Përgjegjësitë e një infermiereje. Përshkrimi i punës së infermierit të poliklinikës mjekësore

Përditësuar: 04/06/2018 08:15

"Aprovoj"
_____________________

"____" _________ 20__

Përshkrimi i punës
infermieret e kontrollit mjekësor para udhëtimit
drejtues mjetesh

1. Dispozitat e Përgjithshme

1.1. Në detyrën e infermierit për kryerjen e kontrolleve mjekësore para udhëtimit të drejtuesve të mjeteve motorike emërohet personi me arsim të mesëm mjekësor, i cili ka kryer trajnime speciale dhe ka certifikatë përkatëse.

1.2. Raporton tek shefi i zyrës mjekësore dhe ...................................... , dhe kur kombinohen pozicionet e shefit të zyrës mjekësore dhe infermierit - .................................

1.3. Në punën praktike, ai udhëhiqet nga rekomandimet metodologjike "Organizimi dhe procedura për kryerjen e ekzaminimeve mjekësore para udhëtimit të drejtuesve të mjeteve motorike", të miratuara nga Ministria e Shëndetësisë e Federatës Ruse dhe Ministria e Transportit të Federatës Ruse më 29 janar. , 2002.

2. Përgjegjësitë e punës

2.1. Detyra kryesore e ekzaminimeve mjekësore para udhëtimit është identifikimi i shenjave të sëmundjeve të ndryshme tek drejtuesit e mjeteve motorike, shenjat e alkoolit, drogave, drogave të paligjshme, efektet e mbetura të dehjes nga alkooli (sindroma e hangoverit) dhe lodhja. Nëse zbulohen këto shenja, drejtuesit e mjeteve nuk lejohen të drejtojnë automjete.

2.2. Të pranojë drejtuesit e mjeteve për një ekzaminim mjekësor para udhëtimit individualisht për secilin, me fletëpagesë.

2.3. Filloni inspektimin me një pyetje të shoferit, duke zbuluar gjendjen e tij subjektive shëndetësore, praninë ose mungesën e ankesave për gjendjen shëndetësore. Kur drejtuesi i mjetit shpreh ankesa, punonjësi mjekësor është i detyruar që pas ekzaminimit të identifikojë dhe konfirmojë (ose hedh poshtë) objektivitetin e tyre.

2.4. Devijimet e mëposhtme në gjendjen shëndetësore janë arsye për pezullimin nga puna të drejtuesve të mjeteve motorike:

• prania e simptomave të një sëmundjeje akute ose një përkeqësim i një sëmundjeje kronike (ethe mbi 370 C, ankesa për shëndet të dobët, dobësi të përgjithshme, dhimbje koke dhe dhëmbësh, sëmundje akute të syrit, dhimbje në vesh, gjoks ose zgavrën e barkut, etj.) .
• një rritje ose ulje e rrahjeve të zemrës dhe ndryshime në presionin e gjakut mbi ose nën nivelet karakteristike të shoferit që ekzaminohet.
• duke qenë nën ndikimin e pijeve alkoolike ose mjeteve të tjera (drogave narkotike dhe psikotrope ose toksike) që cenojnë gjendjen funksionale. Në këtë rast, oficeri mjekësor që kryen ekzaminimin mjekësor para udhëtimit kërkohet të kontrollojë maturinë e drejtuesit të mjetit.

2.5. Rezultatet e ekzaminimit mjekësor para udhëtimit duhet të regjistrohen në ditarin e formularit të vendosur.

2.6. Në mungesë të ankesave dhe arsyeve objektive për largim nga puna (klauzola 2.4.), lejoni shoferin të punojë me një shenjë në faturën e rrugës (vulosje) që tregon datën, kohën e saktë të ekzaminimit mjekësor, mbiemrin, inicialet dhe nënshkrimin e punonjësi mjekësor që ka kryer anketën.

2.7. Nëse shoferi zbulon shenja të alkoolit, narkotikëve dhe substancave të tjera psikoaktive gjatë ekzaminimit mjekësor para udhëtimit, kontrolloni maturinë e drejtuesit. Me rastin e përcaktimit të kontrollit të maturisë për të përcaktuar gjendjen shëndetësore, shoferi i ekzaminuar duhet t'i nënshtrohet një ekzaminimi klinik dhe duhet të kryhet diagnostikimi laboratorik i mediumit biologjik të shoferit (ajri i nxjerrë dhe urina). Marrja e mostrave të gjakut është rreptësisht e ndaluar. Gjatë kryerjes së kontrollit të maturisë, është e detyrueshme të hartoni një protokoll të kontrollit të maturisë së formularit të vendosur në dy kopje, duke plotësuar qartë dhe në mënyrë specifike çdo artikull të dokumentit. Një kopje e protokollit i mbetet punonjësit shëndetësor, e dyta i lëshohet drejtuesit të organizatës.

2.8. Çdo rast i kontrollit të maturisë duhet të regjistrohet në një ditar të posaçëm me numër, të lidhur, të vulosur me vulën e organizatës. Në ditar shënohet mbiemri, emri, patronimi, mosha, vendi i punës dhe pozicioni, arsyeja e referimit për ekzaminim, nga kush, data dhe ora e kontrollit të maturisë, përfundimi, masat e marra, mbiemri dhe inicialet e punonjësi mjekësor.

2.9. Nëse ka shenja të theksuara të dehjes, si dhe refuzimin e personit që ekzaminohet nga ekzaminimi, hardueri ose kërkimi testues, administrata e organizatës harton një akt për paraqitjen e punonjësit në vendin e punës në gjendje dehjeje. .

2.10. Shoferët e pezulluar nga puna për arsye shëndetësore duhet të dërgohen te mjeku gjatë orarit të punës në një poliklinikë në vendbanimin e tyre ose në një poliklinikë që i shërben atij me sigurim mjekësor, jashtë orarit të punës - për t'ju rekomanduar që të vijnë në poliklinikë të nesërmen për të. të zgjidhë çështjen e njohjes së shoferit të pezulluar nga puna si invalid të përkohshëm dhe dhënies së lejes mjekësore në mënyrën e përcaktuar. Në të njëjtën kohë, i lëshoni shoferit një certifikatë me nënshkrimin e tij, në çdo formë, që tregon orën e lirimit nga puna dhe të dhëna të shkurtra për natyrën e sëmundjes ose dëmtimit.

2.11. Pranimi në punë i personave që vuajnë nga hipertensioni ose hipotensioni i dukshëm duhet të bëhet rreptësisht individualisht sipas rekomandimeve të mjekut. Këto rekomandime regjistrohen në kartën e gjendjes shëndetësore. Karta plotësohet nga një punonjës mjekësor për drejtuesit e mjeteve me sëmundje kronike.

2.12. Një herë në vit, si dhe gjatë zbulimit fillestar të pacientëve, hartoni lista të personave të regjistruar në dispancer, duke treguar diagnozën dhe rekomandimet e shkurtra për pranimin në punë.

2.13. Përmbledhni çdo muaj rezultatet e ekzaminimeve mjekësore para udhëtimit me një analizë të arsyeve të largimit të shoferëve nga puna, sillni rezultatet në vëmendjen e kreut të organizatës.

2.14. Siguroni llogaritjen dhe ruajtjen e barnave në një kabinet të veçantë ilaçesh.

2.15. Siguroni respektimin rigoroz të të gjitha rregullave të asepsis dhe antisepsis në zyrë gjatë procedurave. Sterilizoni instrumentet dhe materialin në përputhje me udhëzimet aktuale.

2.16. Siguroni mirëmbajtjen sanitare dhe higjienike të dhomës mjekësore.

2.17. Mbani dokumentacionin e nevojshëm kontabël të zyrës në formën e përcaktuar, hartoni në kohën e duhur aplikimet për mjete, pajisje, ilaçe dhe veshje.

2.18. Të përmirësojnë sistematikisht kualifikimet e tyre profesionale duke marrë pjesë në konferenca për personelin infermieror në institucionet mjekësore me kërkesë të drejtuesit të organizatës.

3. Të drejtat

3.1. Në mungesë të mjekut, jepni ndihmën e parë urgjente pacientëve në dhomën e mjekësisë.

3.2. Përmirësimi i kualifikimeve profesionale në kurse të veçanta në mënyrën e përcaktuar.

3.3. Kërkoni nga punonjësit e kompanisë që të respektojnë rregullat e asepsis dhe antiseptikëve kur punojnë në dhomën mjekësore.

3.4. Merrni informacionin e nevojshëm për kryerjen e detyrave të tyre.

3.5. Bëni propozime për menaxhmentin e kompanisë që synojnë përmirësimin e punës për kryerjen e ekzaminimeve mjekësore para udhëtimit të drejtuesve të automjeteve.

4. Përgjegjësia

4.1. Punonjësi mjekësor mban përgjegjësi disiplinore, dhe në rastet e parashikuara me ligj, dhe përgjegjësi të tjera për cilësinë e ekzaminimit mjekësor para udhëtimit dhe nxjerrjen e një konkluzion për pranimin e drejtuesve të automjeteve.

4.2. Përgjegjës për mospërmbushjen, përmbushjen e paqartë ose të parakohshme të detyrave të përcaktuara me këtë Udhëzim dhe Rregulloren e Brendshme të Punës të shoqërisë.

__________________________________________
(mbikëqyrës i menjëhershëm)

Njohur me përshkrimin e punës:
(data, nënshkrimi, mbiemri):

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

Kushëriri im është infermiere. Dhe detyrat e saj përfshijnë shumë punë ndihmëse që i nevojiten mjekut në kryerjen e detyrave të tij. Mos e konsideroni këtë profesion shumë më të lehtë se pozicioni i vetë mjekut. Meqenëse ndonjëherë cilësia e kujdesit mjekësor të ofruar dhe shëndeti i mëtejshëm i një personi varet nga puna e një infermiere. Në këtë artikull do t'ju tregoj më në detaje se çfarë detyrash kryen një infermiere dhe çfarë ndihme ofron në trajtimin e pacientëve.

Lista e detyrave të të gjithë punonjësve të institucioneve mjekësore rregullohet me rregullore shëndetësore. Për më tepër, ato përshkruhen edhe nga marrëveshjet e punës dhe përshkrimet e punës për çdo pozicion. Këto janë dokumentet kryesore që rregullojnë aktivitetet e saj.

Lista kryesore e përgjegjësive përfshin:

1. Kryerja e fazave të nevojshme të trajtimit të pacientit. Ai vlerëson gjendjen e pacientit, përcakton ndryshimet që i ndodhin gjatë trajtimit dhe mbledh të dhëna për këto ndryshime. Bazuar në informacionin e marrë dhe trajtimin e përshkruar nga mjeku, ajo harton një plan për kujdesin për pacientin.
2. Kryerja e diagnostifikimit të gjendjes shëndetësore sipas rekomandimit të mjekut. Këtu ajo mund të veprojë si asistente ose të kryejë në mënyrë të pavarur manipulime të caktuara për të marrë rezultate diagnostikuese. Veprime të tilla mund të kryhen jo vetëm brenda spitalit, por edhe në baza ambulatore.
3. Ofrimi i ndihmës së menjëhershme në rast sëmundjeje, lëndimi ose fatkeqësie të rëndë. Në rast urgjence, ajo duhet të thërrasë një mjek në repart ose ta dërgojë pacientin në spital për trajtim.
4. Përdorimi i barnave me veprim të shpejtë dhe agjentëve kundër goditjes në situata emergjente në përputhje me rregulloret e përcaktuara.
5. Informimi i mjekëve në rast të komplikimeve që shfaqen gjatë trajtimit, si dhe në rast të shkeljes nga pacienti të recetave dhe rutinës së institucionit mjekësor.
6. Përgatitja e dokumentacionit raportues, i cili përmban të gjitha informacionet për pacientët, trajtimin e përshkruar dhe informacione të tjera të rëndësishme.
7. Mbajtja e shënimeve të barnave, aktet e fshirjes së tyre.

Në çdo institucion mjekësor, një infermiere mund të ketë detyra të ndryshme që i janë caktuar nga përshkrimi i punës. Ato varen drejtpërdrejt nga orientimi i tij funksional dhe përgjegjësia ndaj një mjeku të caktuar.

Përgjegjësitë funksionale

Kur i nënshtrohen trajnimit, infermierët marrin një gamë të plotë të njohurive dhe aftësive që u nevojiten për të punuar në çdo drejtim. Në të ardhmen, përgjegjësitë e tyre mund të zgjerohen ose ngushtohen në varësi të fushës së zgjedhur të aktivitetit. Megjithatë, shumica e spitaleve nuk bëjnë një ndarje të detyrave të referimit midis tyre, kështu që infermierët kryejnë funksionet e mëposhtme:

• të sigurojë kujdes të plotë për pacientin;
• jepni ndihmën e parë derisa mjeku kryesor të fillojë të veprojë;
• të kryejë dezinfektimin e dhomave dhe mjeteve, si dhe të dezinfektojë plagët dhe trupin e njeriut para operacionit;
• përgatit materiale speciale dhe mjete të tjera trajtimi;
• kontrolloni ruajtjen dhe përdorimin e barnave.

Gjithashtu, infermieret mund të këshillojnë prindërit e fëmijëve, t'u tregojnë atyre se si të kujdesen siç duhet për foshnjën. Në poliklinika, infermierët plotësojnë certifikatat dhe recetat, kartat mjekësore të pacientëve.

Gjatë operacioneve, infermierja sigurohet që të gjitha mjetet e nevojshme të jenë në tavolinën e punës të mjekut.

Në çdo shkollë ka edhe infermierë. Ata monitorojnë gjendjen e fëmijëve, sigurohen që të gjitha vaksinimet e tyre të bëhen në kohën e duhur. Nëse dikush lëndohet ose ndihet keq, kërkohet që t'i ofrojë ndihmën e parë dhe t'i referojë tek një specialist.

Kualifikimi i Punonjësve

Infermierët kanë kualifikime të ndryshme. Dhe në varësi të saj, përgjegjësitë e tyre ndryshojnë në mënyrë të konsiderueshme.

Ka tre kategori që marrin infermierët:

1. Së pari. Një infermiere e tillë merret kryesisht me dokumentacion. Ajo plotëson certifikatat, kartat, mund të vendosë vula dhe nënshkrime. Në disa situata, i është besuar detyrimi për të lëshuar leje mjekësore.
2. Së dyti. Kjo kategori lejon një oficer mjekësor të ofrojë ndihmën e parë. Ajo lejohet të japë injeksione, të vendosë pikatore. Ajo gjithashtu mund të shoqërojë pacientët e sëmurë dhe të përshkruajë medikamente të caktuara.
3. Grada e kryeinfermierit. Ky nivel kualifikimi i lejon asaj të jetë e pranishme në operacione dhe të ndihmojë kirurgun. Përgjegjësia e saj përfshin kontrollin mbi sterilizimin e instrumenteve, si dhe disponueshmërinë e tyre.

Për të marrë secilën nga kategoritë, duhet të përfundoni trajnimin, të diplomoheni nga një kolegj mjekësor dhe të kaloni provimet e testit që konfirmojnë njohuritë dhe aftësitë e nevojshme.

Më shumë për këtë mund të mësoni në videon e mëposhtme.

Përshkrimi i punës

Ai përfshin artikujt e mëposhtëm:

1. Sigurimi i nivelit të kërkuar të sigurisë infektive. Për ta bërë këtë, duhet të respektojë dhe monitorojë zbatimin e kërkesave sanitare, rregullat për përpunimin dhe sterilizimin e ambienteve, ruajtjen e substancave të rrezikshme.
2. Ofrimi i kujdesit infermieror për pacientët. Ai përbëhet nga disa faza. Kjo përfshin zbatimin e masave diagnostikuese, organizimin e një konsulte me një mjek.
3. Kujdesi Emergjent. Në këtë kategori pacientësh bëjnë pjesë persona që kanë përjetuar një katastrofë, një aksident, një aksident, si dhe pacientë që janë në gjendje shoku anafilaktik. Ndihma përfshin gjithashtu administrimin intramuskular të ilaçit.
4. Informimi i mjekut për shfaqjen e komplikimeve tek pacienti.
5. Ndërveprimi ndërmjet shërbimeve dhe departamenteve të tjera mjekësore, nëse e kërkon situata.
6. Sigurimi i ruajtjes së duhur të barnave, mbajtja e raportimit të detyrueshëm për disponueshmërinë dhe konsumin e tyre. Infermierja duhet të njohë të gjitha veçoritë e ruajtjes së çdo bari dhe të monitorojë respektimin e rreptë të këtyre rregullave.
7. Mbajtja e raporteve dhe llojeve të tjera të dokumentacionit.
8. Përmirësimi i kualifikimeve tuaja. I gjithë personeli mjekësor duhet t'i nënshtrohet periodikisht trajnimeve dhe të përmirësojë aftësitë e tyre. Kështu, një infermiere me kategorinë e parë duhet të arrijë kategorinë më të lartë në pak vite.
9. Kryerja e parandalimit të sëmundjeve. Është e nevojshme të kontrollohet që të gjithë pacientët dhe personat e regjistruar në klinikë t'i nënshtrohen kontrolleve të rregullta mjekësore, si dhe të bëhen vaksinimet e detyrueshme.

Në rast të mospërmbushjes së detyrave, ndaj infermieres mund të zbatohen masa të ndryshme përgjegjësie, në varësi të peshës së shkeljes dhe peshës së pasojave të veprimeve ose mosveprimeve të saj.

Të drejtat e infermierit

Ato rregullohen së bashku me përgjegjësitë në rregulloret mjekësore. Shumica e pacientëve besojnë se infermierja nuk ka rëndësi të madhe në klinikë. Por mund të funksionojë edhe në mënyrë autonome nga një mjek. Infermierët rregullojnë të gjithë procedurën për të punuar në institucionet mjekësore, kështu që atyre u jepet një listë e gjerë kompetencash:

1. E drejta për informacion nga pacienti si dhe punonjësi i kujdesit shëndetësor për të bërë punën e tyre.
2. Aftësia për të bërë sugjerime për të përmirësuar sistemin aktual të kujdesit për njerëzit e sëmurë.
3. Kërkoni një punë me të gjitha pajisjet e nevojshme që nevojiten për përmbushjen e detyrimeve profesionale.
4. Përmirësoni aftësitë tuaja përmes trajnimeve të nevojshme.
5. Merrni pjesë në shoqata dhe organizata të tjera publike.

Infermierët punojnë drejtpërdrejt me pacientët duke u ofruar atyre kujdes dhe duke kryer të gjitha masat e nevojshme terapeutike. Prandaj, ndihma që ju jepet varet nga qëndrimi i tyre besnik ndaj pacientit. Mjekët kryejnë vetëm masa komplekse për të rivendosur trupin dhe për të bërë takime. Dhe infermierët janë asistentët e tyre të parë, me ndihmën e të cilëve trajtimi i sillet personit. Prandaj, është jashtëzakonisht e rëndësishme të respektoni jo vetëm mjekët, por edhe infermierët.

Udhëzime për pozicionin " Infermiere në një klinikë mjekësore“, i paraqitur në faqen e internetit, përputhet me kërkesat e dokumentit – “DREJTORIA e karakteristikave të kualifikimit të profesioneve të punëtorëve. Çështja 78. Kujdesi shëndetësor. (Ndryshuar në përputhje me urdhrat e Ministrisë së Shëndetësisë N 131-O datë 18 qershor 2003 N 277 datë 25 maj 2007 N 153 datë 21 mars 2011 N 121 datë 14 shkurt 2012)”, i cili miratohet Urdhri i Ministrisë së Shëndetësisë së Ukrainës, datë 29 Mars 2002 N 117. Miratuar nga Ministria e Punës dhe Politikës Sociale e Ukrainës. Statusi i dokumentit është "i vlefshëm".

Parathënie

0.1. Dokumenti hyn në fuqi nga momenti i miratimit të tij.

0.2. Zhvilluesi i dokumentit: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Dokumenti i miratuar: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

0.4. Verifikimi periodik i këtij dokumenti kryhet në intervale jo më shumë se 3 vjet.

1. Dispozitat e Përgjithshme

1.1. Pozicioni “Infermier Mjekësor” i përket kategorisë “Specialistë”.

1.2. Kërkesat e kualifikimit - arsim i lartë jo i plotë (specialist i ri) ose arsim i lartë bazë (bachelor) në drejtimin e përgatitjes "Mjekësi", specialiteti "Infermieri", "Mjekësi" ose "Obstetrikë". Specializimi i punës. Nuk ka kërkesa për përvojë pune.

1.3. Njeh dhe zbaton:
- legjislacioni aktual për mbrojtjen e shëndetit dhe rregulloret që rregullojnë veprimtarinë e institucioneve të kujdesit shëndetësor;
- të drejtat, detyrat dhe përgjegjësitë e infermierit në një poliklinikë;
- organizimi i punës së klinikave ambulatore;
- Bazat e disiplinave të përgjithshme mjekësore dhe klinike;
- rregullat për kujdesin ndaj pacientit;
- bazat e ekzaminimit mjekësor të popullatës;
- veprimi farmakologjik i substancave medicinale më të zakonshme, përputhshmëria e tyre, dozimi, mënyra e administrimit;
- metodat e dezinfektimit dhe sterilizimit të instrumenteve dhe veshjeve;
- organizimi i regjimit sanitar-anti-epidemik dhe të sigurisë mjekësore;
- parimet bazë të të ushqyerit terapeutik;
- rregullat e asepsis dhe antisepsis;
- rregullat e sigurisë gjatë punës me instrumente dhe pajisje mjekësore;
- rregullat për përgatitjen e dokumentacionit mjekësor;
- Letërsi moderne në specialitet.

1.4. Një infermiere në një poliklinikë mjekësore emërohet në një pozicion dhe shkarkohet nga pozicioni me urdhër të organizatës (ndërmarrjes / institucionit).

1.5. Infermierja e poliklinikës mjekësore raporton drejtpërdrejt në _ _ _ _ _ _ _ _ __.

1.6. Infermierja e poliklinikës mjekësore drejton punën e _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Infermieri i klinikës mjekësore gjatë mungesës zëvendësohet nga një person i caktuar në mënyrën e përcaktuar, i cili fiton të drejtat e duhura dhe përgjigjet për kryerjen e duhur të detyrave që i janë ngarkuar.

2. Përshkrimi i punës, detyrave dhe përgjegjësive të punës

2.1. Ai udhëhiqet nga legjislacioni aktual i Ukrainës për mbrojtjen e shëndetit dhe aktet ligjore rregullatore që përcaktojnë aktivitetet e institucioneve të kujdesit shëndetësor.

2.2. Merr pjesë në procesin e trajtimit dhe diagnostikimit.

2.3. Kryen takime mjekësore.

2.4. Kryen manipulime dhe procedura në përputhje me profilin e punës.

2.5. Ndihmon mjekun gjatë operacioneve ambulatore.

2.6. Kryen marrjen e mostrave, ruajtjen, shpërndarjen e materialit për kërkime laboratorike.

2.7. Kryen kujdes mjekësor për pacientët në një klinikë ambulatore dhe në shtëpi.

2.8. Zotëron metodat e kryerjes së masave anti-epidemike në fokusin e infeksionit.

2.9. Ofron vaksinime parandaluese.

2.10. Mban shënime për pacientët dispansorë.

2.11. Zotëron teknikat e reanimacionit, është në gjendje të ofrojë ndihmë në rast lëndimi traumatik, gjakderdhje, kolaps, helmim, mbytje, asfiksi mekanike, goditje anafilaktike, djegie, ngrirje, gjendje alergjike.

2.12. Zotëron metodat e asepsis dhe antisepsis.

2.13. Mban të dhënat mjekësore.

2.14. Merr pjesë aktive në përhapjen e njohurive mjekësore në popullatë për parandalimin e sëmundjeve dhe komplikimeve të tyre.

2.15. I përmbahet parimeve të deontologjisë mjekësore.

2.16. Përmirëson vazhdimisht nivelin e tij profesional.

2.17. Njeh, kupton dhe zbaton dokumentet aktuale rregullatore në lidhje me aktivitetet e tij.

2.18. Njeh dhe plotëson kërkesat e akteve rregullatore për mbrojtjen e punës dhe mjedisit, respekton normat, metodat dhe teknikat për kryerjen e sigurt të punës.

3. Të drejtat

3.1. Infermierja e klinikës mjekësore ka të drejtë të marrë masa për parandalimin dhe eliminimin e shfaqjes së çdo shkeljeje ose mospërputhjeje.

3.2. Një infermiere në një klinikë mjekësore ka të drejtë të marrë të gjitha garancitë sociale të parashikuara me ligj.

3.3. Një infermiere në një klinikë mjekësore ka të drejtë të kërkojë ndihmë në kryerjen e detyrave të saj dhe ushtrimin e të drejtave të saj.

3.4. Infermierja e poliklinikës mjekësore ka të drejtë të kërkojë krijimin e kushteve organizative dhe teknike të nevojshme për kryerjen e detyrave zyrtare dhe pajisjen e pajisjeve dhe inventarit të nevojshëm.

3.5. Infermierja e poliklinikës mjekësore ka të drejtë të njihet me draft dokumentet në lidhje me veprimtarinë e tij.

3.6. Infermierja e poliklinikës mjekësore ka të drejtë të kërkojë dhe të marrë dokumente, materiale dhe informacione të nevojshme për kryerjen e detyrave të saj dhe urdhrave të menaxhmentit.

3.7. Një infermiere në një klinikë mjekësore ka të drejtë të përmirësojë kualifikimet e saj profesionale.

3.8. Infermierja e poliklinikës mjekësore ka të drejtë të raportojë të gjitha shkeljet dhe mospërputhjet e konstatuara gjatë veprimtarisë së saj dhe të bëjë propozime për eliminimin e tyre.

3.9. Infermieri i poliklinikës mjekësore ka të drejtë të njihet me dokumentet që përcaktojnë të drejtat dhe detyrimet e pozicionit të mbajtur, kriteret e vlerësimit të cilësisë së kryerjes së detyrave zyrtare.

4. Përgjegjësia

4.1. Infermierja e klinikës mjekësore është përgjegjëse për mospërmbushjen ose përmbushjen e parakohshme të detyrave të caktuara nga ky përshkrim i punës dhe (ose) mospërdorimin e të drejtave të dhëna.

4.2. Infermierja e klinikës mjekësore është përgjegjëse për mosrespektimin e rregullave të rregulloreve të brendshme të punës, mbrojtjen e punës, sigurinë, kanalizimet industriale dhe mbrojtjen nga zjarri.

4.3. Infermierja e poliklinikës mjekësore është përgjegjëse për zbulimin e informacionit në lidhje me organizatën (ndërmarrjen/institucionin) që është sekret tregtar.

4.4. Infermierja e poliklinikës mjekësore është përgjegjëse për mospërmbushjen ose përmbushjen e pahijshme të kërkesave të dokumenteve rregullatore të brendshme të organizatës (ndërmarrjes/institucionit) dhe urdhrave ligjore të menaxhmentit.

4.5. Infermierja e poliklinikës mjekësore është përgjegjëse për shkeljet e kryera gjatë veprimtarisë së saj, brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni aktual administrativ, penal dhe civil.

4.6. Infermierja e klinikës mjekësore është përgjegjëse për shkaktimin e dëmit material në organizatë (ndërmarrje/institucion) brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni aktual administrativ, penal dhe civil.

4.7. Infermierja e klinikës mjekësore është përgjegjëse për keqpërdorimin e kompetencave të dhëna zyrtare, si dhe përdorimin e tyre për qëllime personale.

Shembuj të përshkrimeve të punës për një infermiere (infermiere):

Përshkrimi i punës së një infermiere në zyrën e sanatoriumit

1. DISPOZITA TË PËRGJITHSHME

1.1. Detyra kryesore e infermieres së kabinetit të baltës galvanike është të organizojë punën e kabinetit, dërgimin në kohë dhe me cilësi të lartë të procedurave mjekësore te pacientët në përputhje të rreptë me emërimin e mjekëve që marrin pjesë dhe kontrollin mjekësor mbi pacientët gjatë periudhës së marrjes së procedurat.

1.2. Infermierja e kabinetit të baltës galvanike emërohet dhe shkarkohet nga drejtori i përgjithshëm i ndërmarrjes në marrëveshje me kryemjekun e sanatoriumit dhe drejtuesin e LDO.

1.3. Infermierja e kabinetit të baltës galvanike në punën e saj është drejtpërdrejt në varësi të infermieres së lartë të LDO të sanatoriumit.

1.4. Në postin e infermierit në kabinetin e baltës galvanike emërohet një person që ka arsim të mesëm të specializuar mjekësor dhe ka kryer trajnime në specialitet.

1.5. Gjatë mungesës së saj, ajo zëvendësohet nga një infermiere tjetër e caktuar me urdhër të Drejtorit të Përgjithshëm.

1.6. Infermierja e kabinetit të baltës galvanike të sanatoriumit LDO duhet të dijë:

Struktura dhe organizimi i punës së departamentit dhe sanatoriumit;

OOI, masat anti-epidemike dhe sanitaro-higjienike për parandalimin e shfaqjes së tyre;

Bazat e balneologjisë, balneoterapisë dhe fizioterapisë;

Rregullat për punën me pajisjet e zyrës;

Kushtet emergjente dhe ndihma e parë për këto kushte;

Rregullat për përgatitjen e zyrës për pritjen e pacientëve;

Teknikat për përgatitjen e baltës dhe procedurat e kalitjes;

Procedura për përpilimin dhe mbajtjen e kontabilitetit dhe raportimit të mjaltit. dokumentacion;

Bazat e standardeve të përgjithshme morale dhe etike dhe deontologjisë mjekësore;

Dekrete, urdhra, urdhra të autoriteteve dhe shërbimeve më të larta, urdhra të administratës së ndërmarrjes dhe sanatoriumit, dokumente të tjera udhëzuese dhe metodologjike dhe materiale rregullatore në lidhje me punën e një infermiere;

Udhëzime dhe urdhra për regjimin sanitar dhe epidemiologjik;

Të gjitha manipulimet në përputhje me profilin e zyrës dhe zotërimin e tyre;

Përgjegjësitë funksionale;

Datat, ora dhe vendi i orëve të kualifikimit të biznesit, OOI, mbrojtja civile, ditët sanitare, orët sanitare, mbledhjet e sindikatave dhe ngjarje të tjera publike;

Procedura për përpilimin e raportimit të vendosur;

Ligji i Ukrainës "Për mbrojtjen e punës";

Ligji i Ukrainës "Për sigurinë nga zjarri";

Dokumentet rregullatore dhe aktet për mbrojtjen e punës;

Rregullat dhe normat e mbrojtjes së punës;

Rregullat e sigurisë nga zjarri dhe kanalizimeve industriale;

Rregullat e sigurisë elektrike;

udhëzime për mbrojtjen e punës dhe sigurinë nga zjarri;

Ligji i Ukrainës për Mbrojtjen Civile;

Rregulloret për Mbrojtjen Civile të Ukrainës;

Kontrata kolektive;

Bazat e legjislacionit të punës;

Udhëzim për punë.

2. FUNKSIONET

2.1. Fusha e punës së një infermiere në zyrën e baltës galvanike është organizimi i punës së zyrës, zbatimi në kohë i procedurave mjekësore në përputhje me emërimin e mjekëve që marrin pjesë dhe kontrolli mjekësor mbi pacientët gjatë procedurave.

Vendi i punës së infermieres në kabinetin e baltës galvanike është dhoma e trajtimit të baltës galvanike, e pajisur sipas listës së pajisjeve.

2.2. Infermierja e dhomës së papastërtisë galvanike:

2.2.1. Përgatit vendin e tij të punës.

2.2.2. Kryen procedurat e lëshimit të elektromudës.

2.2.3. Organizon punën e personelit të ri mjekësor të zyrës.

2.2.4. Njehson pacientët me rregullat për marrjen e procedurave.

2.2.5. Kryen me saktësi dhe në kohë takimet mjekësore.

2.2.6. Mban të dhënat e nevojshme mjekësore.

2.2.7. Monitoron pacientët gjatë procedurave dhe, nëse është e nevojshme, u ofron atyre kujdes mjekësor urgjent.

2.2.8. Përputhet me rregullat e regjimit sanitar-higjienik dhe anti-epidemik.

2.2.9. Kryen punë sanitare dhe edukative midis pacientëve dhe punonjësve të sanatoriumit.

2.2.10. Paraqit një raport mujor të progresit.

2.2.11 Merr masa për eliminimin e menjëhershëm të shkaqeve dhe kushteve që mund të shkaktojnë ndërprerje, aksident ose dëmtime të tjera.

2.2.12 Respekton dhe respekton kërkesat e rregullave, normave dhe dokumenteve të tjera rregullatore për mbrojtjen e punës, zjarrin, sigurinë elektrike dhe industriale, higjienën industriale dhe legjislacionin e punës.

2.2.13. Përputhet dhe plotëson kërkesat e dokumenteve drejtuese dhe rregullatore për mbrojtjen civile dhe në raste emergjente.

2.2.14. Punon për të përmirësuar aftësitë e tij.

2.2.15. Respekton rregullat e rregulloreve të brendshme të punës, disiplinës së punës dhe prodhimit.

2.2.16. Merr pjesë në kryerjen e orëve sanitare, ditëve.

2.2.17. Siguron sigurinë e plotë të pasurisë që i është besuar.

2.2.18. Plotëson kërkesat e kontratës kolektive.

3. PËRGJEGJËSITË

Infermierja e kabinetit të baltës galvanike është e detyruar të:

3.1. Kryen në kohë dhe me efikasitet funksionet që i janë caktuar në përputhje me kërkesat e legjislacionit aktual, rregulloreve, rregulloreve, udhëzimeve dhe urdhrave të administratës.

3.2. Para fillimit të punës, vishni pantallona të gjera, kontrolloni shërbimin e pajisjeve, praninë dhe shërbimin e tokëzimit të pajisjeve elektrike.

3.3. Organizoni punën e personelit të ri mjekësor për të përgatitur një sasi të mjaftueshme balte për procedurat dhe kabinat për punë dhe ndezni aparatin për ngrohjen e baltës.

3.4. Të njohë pacientët parësor me rregullat e pranimit dhe sjelljes gjatë procedurave.

3.5. Për të kryer pushimin e procedurës sipas metodologjisë së treguar nga mjeku në librin e sanatoriumit në sekuencën e kërkuar (torta balte, aplikimi i elektrodave, fiksimi, mbështjellja dhe ndezja e aparatit të elektroforezës) dhe kontrolloni kohën e procedurës duke përdorur një orë sinjali.

3.6. Mbani të dhënat e kontabilitetit. dokumentacionin e zyrës dhe të dorëzojë një raport për turnin në fund të ditës së punës tek kryeinfermierja e ZLSH.

3.7. Vëzhgoni tolerancën e pacientit ndaj procedurës së përshkruar dhe, nëse është e nevojshme, jepni mjaltin e parë. ndihmë duke informuar për këtë fizioterapistin BGL dhe mjekun që merr pjesë.

3.8. Pas përfundimit të procedurës, fikeni pajisjen, lironi pacientin nga ëmbëlsirat e baltës, kapëset, etj., Bëni një shënim në librin e sanatoriumit dhe dërgoni pacientin në dhomën e pushimit.

3.9. Në fund të punës, fikni të gjitha pajisjet, çelësin e përgjithshëm, kontrolloni dritaret, çezmat e ujit, mbyllni zyrën dhe jepini çelësat zonjës për ruajtje në tabelë.

3.10. Monitorojnë cilësinë e kryerjes së detyrave të tyre nga infermierja e zyrës.

3.11. Merrni me kohë materialet e nevojshme për punë nga kryeinfermierja e departamentit.

3.12. Paraqisni një raport mujor për punën e kryer (numri i procedurave të lëshuara, numri i pacientëve të shërbyer, etj., etj.).

3.13. Merrni masa për eliminimin e menjëhershëm të shkaqeve dhe kushteve që mund të shkaktojnë ndërprerje, aksident ose dëmtime të tjera dhe nëse nuk është e mundur të eliminohen vetë këto shkaqe, njoftoni menjëherë shefin e departamentit mjekësor ose një zyrtar tjetër për këtë.

3.16. Kaloni hyrjen, fillore në vendin e punës, informime të përsëritura, të paplanifikuara dhe të synuara, trajnime për mbrojtjen dhe sigurinë e punës, testimin e njohurive për mbrojtjen e punës.

3.17. Pajtohuni me rregullat dhe rregulloret e mbrojtjes së punës, sigurisë nga zjarri dhe higjienës industriale.

3.18. Ndaloni funksionimin e makinerive, mekanizmave dhe pajisjeve të tjera nëse ekziston një kërcënim për jetën dhe shëndetin dhe njoftoni menjëherë shefin e departamentit mjekësor për këtë.

3.19. Për të kryer ruajtjen, transportimin dhe përdorimin e sigurt të substancave dhe materialeve radioaktive, helmuese, shpërthyese, të ndezshme dhe të tjera.

3.20. Pajtohuni me kërkesat e akteve rregullatore për mbrojtjen e punës, udhëzimet, rregullat për trajtimin e pajisjeve dhe mjeteve të tjera të prodhimit, përdorni pajisje mbrojtëse kolektive dhe personale.

3.21. Respektoni detyrimet për mbrojtjen e punës të përcaktuara me marrëveshjen kolektive dhe rregulloret e brendshme të punës.

3.22. Respektoni rregullat e mbrojtjes së punës gjatë punës, sipas udhëzimeve N ____

3.23. T'i nënshtrohen ekzaminimeve mjekësore paraprake dhe periodike në kohën e duhur (të paktën një herë në vit).

3.24. Të bashkëpunojë me administratën për organizimin e kushteve të sigurta dhe të shëndetshme të punës, të marrë personalisht të gjitha masat e mundshme për të eliminuar çdo situatë prodhimi që përbën rrezik për jetën dhe shëndetin e tij ose të njerëzve përreth tij dhe mjedisin natyror.

Raportoni rrezikun tek kreu i ZLSH-së ose një zyrtari tjetër.

3.25. Të informohet menjëherë shefi i departamentit mjekësor dhe diagnostikues për aksidentet në punë dhe të sigurohet ofrimi i ndihmës mjekësore në kohë për viktimat.

3.26. Informoni drejtuesin e ZLV-së ose specialistin e situatave emergjente dhe Drejtorinë e Mbrojtjes së Shëndetit Shtetëror për parakushtet për një emergjencë në ambiente.

3.27. Për të përmbushur detyrat e tyre si pjesë e formimit emergjent të mbrojtjes civile të sanatoriumit.

3.28. Të trajnohet në grupin e trajnimit sipas planit për përgatitjen e mbrojtjes civile të sanatoriumit.

3.29. Njihni sinjalet paralajmëruese të mbrojtjes civile dhe procedurën e veprimit ndaj tyre.

3.30. Të marrë pjesë në promovimin e çështjeve të mbrojtjes civile midis punonjësve të sanatoriumit.

3.31. Jepni ndihmën e parë të lënduarve.

3.32. Punojnë në përmirësimin e aftësive të tyre duke studiuar vazhdimisht literaturën më të fundit mjekësore, duke marrë pjesë në konferenca infermierore, duke përgatitur mesazhe dhe raporte për ta.

3.33. Përmirësoni rregullisht aftësitë tuaja. Një herë në 5 vjet, i nënshtrohen trajnimit në ciklin e para-certifikimit në specialitetin e tyre, dorëzojnë një raport për punën e bërë gjatë 3 viteve të fundit dhe i nënshtrohen certifikimit në specialitet. Për t'u trajnuar sipas planit të CJSC "Ukrprofzdrivnytsia" në qendrat arsimore dhe metodologjike.

3.34. Pajtohuni me kërkesat e standardeve të përgjithshme morale dhe etike dhe deontologjisë.

3.35. Respektoni rregullat e punës dhe disiplinën e punës.

3.36. Të jenë në vendin e punës në gjendje të kthjellët dhe në gjendje të kënaqshme shëndetësore që nuk pengon kryerjen e detyrave të tyre funksionale.

3.37. Jepni një shpjegim me shkrim për shkeljen e disiplinës së punës ose prodhimit (mungesë, paraqitje në punë në gjendje të dehur ose sjellje të tjera të pahijshme).

3.38. Merrni pjesë aktive në jetën e komunitetit.

3.39. Të marrë pjesë në mbajtjen e ditëve (orëve) sanitare, subbotnikëve për përmirësimin e territorit të sanatoriumit. Në një ditë sanitare (orë), kryeni pastrim, zbardhje, lyerje në zyrën tuaj (në vendin tuaj të punës), në zonat e përbashkëta dhe në territorin e caktuar të sanatoriumit, si dhe gërmoni dhe pastroni shtretërit e luleve, kositjen e barit, pastrimin e barërave të këqija. , gjethet dhe barishtet e thata, kujdesi për bimët, etj.

3.40. Të sigurojë sigurinë e plotë të pronës që i është besuar.

Trajtoni pronën e sanatoriumit me kujdes dhe merrni masa urgjente për të parandaluar dëmtimin.

3.41. Plotësoni kërkesat e kontratës kolektive.

Përshkrimi i punës së një infermiereje të banjës me baltë

1. DISPOZITA TË PËRGJITHSHME

1.1. Pozicioni i infermieres së banjës me baltë mjekësore të departamentit mjekësor dhe diagnostik (në tekstin e mëtejmë "infermierja mjekësore e GL LDO") i referohet grupit profesional "Specialist".

1.2. Detyra kryesore e infermieres së mjekësisë GL LDO është shpërndarja në kohë dhe me cilësi të lartë e aplikimeve të baltës, kontrolli mjekësor mbi gjendjen e pacientëve gjatë procedurës,

1.3. Emërimi në pozicionin e një infermiere të GL LDO dhe shkarkimi nga pozicioni kryhet me urdhër të drejtorit të ndërmarrjes në marrëveshje me drejtuesin e departamentit mjekësor dhe diagnostikues, në përputhje me kërkesat e Kodit të Punës të Ukrainës. .

1.4. Motra mjekësore e GL LDO raporton drejtpërdrejt tek kryeinfermierja e VGL dhe shefi i LDO.

1.5. Udhëzimet e infermieres së GL Mjekësore LDO janë të detyrueshme për personelin e ri mjekësor të GL.

1.6. Motra mjekësore e GL LDO në punën e saj udhëhiqet nga ky përshkrim i punës, urdhrat e drejtorit, urdhrat e kryeinfermieres së VGL, drejtuesi i LDO dhe mjeku kryesor i sanatoriumit, aktet ligjore legjislative dhe rregullatore, metodologjike. materialet dhe udhëzimet, rregullat për përpunimin e dokumentacionit mjekësor.

2. KËRKESAT E KUALIFIKIMIT

2.1. Një person që korrespondon me

kërkesat e mëposhtme:

Të ketë përfunduar arsimin e mesëm mjekësor në specialitetin “Infermieri”;

Specializimi në fizioterapi;

Nuk ka kërkesa për përvojë pune.

2.2. Infermierja mjekësore GL LDO duhet të dijë:

2.2.1. Bazat e legjislacionit dhe ligjit në kujdesin shëndetësor.

2.2.2. Dekrete, urdhra, udhëzime dhe dokumente të tjera mbi

punë mjekësore dhe diagnostike, antiepidemike dhe sanitare-edukative.

2.2.3. Organizimi i punës së banjave të ujit dhe baltës dhe LDO në përgjithësi.

2.2.4. Procedura për lëshimin e dokumentacionit mjekësor të miratuar.

2.2.5. Përgjegjësitë e punës së infermieres së vogël të GL mjekësore.

2.2.6. Grupet e barnave, radha e ruajtjes dhe përdorimit të tyre.

2.2.7. Rregullat dhe kërkesat për pajisjen e një objekti të trajtimit të balneo-baltës.

2.2.8. Faktorët kryesorë terapeutikë natyrorë dhe të paraformuar të sanatoriumit, parimet e emërimit, dozimit dhe shpërndarjes së tyre; roli i një infermiere në aplikimin e faktorëve resorte.

2.2.9. Indikacionet dhe kundërindikacionet për balneoterapinë.

2.2.10. Pajtueshmëria e procedurave mjekësore në të njëjtën ditë, gjatë trajtimit, mekanizmi i veprimit të tyre, ndërveprimi.

2.2.11. Komplikime të mundshme gjatë procedurave të baltës, masa parandaluese.

2.2.12. Veçoritë e kryerjes së procedurave të baltës për fëmijët.

2.2.13. Metodat dhe teknikat për të gjitha llojet e procedurave të baltës që shiten në banjën e baltës LDO.

2.2.14. Masat anti-epidemike në rast të një fokusi infeksioni.

2.2.15. Dezinfektimi aktual dhe përfundimtar, dezinfektuesit, përgatitja dhe përdorimi i tyre.

2.2.16. Klinika e kushteve akute dhe urgjente dhe parimet e kujdesit emergjent, metodat e reanimacionit në kushte terminale.

2.2.17. Çështjet e deontologjisë dhe psikoterapisë në praktikën mjekësore.

2.2.18. Shtrirja dhe përmbajtja e kujdesit urgjent para-mjekësor për pacientët.

2.2.19. Sëmundjet infektive, veçanërisht infeksionet e rrezikshme, masat antiepidemike dhe sanitaro-higjienike për parandalimin e shfaqjes së tyre.

2.2.20. Mënyra e funksionimit në situata emergjente (ndërprerje të energjisë, furnizim me ujë, zjarr).

2.2.21. Një skemë për njoftimin e punonjësve për sinjalet e mbrojtjes civile dhe në rastet e zbulimit të një infeksioni veçanërisht të rrezikshëm.

2.2.22. Datat, koha dhe vendi i orëve të specialitetit.

2.2.23. Udhëzime për mbrojtjen dhe sigurinë e punës.

2.2.24. Rregullat e sigurisë nga zjarri dhe higjienike industriale, rregullat e sigurisë elektrike.

2.2.25. Rregulloret e brendshme të punës.

2.2.26. Kontrata kolektive.

2.2.27. Bazat e legjislacionit të punës.

2.2.28. Udhëzim për punë.

2.2.29. Duhet të jetë i aftë në manipulimet bazë të infermierisë:

Masazh indirekt kardiak;

Ventilim artificial i mushkërive;

Matja e presionit të gjakut, treguesit antropometrikë;

Heqja e një EKG;

Të gjitha llojet e injeksioneve;

Ndaloni gjakderdhjen nga enët e vendosura sipërfaqësisht;

Trajtimi i sipërfaqeve të plagëve;

Lavazh gastrik;

Vendosja e klizmës.

Vendosja e tunikave, fashave;

Imobilizimi i viktimës.

3. PËRGJEGJËSITË FUNKSIONALE

3.1. Detyrat e infermierit mjekësor GL LDO:

3.1.1. Ofrimi në kohë dhe me cilësi të lartë i procedurave mjekësore (rektal,

tamponët e baltës vaginale, aplikimet e baltës në mishrat e dhëmbëve dhe ujitja e mishrave të dhëmbëve, ëmbëlsirat me baltë elektrike dhe ëmbëlsirat b / aktuale) në përputhje me recetat e mjekëve që marrin pjesë.

3.1.2. Kontroll mjekësor mbi gjendjen e pacientëve gjatë marrjes së sa më sipër

procedurat, si dhe procedurat mjekësore, të shpërndara në sallën e përgjithshme të baltës dhe kabinetin e banjove me baltë me gaz.

3.1.3. Sigurimi i gjendjes së duhur sanitare të banjave të baltës.

3.1.4. Arritja e një kulture të lartë të shërbimit të pacientëve dhe pushuesve të sanatoriumit, duke kombinuar saktësinë dhe respektimin e parimeve ndaj vetes dhe personelit vartës.

3.1.5. Mirëmbajtja në kohë dhe me cilësi të lartë e të dhënave mjekësore të miratuara.

3.1.6. Pajtueshmëria me rregullat e rregulloreve të brendshme të punës, disiplinën e punës.

3.1.7. Respektimi i rreptë i etikës mjekësore dhe deontologjisë

3.1.8. Mirëmbajtja e duhur dhe siguria e plotë e pronës mjekësore të objektit të trajtimit të balneo-baltës.

3.1.9. Kontroll mbi zbatimin e regjimit sanitar dhe epidemiologjik nga personeli i ri mjekësor dhe detyrat e tyre zyrtare.

3.1.10 Pajtueshmëria me rregullat dhe rregulloret e mbrojtjes së punës, sigurisë nga zjarri dhe higjienës industriale.

3.2 Motra mMjekësor GL LDO është i detyruar të:

3.2.1. Të kryejë në mënyrë cilësore dhe në kohë funksionet që i janë ngarkuar në përputhje me kërkesat e legjislacionit aktual, rregulloreve, udhëzimeve dhe urdhrave të administratës.

3.2.2. Të kryejë monitorim të vazhdueshëm të aktiviteteve të personelit të ri mjekësor kur ata lëshojnë procedurat e baltës.

3.2.3. Analizoni situatën aktuale dhe merrni vendime brenda kompetencës së tyre profesionale.

3.2.4. Pasi të keni lexuar në detaje përmbajtjen e librit të spa, zbuloni detajet e procedurës (lokalizimi, dozimi, etj.), Dhe më pas sigurohuni që të zbatohet saktë.

3.2.5. Instruktoni pacientët parësorë për rregullat e sjelljes gjatë procedurës.

3.2.6. Para se të filloni procedurën, pyesni pacientin për mirëqenien e tij. Nëse zbulohen anomali, njoftoni mjekun që merr pjesë dhe fizioterapistin.

3.2.7. Mbani në mënyrë të qartë dhe të saktë një regjistër të procedurave të lëshimit të baltës, duke treguar mbiemrin, emrin, patronimin e pacientit, natyrën e takimit dhe datën e anulimit të tyre. (Regjistrimet duhet të korrespondojnë me të dhënat e mjekëve që marrin pjesë në librat e sanatoriumit-resort). Mbi procedurat e lëshuara, bëni shënime në librat e sanatoriumit dhe banjës.

3.2.8. Metodat e veta të shpërndarjes së aplikacioneve lokale të baltës.

3.2.9. Metodat e veta të shpërndarjes së terapisë së baltës së zgavrës. Për të kryer lëshimin e tamponëve të baltës (vaginale, rektale).

3.2.10 Gjatë procedurave me baltë, monitoroni gjendjen e pacientëve. Nëse ndiheni më keq (dhimbje koke, marramendje, palpitacione, të përziera ose një rritje e mprehtë e dhimbjes), ndaloni procedurën dhe telefononi një mjek.

3.2.11.Në rast urgjence, njoftoni menjëherë mjekun mjek dhe drejtuesin e departamentit dhe jepni ndihmën e parë pacientit.

3.2.12 Ruani dhe mirëmbani pajisjet mjekësore dhe shtëpiake në gjendje të mirë.

3.2.13 Kontrolli i gjendjes sanitare të impiantit të trajtimit të balneo-baltës, tërësia e pastrimit, temperatura e duhur në dhoma dhe ajrimi i tyre në kohë.

3.2.14 Mbajtja e të dhënave mjekësore të miratuara.

3.2.16.Merrni masa për eliminimin e menjëhershëm të shkaqeve dhe kushteve që mund të shkaktojnë një aksident apo dëme të tjera dhe nëse nuk është e mundur të eliminohen vetë këto shkaqe, njoftoni menjëherë përgjegjësin e departamentit ose një person tjetër më të lartë.

3.2.17 Punojnë për të përmirësuar aftësitë e tyre duke studiuar literaturën më të fundit mjekësore, marrin pjesë në seminare infermierore. Përmirësimi i kualifikimeve të biznesit në specialitet brenda afateve të përcaktuara me ligj.

3.2.18 Respektoni Rregulloren e Brendshme të Punës, disiplinën e punës dhe prodhimit.

3.2.19.Në rast sëmundjeje të papritur në punë ose në rast pamundësie për të shkuar në punë, njoftoni për këtë kryeinfermieren e VHL-së dhe drejtuesin e LDO-së.

3.2.20 Jepni një shpjegim me shkrim në lidhje me shkeljen e disiplinës së punës ose prodhimit.

3.2.21 Kaloni hyrjen, fillore në vendin e punës, informim të përsëritur, të paplanifikuar dhe të synuar, trajnim në mbrojtjen dhe sigurinë e punës, testimin e njohurive për mbrojtjen e punës.

3.2.22 I nënshtrohet me kohë një ekzaminimi mjekësor.

3.2.23 Pajtohuni me kërkesat e mbrojtjes së punës, sigurisë, shëndetit në punë, sigurisë nga zjarri gjatë funksionimit të ambienteve dhe pajisjeve të objektit të trajtimit të balneo-baltës.

3.2.24 Plotësoni kërkesat e kontratës kolektive.

3.2.25 Respektoni normat morale dhe ligjore të komunikimit profesional.

4. TË DREJTAT

Infermiere mjekësore GL LDO ka të drejtë të:

4.1. Merrni informacionin e nevojshëm për kryerjen cilësore të detyrave funksionale.

4.2. Njihuni me projektvendimet e menaxhmentit në lidhje me aktivitetet e tij.

4.3. Jepni urdhra stafit të ri mjekësor të qendrës së trajtimit balneo-baltë, kontrolloni vëllimin dhe cilësinë e punës së kryer prej tij.

4.4. Merrni pjesë në takime që trajtojnë çështje që lidhen me kompetencën profesionale.

4.5. Në kuadër të kompetencës së tij, të njoftojë menaxhmentin për të gjitha mangësitë e konstatuara gjatë veprimtarisë së tij.

4.6. Duke respektuar deontologjinë, kërkesa nga pushuesit për respektimin e regjimit të sanatoriumit-resort.

4.7. Të përmirësojnë kualifikimet e tyre profesionale në sistemin e arsimit pasuniversitar në mënyrën e përcaktuar.

4.8. Të marrin vendime të pavarura brenda kompetencave të tyre.

4.9. Kërkojnë kushte pune të sigurta dhe të shëndetshme.

5. MARRËDHËNIET (LIDHJET) SIPAS POZICIONIT

Infermierja mjekësore GL LDO ndërvepron:

5.1. Me mjekët mjekë për sa i përket aktiviteteve që lidhen me procedurat e lëshimit të baltës dhe gjendjen e pacientit, si dhe çështje të tjera të parashikuara nga ky përshkrim i punës.

5.2. Me drejtuesin e LDO-së dhe kryeinfermieren e VGL-së për marrjen e informacionit të nevojshëm me gojë dhe me shkrim për kryerjen e detyrave dhe sigurimin e informacionit të nevojshëm sipas kërkesës së tyre.

5.3. Me personelin e ri mjekësor të banjës së ujit dhe baltës në drejtim të monitorimit të aktiviteteve të tyre dhe veprimeve të tjera të parashikuara në këtë përshkrim pune.

5.4. Me departamentin e punës organizative, juridike dhe të personelit gjatë punësimit, lëvizjes, largimit nga puna; të japë informacion për ndryshimet në kredencialet, trajnimin e avancuar, caktimin e një kategorie kualifikimi dhe marrjen e informacionit për përvojën e punës, disponueshmërinë e përfitimeve, etj.;

5.5. Me një kontabilist për informacion në lidhje me pagën e tyre;

5.6. Me një specialist për shëndetin dhe sigurinë kur aplikoni për një punë për të kaluar një konferencë hyrëse mbi mbrojtjen e punës dhe sigurinë nga zjarri.

6 .PËRGJEGJËSIA

Infermiere mjekësore GL LDO është përgjegjës:

6.1. Për kryerjen e pahijshme ose moskryerjen e detyrave, veprimet e gabuara ose pasivitetin, mosmarrjen e vendimeve që i përkasin kompetencës së saj, si dhe për mospërdorimin ose shfrytëzimin jo të plotë të të drejtave të saj funksionale të parashikuara në këtë përshkrim të punës, si dhe rregulloret e brendshme të punës, brenda, të përcaktuara nga legjislacioni aktual i Ukrainës për punën dhe legjislacioni penal i Ukrainës.

6.2. Për veprat penale të kryera gjatë kryerjes së aktiviteteve të tyre, brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni aktual administrativ, penal dhe civil i Ukrainës.

6.3. Për shkaktimin e dëmit material brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni aktual civil dhe legjislacioni i punës i Ukrainës.

6.4. Për mospërmbushje ose përmbushje në kohë të urdhrave dhe urdhrave të administratës.

6.5. Për pasaktësinë e informacionit të dhënë.

6.6. Për organizimin me cilësi të dobët të aktiviteteve të personelit të tij vartës.

6.7. Për shkelje të udhëzimeve dhe akteve të tjera legjislative për mbrojtjen e punës, duke krijuar pengesa për veprimtarinë e zyrtarëve të mbikëqyrjes shtetërore mbi mbrojtjen e punës dhe përfaqësuesve të këshillit të kolektivit të punës, administratës së sanatoriumit.

7. KRITERET GJYKUESE

7.1. Puna e një infermiereje GL LDO vlerësohet:

7.1.1. Në vazhdën e aktiviteteve ditore, kreu i ZLSH.

7.1.2. Komisioni i Atestimit - bazuar në rezultatet e punës për periudhën e vlerësimit.

7.2. Kriteret kryesore për vlerësimin e punës janë plotësia, afati kohor dhe cilësia e lartë e detyrave dhe detyrave të parashikuara në këtë përshkrim të punës.

7.2.1 Gjendja sanitare dhe mirëmbajtja e vendit të punës, pamja.

7.2.2. Pajtueshmëria me rregulloret e punës, mbrojtjen e punës, zjarrin dhe sigurinë elektrike

7.2.3. Cilësia e mbajtjes së të dhënave mjekësore: një regjistër për pushimet e procedurave dhe libra sanatorium-dhe-spa.

7.2.4. Kohëzgjatja dhe cilësia e lëshimit të aplikimeve të baltës.

7.2.5. Veprimet e duhura në raste urgjente.

7.2.6. Punë sanitare dhe edukative.

7.2.7. Ngritja e nivelit profesional.

7.2.8. Pajtueshmëria me etikën dhe deontologjinë.

7.2.9. Pjesëmarrja në punën sociale të ndërmarrjes.

7.2.10. Respekt për pronën e besuar.

8. VENDI I PUNËS

8.1. Vendi i punës së infermieres së mjekësisë GL LDO është reparti i baltës së banjës së hidrobaltës, i pajisur me pajisjet, aparaturat dhe inventarin e nevojshëm sipas fletës së pajisjeve.

Përshkrimi i punës së infermieres së vogël të balnearit

1. Dispozitat e Përgjithshme

1.1. Pozicioni i infermieres së re të balnearëve të departamentit mjekësor dhe diagnostikues (në tekstin e mëtejmë "infermierja e vogël e VL LDO") i përket kategorisë "Personeli i ri mjekësor".

1.2. Detyra kryesore e infermieres së vogël të VL LDO është lirimi i saktë i procedurave balneologjike, sipas emërimit të mjekut që merr pjesë në librin e sanatoriumit, si dhe mirëmbajtja sanitare e banjove dhe pastrimi i zonës përreth.

1.3. Infermierja e vogël e VL LDO emërohet në detyrë dhe shkarkohet me urdhër të drejtorit të sanatoriumit në marrëveshje me drejtuesin e LDO dhe mjekun kryesor të sanatoriumit.

1.4. Infermierja e vogël e VL LDO raporton te shefi i departamentit, infermierja e lartë e VHL, motra e klinikës mjekësore hidropatike dhe zonja e VHL.

1.5. Gjatë mungesës së saj (sëmundje, udhëtim pune, pushime, etj.), Detyrat e saj kryhen nga një person i caktuar me urdhër të drejtorit të sanatoriumit.

1.6. Infermierja e vogël e VL LDO në punën e saj udhëhiqet nga ky përshkrim i punës, urdhrat e drejtorit, urdhrat e infermierit të lartë të VHL-së, kreut të LDO dhe mjekut kryesor të sanatoriumit, ligjvënës dhe ligjor rregullator. akte, materiale metodologjike dhe udhëzime.

1.7. Përshkrimi i punës është përpiluar në bazë të dokumenteve ligjore: Klasifikuesi Kombëtar i Ukrainës GK 003:2010; një drejtori të karakteristikave të kualifikimit të profesioneve të punëtorëve (Çështja 1 "Profesionet e punëtorëve që janë të përbashkëta për të gjitha llojet e veprimtarisë ekonomike", botimi 78 i DKHP "Mbrojtja e Shëndetit"); Kodi i Punës i Ukrainës.

2. Kërkesat për kualifikim

2.1. Në pozicionin e infermierit të vogël të VL LDO mund të pranohet një person që ka mbushur moshën 18 vjeç, pa arsim të veçantë mjekësor, i cili ka kryer trajnime speciale në vendin e punës dhe trajnime për mbrojtjen e punës, sigurinë, sigurinë elektrike, sigurinë nga zjarri. .

2.2. Infermierja e vogël VL LDO duhet ditur:

Metodat dhe rregullat bazë për lirimin e procedurave balneologjike;

Rregullat e deontologjisë në trajtimin e pacientëve dhe punonjësve;

Qëllimi i pajisjes së pastrimit dhe përdorimi i saj sipas shënimit;

Vendi dhe rregullat për ruajtjen e pajisjeve të pastrimit;

Rregullat për trajtimin e ujit të nxehtë, dezinfektuesve, alkaleve dhe acideve;

Rregullat për hollimin, përqendrimin, vendet e aplikimit të tretësirave;

Minimumi i kërkuar sanitar i vendosur;

Rregulloret e brendshme të punës;

Udhëzime dhe rregulla për mbrojtjen e punës, sigurinë nga zjarri, kanalizimet industriale;

Udhëzim për punë.

3. Përgjegjësitë funksionale

Infermierja e vogël e klinikës hidropatike është e detyruar të:

3.1 Sigurimi i lëshimit të saktë të procedurave balneologjike dhe pastërtisë së kabinave të servisuara.

3.2. Mbani shënime dhe monitoroni sigurinë dhe etiketimin e pajisjeve të punës.

3.3. Përgatitja në kohë e pajisjeve ndihmëse, kabinave dhe materialeve të nevojshme për pritjen e pacientëve dhe kryerjen e procedurave balneologjike.

3.4. Shpenzoni drejt (ekonomikisht) solucione (preparate) medicinale, ujë, energji elektrike, kujdesuni për pasurinë mjekësore dhe shtëpiake.

3.5. Keni një furnizim me detergjentë dhe dezinfektues, rimbusheni në kohë.

3.6. Monitoroni sigurinë e inventarit fiks dhe përdorni atë për qëllimin e synuar.

3.7. Pastrim ditor i lagësht i banjove fikse.

3.8. Rregullisht, në ditë fikse, dhe gjithashtu, sipas nevojës, ndërroni liri në kabinetet e caktuara.

3.9. Gjatë procedurës, monitoroni gjendjen e pacientit, nëse është e nevojshme, thirrni një infermiere, mund të jepni ndihmën e parë (për të fikët, djegie termike, gjendje konvulsive) përpara mbërritjes së infermieres dhe mjekut.

3.10. Ventiloni dhomën rregullisht.

3.11. Në fund të ditës së punës, shkoni në vendin tuaj të punës, kontrolloni punën tuaj, mbyllni dritaret me bulona, ​​mbyllni rubinetat e ujit, fikni dritat, mbyllni banjën me çelës dhe dorëzojeni nëpunësit të shërbimit.

3.12. Të sigurojë cilësinë dhe kryerjen në kohë të funksioneve që i janë caktuar.

3.13. Vëzhgoni disiplinën e punës.

3.14. Respektoni rregullat e sigurisë, zjarrit dhe sigurisë elektrike.

3.15. Monitoroni sigurinë dhe funksionimin e duhur të mjeteve, materialeve dhe vlerave të tjera materiale që kërkohen për punën e lëshuar në llogari.

3.16. Përmirësoni njohuritë tuaja profesionale duke ndjekur klasat e kualifikimit të biznesit, si dhe përmes trajnimeve individuale.

3.17. Plotësoni kërkesat e kontratës kolektive.

4. Të drejtat

4.1. Kur aplikoni për punë, merrni informacion kundër marrjes për kushtet e punës dhe praninë e faktorëve të rrezikshëm dhe të dëmshëm të prodhimit në vendin e tij të punës, pasojat e mundshme për shëndetin dhe për përfitimet dhe kompensimin për punën në kushte të tilla.

4.2. Për sigurimet shoqërore të detyrueshme shtetërore kundër aksidenteve industriale dhe sëmundjeve profesionale që kanë shkaktuar paaftësi.

4.3. Për mbrojtjen e punës gjatë kryerjes së detyrave të punës, për marrjen e kominosheve, agjentëve shpëlarës dhe neutralizues.

4.4. Të refuzojë punën e caktuar nëse është krijuar një situatë prodhimi që është e rrezikshme për jetën ose shëndetin e tij, ose për njerëzit përreth tij, ose për prodhimin ose mjedisin; Në të njëjtën kohë, fakti i ekzistencës së një situate të tillë, nëse është e nevojshme, konfirmohet nga një specialist i mbrojtjes së punës me pjesëmarrjen e një përfaqësuesi të kolektivit të punës.

4.5. Paraqesin kërkesa te drejtuesi i departamentit për sigurimin e mjeteve të prodhimit dhe për krijimin e kushteve të nevojshme të punës në vendin e punës, duke siguruar kryerjen me cilësi të lartë të detyrave të tyre.

4.6. Bëjini sugjerime kryeinfermieres së VGL-së për çështjet
përmirësimin e organizimit dhe kushteve të punës

4.7. Refuzoni të kryeni punë pa trajnim (udhëzim) për mbrojtjen e punës me të, dhe gjithashtu nëse administrata nuk ka krijuar kushtet e duhura për kryerjen e funksioneve dhe detyrave.

5. Marrëdhëniet (dhe lidhjet) sipas pozicionit

5.1. Me drejtuesin e departamentit, kryeinfermieren e VGL-së, zonjën e VGL-së, infermieren e klinikës hidropatike, nga e cila merr informacion zyrtar për kryerjen e detyrës dhe materialet e nevojshme për punën e saj.

5.2. Me infermierët e repartit, nga të cilët merr udhëzime gojore gjatë ditës së punës.

5.3. Specialisti i OT i jep asaj një konferencë hyrëse të OT.

5.4. Kreu i ZMD-së i mëson asaj rregullat e OT, e udhëzon për OT në vendin e punës.

5.5. Merr informacion për pagën e tij nga një kontabilist dhe një kohëmatës.

5.6. Në departamentin e personelit, ai merr informacion në lidhje me përvojën e punës, disponueshmërinë e përfitimeve. Kur aplikon për një vend pune, ai dorëzon në departamentin e personelit librezën e punës, pasaportën dhe dokumente të tjera (letërnjoftim ushtarak, dokument arsimor etj.). Informon me kohë departamentin e personelit për ndryshimet në kredencialet (përbërja e familjes, adresa e shtëpisë, regjistrimi ushtarak, të dhënat e pasaportës, etj.).

6. Përgjegjësia

6.1. Infermierja e vogël e klinikës hidropatike është përgjegjëse për:

Kryerja e padrejtë e detyrave të tyre;

Puna me cilësi të dobët;

Disiplinë e ulët e punës dhe performancës;

Qëndrimi i vrazhdë ndaj pacientëve, mosrespektimi i rregullave të deontologjisë;

Shkelja e rregullave të sigurisë, mbrojtjes së punës, sigurisë elektrike, sigurisë nga zjarri;

Shkelje e rregulloreve të brendshme të punës;

Funksionimi jo i duhur dhe keqpërdorimi i pajisjeve të pastrimit;

Humbja dhe dëmtimi për fajin e saj të mjeteve, materialeve dhe pasurive të tjera materiale të lëshuara për operim.

7. Kriteret për vlerësimin e punës

7.1. Vlerësimi i punës së infermierit të ri të VL LDO bëhet nga kryeinfermierja e VHL-së dhe drejtuesi i LDO-së gjatë aktiviteteve ditore bazuar në kriteret e mëposhtme:

Kryerja e duhur e funksioneve dhe detyrave të tyre zyrtare.

Nuk ka ankesa.

Ekzekutimi në kohë i urdhrave dhe urdhrave.

Menaxhimi cilësor i të dhënave parësore mjekësore.

Korrektësia dhe plotësia e ushtrimit të të drejtave që i janë dhënë.

Respekt për mjetet dhe pajisjet.

Pajtueshmëria me kërkesat e dokumenteve rregullatore për mbrojtjen e punës, zjarrin, sigurinë elektrike, industriale dhe kanalizimet industriale.

Mungesa e shkeljeve të disiplinës së punës dhe prodhimit.

Pajtueshmëria me etikën mjekësore dhe deontologjinë.

8. Vendi i punës

8.1. Vendi i punës së infermierit të vogël të VGL LDO është prodhimi, dhomat e shërbimeve dhe territori ngjitur i repartit të jashtëm të banjës së hidrobaltës, i caktuar dhe i pajisur me pajisje dhe inventar, sipas fletës së pajisjeve.

Jam njohur me përshkrimin e punës së një infermiereje.

Përshkrimi i punës së një infermiere të një sanatoriumi, spitali - 3.5 nga 5 bazuar në 2 vota

Ne sjellim në vëmendjen tuaj një shembull tipik të një përshkrimi të punës për një infermiere, një mostër e vitit 2019. duhet të përfshijë seksionet e mëposhtme: pozicioni i përgjithshëm, detyrat e një infermiere, të drejtat e një infermiere, përgjegjësia e një infermiere.

Përshkrimi i punës së një infermiereje i përket seksionit Karakteristikat e kualifikimit të pozitave të punëtorëve në fushën e shëndetësisë".

Përshkrimi i punës së infermieres duhet të përfshijë sa vijon:

Përgjegjësitë e një infermiereje

1) Përgjegjësitë e punës. Ofron kujdes mjekësor paraspitalor, mbledh materiale biologjike për kërkime laboratorike. Ofron kujdes për pacientët në një organizatë mjekësore dhe në shtëpi. Kryen sterilizimin e instrumenteve mjekësore, veshjeve dhe artikujve të kujdesit për pacientin. Ndihmon në trajtimin e mjekut dhe manipulimet diagnostike dhe operacionet e vogla në ambiente ambulatore dhe spitalore. Kryen përgatitjen e pacientëve për lloje të ndryshme kërkimesh, procedurash, operacionesh, për takime me mjekun ambulator. Siguron përmbushjen e urdhrave mjekësorë. Kryen kontabilitetin, ruajtjen, përdorimin e barnave dhe alkoolit etilik. Mban të dhënat personale, bazën e informacionit (kompjuterik) të gjendjes shëndetësore të popullatës së shërbyer. Mbikëqyr aktivitetet e personelit të ri mjekësor. Mban të dhënat mjekësore. Kryen punë sanitare-edukative midis pacientëve dhe të afërmve të tyre për promovimin e shëndetit dhe parandalimin e sëmundjeve, promovimin e një stili jetese të shëndetshëm. Grumbullon dhe asgjëson mbetjet mjekësore. Kryen masa për të respektuar regjimin sanitar dhe higjienik, rregullat aseptike dhe antiseptike, kushtet e sterilizimit të instrumenteve dhe materialeve, parandalimin e komplikimeve pas injektimit, hepatitit, infeksionit HIV.

Infermierja duhet ta dijë

2) Infermierja në kryerjen e detyrave të saj duhet të dijë: ligjet dhe aktet e tjera rregullatore ligjore të Federatës Ruse në fushën e kujdesit shëndetësor; bazat teorike të infermierisë; bazat e procesit të trajtimit dhe diagnostikimit, parandalimit të sëmundjeve, promovimit të një stili jetese të shëndetshëm; rregullat për funksionimin e instrumenteve dhe pajisjeve mjekësore; treguesit statistikorë që karakterizojnë gjendjen shëndetësore të popullatës dhe aktivitetet e organizatave mjekësore; rregullat për grumbullimin, ruajtjen dhe asgjësimin e mbeturinave nga organizatat mjekësore; bazat e funksionimit të mjekësisë buxhetore-siguruese dhe sigurimit mjekësor vullnetar; bazat e valeologjisë dhe sanologjisë; bazat e dietologjisë; bazat e ekzaminimit mjekësor, rëndësia sociale e sëmundjeve; bazat e mjekësisë për fatkeqësitë; rregullat për mirëmbajtjen e dokumentacionit kontabël dhe raportues të një njësie strukturore, llojet kryesore të dokumentacionit mjekësor; etika mjekësore; psikologjia e komunikimit profesional; bazat e legjislacionit të punës; rregulloret e brendshme të punës; rregullat për mbrojtjen e punës dhe sigurinë nga zjarri.

Kërkesat e kualifikimit për një infermiere

3) Kërkesat e kualifikimit. Arsimi i mesëm profesional në specialitetin “Mjekësi e Përgjithshme”, “Obstetrikë”, “Infermieri” dhe vërtetim specialisti në specialitetin “Infermieri”, “Praktika e Përgjithshme”, “Infermieri në Pediatri” pa paraqitur kërkesa për përvojë pune.

Infermier i lartë - arsim i mesëm profesional (niveli i avancuar) në specialitetin "Mjekësi e Përgjithshme", "Obstetrikë", "Infermieri" dhe certifikatë specialisti në specialitetin "Infermieri", "Praktikë e Përgjithshme", "Infermieri në Pediatri" pa prezantim. kërkesat e përvojës së punës.

Përshkrimi i punës së një infermiere - një mostër e vitit 2019. Detyrat e infermierit, të drejtat e infermierit, përgjegjësia e infermierit.