर्हता प्राप्त करते हैं, उन्हें ईडीवी सौंपा जाता है। 2019 में इस भुगतान की राशि है:

2,123 रूबल (विकलांग बच्चों और समूह II के विकलांग लोगों के लिए);

2,974 रूबल (समूह I के विकलांग लोगों के लिए);

1,700 रूबल (समूह III के विकलांग लोगों के लिए)।

3. विकलांग बच्चों वाले परिवारों के लिए कर लाभ

टैक्स कोड के अनुच्छेद 218 में कहा गया है कि विकलांग नाबालिग बच्चों का समर्थन करने वाले माता-पिता (उनकी जगह लेने वाले व्यक्ति) 3,000 रूबल के मासिक भत्ते के हकदार हैं। यह लाभ तब तक बढ़ाया जा सकता है जब तक कि बच्चा 24 वर्ष की आयु तक नहीं पहुंच जाता, यदि वह पूर्णकालिक छात्र है और समूह I या II विकलांगता से ग्रस्त है।

यदि माता-पिता (अभिभावक, संरक्षक) अकेले बच्चे का पालन-पोषण कर रहे हैं, या दूसरे माता-पिता इस प्रकार के लाभ से इनकार करते हैं, तो कर कटौती की राशि दोगुनी हो सकती है।

दोहरा लाभ प्राप्त करने के लिए, आपको एक पेंशन प्रमाण पत्र, संरक्षकता अधिकारियों से एक निर्णय, आवास प्राधिकरण से एक प्रमाण पत्र (एक विकलांग बच्चे के साथ रहने के बारे में), स्वास्थ्य अधिकारियों से एक प्रमाण पत्र और एक दस्तावेज प्रदान करना होगा जो पुष्टि करता है कि दूसरा माता-पिता को यह अधिकार प्राप्त नहीं है।

3. श्रम कानून के लाभ

श्रम कानून के अनुसार, 16 वर्ष से कम उम्र के विकलांग बच्चे का पालन-पोषण करने वाली महिला अंशकालिक या अंशकालिक काम कर सकती है। जिन व्यक्तियों ने इस अधिकार का प्रयोग किया है उनका पारिश्रमिक काम किए गए समय के अनुपात में किया जाता है।

इसके अलावा, विकलांग नाबालिग के माता-पिता (ट्रस्टी या अभिभावक) में से एक महीने के दौरान 4 अतिरिक्त दिनों की छुट्टी का हकदार है। अतिरिक्त दिनों की छुट्टी का उपयोग माता-पिता (ट्रस्टी, अभिभावक) में से किसी एक द्वारा किया जा सकता है या अपने विवेक से उनके बीच विभाजित किया जा सकता है।

श्रम कानून नियोक्ता और कर्मचारियों के बीच संबंधों को नियंत्रित करता है जो विकलांग बच्चों के माता-पिता (ट्रस्टी, अभिभावक) हैं। कानून के अनुसार, नियोक्ता के पास यह अधिकार नहीं है:

विकलांग बच्चों का पालन-पोषण करने वाली महिलाओं को ओवरटाइम काम में शामिल करना और उन्हें व्यावसायिक यात्राओं पर भेजना;

महिलाओं को नौकरी देने से मना कर दिया जाए या उनका वेतन कम कर दिया जाए क्योंकि वे विकलांग बच्चों का पालन-पोषण कर रही हैं;

उद्यम प्रशासन की पहल पर विकलांग बच्चों की एकल माताओं को बर्खास्त करें। अपवाद केवल उन मामलों पर लागू होता है जब उद्यम पूरी तरह से समाप्त हो जाता है।

4. आवास लाभ

विकलांग बच्चों का पालन-पोषण करने वाले परिवारों के लिए, निम्नलिखित भुगतानों पर कम से कम 50% की छूट प्रदान की जाती है:

रहने की जगह के लिए भुगतान;

उपयोगिता सेवाओं का भुगतान;

ईंधन के लिए भुगतान (जनता को बिक्री के लिए स्थापित सीमा के भीतर);

टेलीफोन का उपयोग करने के लिए सदस्यता शुल्क.

छूट के अलावा, इस श्रेणी से संबंधित परिवार प्राथमिकता वाले आवास के लिए अर्हता प्राप्त कर सकते हैं। कानून के अनुसार, आवास मुख्य रूप से उन व्यक्तियों को प्रदान किया जाता है जिन्हें बेहतर आवास स्थितियों की आवश्यकता होती है, साथ ही कुछ प्रकार की पुरानी बीमारियों से पीड़ित व्यक्तियों को भी। इस प्रकार के लाभ से संबंधित बीमारियों की सूची यूएसएसआर स्वास्थ्य मंत्रालय के आदेश क्रमांक 330 दिनांक 28 मार्च 1983 में इंगित की गई है।

उदाहरण के लिए, पीड़ित बच्चे का पालन-पोषण करने वाले परिवार:

मनोवैज्ञानिक प्रकृति की पुरानी बीमारियाँ, व्यक्तित्व परिवर्तन (मिर्गी, सिज़ोफ्रेनिया, आदि) के साथ लगातार मनोरोगी लक्षणों के साथ;

अंगों, पैल्विक अंगों (क्रानियोसेरेब्रल, सेरेब्रल पाल्सी, मल्टीपल स्केलेरोसिस, आदि) की लगातार शिथिलता के साथ केंद्रीय तंत्रिका तंत्र के कार्बनिक घाव।

इसके अलावा, माता-पिता (अभिभावक) जिनके बच्चे मानसिक बीमारी से पीड़ित हैं और उन्हें निरंतर चिकित्सा पर्यवेक्षण की आवश्यकता होती है, साथ ही अंगों की गंभीर हानि के कारण व्हीलचेयर के उपयोग की आवश्यकता होती है, उन्हें अतिरिक्त रहने की जगह का अधिकार है।

उन बीमारियों की सूची जिनके लिए व्यक्तियों को 10 वर्ग मीटर या एक अलग कमरे के रूप में अतिरिक्त रहने की जगह का अधिकार है, को सरकारी डिक्री संख्या 214 दिनांक 28 फरवरी, 1996 के साथ-साथ मास्को स्वास्थ्य विभाग के आदेश द्वारा अनुमोदित किया गया था। 26 मार्च 1996.

जैसा कि उपरोक्त दस्तावेजों के अतिरिक्त कहा गया है, विकलांग लोगों को प्रदान की गई अतिरिक्त रहने की जगह को अत्यधिक नहीं माना जा सकता है और प्रदान किए गए लाभों को ध्यान में रखते हुए भुगतान किया जाना चाहिए।

5. परिवहन लाभ

शहरी और उपनगरीय यातायात में सार्वजनिक परिवहन (टैक्सियों पर लागू नहीं होता) में बिना भुगतान किए यात्रा करने का अधिकार है: विकलांग लोग, विकलांग बच्चे, उनके माता-पिता (ट्रस्टी, अभिभावक), विकलांग बच्चों की देखभाल करने वाले सामाजिक सेवा कार्यकर्ता, साथ ही साथ आने वाले व्यक्ति (लाभ एक व्यक्ति पर लागू होता है)।

इस लाभ का लाभ उठाने के लिए, एक विकलांग व्यक्ति, एक विकलांग बच्चे और उसके साथ आने वाले व्यक्ति को एक पेंशन प्रमाण पत्र और एक पहचान दस्तावेज प्रदान करना होगा।

शहरी और उपनगरीय परिवहन में मुफ्त यात्रा के लिए, विकलांग बच्चे के माता-पिता (ट्रस्टी, अभिभावक) को सामाजिक सुरक्षा अधिकारियों से एक समान प्रमाण पत्र जारी किया जाता है।

उपनगरीय, इंटरसिटी और अंतर्क्षेत्रीय बसों द्वारा उपचार के स्थान (चिकित्सा परीक्षण) तक मुफ्त यात्रा (विकलांग बच्चों और उनके साथ आने वाले व्यक्तियों को प्रदान की गई);

विकलांग बच्चों और समूह I और II के विकलांग लोगों के लिए उपचार के स्थान तक मुफ्त यात्रा (वर्ष में एक बार से अधिक नहीं);

2019 में विकलांग बच्चे के माता-पिता के लिए लाभ स्पष्ट स्वास्थ्य विकारों वाले बच्चों वाले परिवारों के लिए राज्य समर्थन का एक उपाय दर्शाते हैं, और विकलांग लोगों की देखभाल करने वाले व्यक्तियों को भुगतान तक सीमित नहीं हैं। विधायक स्वयं विकलांग बच्चों के लिए अनिवार्य सहायता उपायों का प्रावधान करता है, जो ऐसे परिवारों को बच्चे के संभावित सुधार और सामाजिक जीवन में अनुकूलन के लिए निरंतर समर्थन की गारंटी देता है। विकलांग बच्चे, उसके माता-पिता या अभिभावकों के लिए लाभ अलग-अलग होते हैं। उन्हें लाभ और अन्य भौतिक प्रोत्साहनों और अन्य सामाजिक लाभों दोनों के रूप में व्यक्त किया जा सकता है।

विकलांग बच्चे के रूप में किसे पहचाना जाता है?

विकलांग व्यक्ति की स्थिति प्राप्त करना और उसका एहसास करना संघीय कानून संख्या 181-एफजेड "" के अनुसार किया जाता है। जिन व्यक्तियों को अर्जित या जन्मजात बीमारियों, चोटों और दोषों के कारण गंभीर स्वास्थ्य समस्याएं होती हैं, उन्हें इस प्रकार पहचाना जाता है। इसमें विकलांग बच्चे भी शामिल हैं, जिनका अंतर इस तथ्य में प्रकट होता है कि उनमें वयस्कों की तरह विकलांगता का समूहों में विभाजन नहीं है।

विकलांग बच्चे की स्थिति और उनके लिए प्रदान किए जाने वाले लाभ केवल तभी प्राप्त किए जा सकते हैं जब कई शर्तें पूरी हों:

• शरीर और उसके कार्यों की महत्वपूर्ण हानि (गंभीर बीमारियाँ, आघात, अन्य दृश्य दोष);
• पूरी तरह से कार्य करने में असमर्थता;
• जरूरतों को पूरा करने, सामाजिक सुरक्षा में सहायता की आवश्यकता स्थापित करना।

इन मानदंडों की पुष्टि बच्चे की स्थिति का आकलन करने वाले विशेषज्ञों के एक विशेष आयोग द्वारा जारी प्रमाण पत्र द्वारा की जाती है।

उम्र भी एक अहम शर्त है. केवल वे व्यक्ति जो अभी तक अठारह वर्ष की आयु तक नहीं पहुंचे हैं, उन्हें विकलांग बच्चा माना जा सकता है और तदनुसार, किसी विशेष समूह की उपस्थिति के कारण विकलांग लोगों को दिए गए विशेषाधिकारों पर कोई प्रतिबंध नहीं है। वयस्कता तक पहुंचने के बाद, एक व्यक्ति को पुन: परीक्षा से गुजरना होगा, जो आवश्यक समूह का निर्धारण करेगा। यदि किसी व्यक्ति को जन्म से ही विकलांग के रूप में मान्यता दी गई है, तो अठारह वर्ष की आयु के बाद उसकी स्थिति बचपन से विकलांग के रूप में निर्धारित की जाएगी।

इस तथ्य को ध्यान में रखते हुए कि एक विकलांग बच्चा वयस्कता की आयु तक नहीं पहुंचा है, उसके माता-पिता या अभिभावकों को प्रश्न में स्थिति के समय पर असाइनमेंट में शामिल किया जाना चाहिए। यही सिद्धांत तब लागू होता है जब विकलांग बच्चों के लिए लाभ प्राप्त करना आवश्यक होता है, साथ ही विकलांग बच्चे की देखभाल के लिए लाभ के लिए आवेदन करते समय भी। साथ ही, सभी प्रदान की गई धनराशि और अन्य प्रकार की सामाजिक सेवाओं का निपटान। बच्चे की मदद होनी चाहिए.

राज्य से लाभ और लाभ प्राप्त करने के विषयों के बारे में बोलते हुए, विकलांग बच्चों की देखभाल करने वाले माता-पिता और अन्य व्यक्तियों का विशेष उल्लेख किया जाना चाहिए। वे ऐसे अधिमान्य कार्यक्रमों के स्वतंत्र विषयों के रूप में कार्य करते हैं और उनके लिए कुछ प्रकार की रियायतें प्रदान की जाती हैं। इसे प्राप्त करने के लिए, विकलांग बच्चे के कानूनी प्रतिनिधियों के लिए कार्य करना और उसके हितों का प्रतिनिधित्व करना पर्याप्त है, जिस क्षण से उसे विकलांग व्यक्ति का दर्जा प्राप्त होता है।

विकलांग बच्चों के लिए लाभ

जब कोई परिवार विकलांग बच्चे का पालन-पोषण कर रहा हो तो राज्य की ओर से अधिमान्य कार्यक्रम दो समूहों में विभाजित होते हैं। कुछ को सीधे बीमार बच्चों के लिए लागू किया जाता है, जबकि अन्य का उद्देश्य माता-पिता की मदद करना है।

विधायी ढांचा बहुत व्यापक है। 2019 में विकलांग बच्चे की देखभाल के लिए भत्ता, विकलांग बच्चों को मासिक और पेंशन भुगतान और अन्य लाभ "रूसी संघ में राज्य पेंशन प्रावधान पर" जैसे कृत्यों के साथ-साथ रूसी संघ के राष्ट्रपति के डिक्री द्वारा प्रदान किए जाते हैं। और रूस सरकार के संकल्प।

एक विकलांग बच्चे और उसके लिए उपलब्ध सहायता विकल्पों के बारे में बोलते हुए, हमें इस प्रकार के समर्थन के बारे में बात करनी चाहिए:

1. विकलांग बच्चे के लिए पेंशन. एक विकलांग बच्चे या विकलांग नाबालिग बच्चे के अनुसार, उसे 12,082 रूबल 06 कोप्पेक (अनुच्छेद 18) की राशि में अनिवार्य भुगतान का अधिकार है।
2. नियमित भुगतान. यह संघीय कानून संख्या 181-एफजेड द्वारा अनुच्छेद 28.1 में स्थापित किया गया है और विकलांग बच्चों के लिए 1,544 रूबल है।
3. सामाजिक सहायता, जिसमें सेवाओं का एक सेट शामिल है। इसमें बच्चे के इलाज के उपाय, उसे दवाएँ उपलब्ध कराना, सार्वजनिक परिवहन के लिए निःशुल्क टिकट प्रदान करना, साथ ही उपचार के स्थान तक रूसी रेलवे की परिवहन सेवाएँ शामिल हैं।
4. शिक्षा के लिए। का अधिकार किसी विश्वविद्यालय में निःशुल्क प्रवेश के रूप में व्यक्त किया जाता है, और सामान्य शैक्षिक सेवाओं का निःशुल्क प्रावधान भी स्थापित किया जाता है।
5. निर्वाह निधि। आरएफ आईसी के अनुसार, विकलांग लोगों के लिए गुजारा भत्ता भुगतान प्रदान किया जाता है, जो अठारह वर्ष की आयु तक पहुंचने के बाद काम करने में असमर्थ होते हैं और जरूरतमंद के रूप में पहचाने जाते हैं (अनुच्छेद 85)।

अन्य सहायता विकल्प भी संभव हैं: स्कूल में मुफ्त भोजन, प्रीस्कूल कार्यक्रमों में नामांकन करते समय लाभ, एक सरलीकृत परीक्षा व्यवस्था, इत्यादि।

प्रश्नगत श्रेणी के लाभार्थियों के लिए निर्दिष्ट कार्यक्रम संयुक्त रूप से लागू किए जाएंगे। साथ ही, राज्य यह सुनिश्चित करने के लिए बाध्य है कि बच्चों को ऐसी सहायता मिले। अधिकृत संस्था इससे इनकार नहीं कर सकती.

2019 में विकलांग बच्चों और उनके माता-पिता के लिए पेंशन फंड में आवेदन करने पर लाभ प्रदान किया जाता है। इसके अलावा, इसे पहले पेंशन के लिए आवेदन करने की अनुमति है (यह बीमारी के तथ्य को स्थापित करने और संबंधित दस्तावेज प्राप्त करने के तुरंत बाद किया जाता है), और फिर अन्य लाभ कार्यक्रमों की नियुक्ति के लिए एक आवेदन जमा करें। यदि पेंशन अर्जित नहीं हुई है, तो सामाजिक सुरक्षा अधिकारी लाभ लागू करने में मदद करेंगे।

विकलांग बच्चों के माता-पिता के लिए लाभ

समर्थन का यह रूप, जैसे कि विकलांग बच्चों के माता-पिता के लिए लाभ, 2019 में श्रम संहिता, कई संघीय कानूनों के साथ-साथ कटौती के अधिकार के कार्यान्वयन के संबंध में कर संहिता द्वारा स्थापित किया गया है। साथ ही, कानून उन लोगों के लिए रियायतों की एक विस्तृत सूची को परिभाषित करता है जो विकलांग बच्चों के कानूनी प्रतिनिधि के रूप में कार्य करते हैं और उनकी देखभाल करने के लिए मजबूर हैं।

2019 में विकलांग बच्चों के माता-पिता के लिए लाभ नकद भुगतान और कटौती के साथ-साथ सामाजिक सेवाओं के रूप में भी लागू किया जा सकता है:

1. गैर-कामकाजी माता-पिता के लिए विकलांग बच्चे की देखभाल के लिए भत्ता। 2019 में, बच्चों की देखभाल कौन कर रहा है, इसके आधार पर इस तरह के भुगतान की राशि अलग-अलग होती है। यदि यह माता-पिता या अभिभावक है, तो संचय की राशि 5,500 रूबल है, यदि कोई अन्य व्यक्ति है, तो 1,200 रूबल.
2. गैर-कामकाजी माता-पिता या अभिभावक को मुआवजा भुगतान। 2019 के लिए रूसी संघ संख्या 551 के राष्ट्रपति के डिक्री के अनुसार, यह 120 रूबल है, चाहे माता या पिता इसके लिए आवेदन करें।
3. कर कटौती। इस विकल्प को कला के अनुसार एक मानक प्रकार का कर लाभ माना जाता है। 218 रूसी संघ का टैक्स कोड। परिवार के प्रत्येक बच्चे के लिए कटौती प्रदान की जाती है। यदि उसके माता-पिता उसकी देखभाल कर रहे हैं, तो उसकी राशि 12,000 रूबल है, और यदि उसकी देखभाल कोई अभिभावक करता है, तो 6,000 रूबल।
4. समय से पहले सेवानिवृत्ति। विकलांग नाबालिग को पालने के लिए मजबूर व्यक्तियों के लिए आयु सीमा कम कर दी गई है। महिलाओं के लिए यह पचास वर्ष है, पुरुषों के लिए - पचपन वर्ष।
5. मातृ राजधानी. भौतिक सहायता के इस विकल्प का उद्देश्य केवल सामाजिक परिवेश में बच्चे का अनुकूलन होना चाहिए।
6. रूसी संघ के श्रम संहिता के अनुसार लाभ। श्रम कानून भी राहत प्रदान करता है, जो प्रति माह अतिरिक्त चार दिनों की छुट्टी, ओवरटाइम से छूट, एकल माँ को नौकरी से निकालने में असमर्थता इत्यादि के रूप में प्रकट होता है।
7. भूमि का एक टुकड़ा उपलब्ध कराना या रहने की जगह बढ़ाना। यह विकल्प तभी संभव है जब रहने की स्थिति में सुधार करना आवश्यक हो (संघीय कानून संख्या 181-एफजेड का अनुच्छेद 17)।
8. आवास और सांप्रदायिक सेवाओं के भुगतान के लिए मुआवजा। छूट कुल उपयोगिता बिलों का पचास प्रतिशत है।

माता-पिता भी सभी सहायता विकल्पों को लागू कर सकते हैं, क्योंकि यह उनके बच्चे के लिए रहने की स्थिति में सुधार करने में योगदान देता है।

मास्को और मास्को क्षेत्र:

सेंट पीटर्सबर्ग और लेनिग्राड क्षेत्र:

क्षेत्र, संघीय संख्या:

2019 में विकलांग बच्चे की देखभाल के लिए मासिक लाभ