Milyen jelleme van egy embernek? lista. A jellem és a nevelés jellemzőinek öröklődése

A viselkedés nagymértékben függ attól, hogy az ember milyen karakterrel rendelkezik. Mindegyiknek megvannak a maga sajátosságai. A karakter számos pszichológiai tulajdonság kombinációja (összesen több mint ötszáz van). De vannak bizonyos árnyalatok is, amelyek különböző helyzetekben és kapcsolatokban nyilvánulnak meg. A jellemvonásokat pozitív és negatív, veleszületett és szerzett tulajdonságokra osztják. Mindegyik sokat elárulhat egy személyről.


Milyen jelleme van az embernek?

A helyes értékelés azzal kezdődik, hogy meghatározzuk, milyen típusúak az emberek. Minden tulajdonság öt fő csoportra osztható:

Szociális

A hozzáállás által meghatározott tulajdonságokat tartalmazza:

Magadnak;

eladom a munkaerőt és azt;

A társadalomnak.

Érzelmi

Magába foglalja:

Expresszivitás;

Befolyásolhatóság;

Vidámság;

Magas és alacsony emocionalitás;

Lobbanékonyság;

Lenyűgöző;

Instabil érzelmesség.

Erős akaratú

Magába foglalja:

Fókusz;

Meghatározás;

Kitartás;

Bizonytalanság;

Bátorság;

Fegyelem;

Függetlenség.

Intelligens

Magába foglalja:

ésszerűség;

Az intelligencia mélysége és rugalmassága;

Találékonyság;

Gondolkodásmód (gyakorlati vagy elméleti);

Könnyelműség;

Intelligencia;

Kíváncsiság;

Komolyság.

Erkölcsi

A következő funkciókat tartalmazza:

Merevség;

Kedvesség;

Fogékonyság;

Őszinteség és hasonló tulajdonságok.

A pszichológiai portré összeállításához bizonyos tulajdonságokat meg kell jegyezni.

Mik az ember jellemvonásai?

A pozitívumok közé tartozik:

Megfelelőség, altruizmus, aktivitás;

Félelemnélküliség, takarékosság, körültekintés, nemesség;

Nagylelkűség, jó modor, udvariasság, figyelmesség, vidám kedély, akarat, magas erkölcsiség;

Humanizmus, vitézség, harmónia;

Barátság, finomság, lelkiismeretesség, fegyelem, előrelátás, diplomácia, eredményesség, kedvesség, jó természet;

Természetesség;

Nőiesség, vidámság;

Gondoskodó, takarékos;

Találékonyság, kezdeményezőkészség, szorgalom, őszinteség, intelligencia;

Kreativitás, szociabilitás, korrektség, kultúra, kompetencia, kollektivizmus, ékesszólás;

Kíváncsiság, ragaszkodás, könnyű kommunikáció;

Bölcsesség, férfiasság, békesség, álmodozás;

Gyengédség, függetlenség, megbízhatóság, megfigyelőkészség, találékonyság;

Tapasztalat, szociabilitás, báj, műveltség, óvatosság, felelősség, ügyesség, érzékenység, tehetség, tárgyilagosság;

Tisztesség, pozitivitás, gyakorlatiasság, megértés, barátságosság;

Határozottság, romantika, szívélyesség;

Önkritika, szerénység, intelligencia, lelkiismeretesség, függetlenség;

Tapintatosság, kemény munka, kreativitásvágy, türelem;

Mosolygás, kitartás, kitartás, tisztelet, kitartás, udvariasság, kitartás;

Takarékosság, karizma, bátorság;

Szűzesség, elszántság;

Őszinteség, őszinteség, érzékenység;

Nagyvonalúság, játékosság;

Energia, gazdaságosság, lelkesedés, empátia, műveltség.

A negatív tulajdonságok közé tartozik a felsorolt ​​tulajdonságok összes antipódja.

Például:

Agresszivitás;

Közönségesség;

Szemtelenség;

Irigység;

Gőg;

Hazugság;

kommercializmus;

Önimádat;

Sértődékenység;

Önzés;

Nyugtalanság stb.

Minden pozitív tulajdonságnak ellentétes jelentése van. Vannak azonban olyan tulajdonságok, amelyeket semlegesnek nevezhetünk:

Félénkség;

Csend;

Magabiztosság;

Félénkség;

Álmodozás.

Néhány ember számára ezek pozitív tulajdonságok, mások számára negatívak lehetnek. Például az asszertivitás. Az üzleti életben néha szükség van rá, de a személyes kapcsolatokban néha akadályba ütközik. A félénkség jó egy lánynak, de negatívan érzékeli, ha egy fiatal férfiban jelenik meg. A pszichológiai portré elkészítésekor figyelembe veszik a fenti pozitív tulajdonságokat, azok antipódusait és egyéb jellemzőit.

Az ember jelleme nem azonnal alakul ki, hanem egészen idős korig. A társadalmi környezet nagyon fontos. Például az emberben rejlő akarati tulajdonságok olyan vészhelyzetekben nyilvánulnak meg, amikor kitartás, bátorság, makacsság stb. Ebben az esetben az érzések lehetnek negatívak vagy pozitívak, dinamikusak vagy stabilak, semlegesek. Ha intelligenciáról beszélünk, akkor ez magában foglalja az egyén egyéni jellemzőit és gondolkodásának minőségét. Például kritikusság, butaság, lélek szélessége, rugalmasság bármilyen kapcsolatban stb.

Az emberek jelleme nagyban befolyásolja környezetérzékelésüket. Vannak, akik mindenkit jónak vagy rossznak tartanak, mások csak saját magukat. Mindenkinek van egy bizonyos hozzáállása:

Önmagadnak (önbecsülés, önkritika, önbecsülés stb.);

Munkaerő (pontosság, pontosság, hanyagság stb.);

Környezet (udvariasság, elszigeteltség, társaságiság, durvaság stb.).

Ennek eredményeként kialakul egy bizonyos temperamentum. Olyan tulajdonságokat tartalmaz, amelyek egy adott személy számára állandóak:

1. A szangvinikus emberek nagyon mozgékonyak és hatékonyak, de hamar belefáradnak a kemény munkába. Világos arckifejezésük és erős érzelmek kifejezése van. Szociálisak, érzékenyek, kiegyensúlyozottak. Mindent pozitív szemszögből néznek, és optimisták. Vidám kedélyűek.

2. A kolerikusokat hirtelen hangulatváltozások, hisztéria és lendületesség jellemzi. Gyakori dühkitöréseik vannak, rövid az indulat, de gyorsan elengednek.

3. A melankolikus emberek pesszimisták, túlzottan aggódnak bármilyen ok miatt, és gyakran szoronganak. Az ilyen emberek nagyon bizalmatlanok másokkal szemben, kiszolgáltatottak, zárkózottak, és jó önkontrollal rendelkeznek.

4. A flegmatikus emberek aktivitása nagyon alacsony. Azonban nagyon ésszerűek, hidegvérűek és körültekintőek. Bármilyen feladatot mindig teljesítenek.

Külön-külön érdemes megjegyezni, hogy minden nemzetiségnek megvannak a saját karakterjegyei, bár sok közös vonás van. Az oroszoknál a legnagyobb a sokszínűség.

Jellemük nagyon különbözik a többi nemzetiségétől.

Főbb kritériumok:

A) Lelki nagylelkűség, ami a legtöbb nemzetiségben nincs meg.

b) Együttérzés.

V) Igazságosság utáni vágy.

G) Türelem, kitartás, kitartás.

d) A negatív tulajdonságok közé tartozik a pesszimizmus, a trágár beszéd, a lustaság és a képmutatás. A pozitívumok az érzékenység, a hűség, az együttérzés, az emberség.

Az oroszok könnyen megkülönböztethetők a jellemvonások kombinációjával, amelyek közül az egyik a különleges humorérzék, amelyet más nemzetiségek nem mindig képesek megérteni. A tulajdonságok olyan sokrétűek, hogy a legtöbb ember túlzott érzelmkifejezést tapasztal. Egyes tulajdonságok az élet során megváltozhatnak. A többi tulajdonság azonban változatlan marad. A negatív tulajdonságokat azonban nem mindig tekintik negatívnak. Néha a méltóságot hangsúlyozzák.

Például:

1. Az önzés nemcsak más emberek figyelmen kívül hagyását jelenti, hanem a saját érdekek előtérbe helyezését is. Az ilyen embernek megvan a saját véleménye, és nem követi mások példáját.

2. Az önbizalom növelheti a termelékenységet és a teljesítményt. Ekkor az ember elégedettnek érzi magát, ami végső soron pozitív eredményeket hoz a társadalom számára.

3. Az irigység néha arra készteti az embert, hogy jobban dolgozzon és a legjobb eredményt érje el.

4. A makacsság segít elérni a kitűzött célokat.

Minden ember karaktere pozitív és negatív tulajdonságokból áll. Ennek eredményeként kialakul egy bizonyos típus. Például egy személy lehet lusta, de kedves és szimpatikus. A másik dühös, de nagyon szorgalmas és törekvő. Ugyanakkor a nők mindig érzelmesebbek, önzetlenebbek, jókedvűek és türelmesebbek. A férfiak legtöbbször tartózkodóak, határozottak és felelősségteljesek.

Emberek és problémák karakterei

5 (100%) 3 szavazat


Egy személy személyes tulajdonságai– ezek a személyiség összetett, biológiailag és társadalmilag meghatározott összetevői. Egy személy összes személyes tulajdonságának összegyűjtésével teljes pszichológiai portrét kaphat.

A személyiségtulajdonságokat általában azokra osztjákpozitív és negatív. Mik ezek a tulajdonságok, és állhat-e egy személyiség csak pozitív tulajdonságokból?

Személyiség tulajdonságaiExpressza mentális folyamatok jellemzői, az egyén állapotai és tulajdonságai, jellemvonásai, temperamentumai, sajátos viselkedése, más emberekkel, környezettel, önmagával való interakciói, vagyis az egyén összes egyéni pszichológiai jellemzője. Ráadásul az ember személyes tulajdonságaittartalmazzatudását, készségeit és képességeit.

A személyiségjegyeknek számos osztályozása létezik, és még több személyiségtipológia ezeken a besorolásokon alapul. A pszichológusokat mindig is érdekelte az emberi személyiség rejtélye, és megpróbálták „a polcokon” megoldani.

De miért kell egy hétköznapi embernek (nem hivatásos pszichológusnak) tudnia, hogy milyen személyes tulajdonságai vannak? Az a helyzet, hogy a tudás öntudatot generál, növeltudatosság. Az a személy, aki tudja, milyen személyiségjegyek léteznek, képes ráazonosítsa őket saját maga, majd jelezze az útvonalakat és irányokatdolgozz magadon.

Ezenkívül a személyiségjegyek ismeretében többet megtudhat arrólemberek körül, megtanulják, hogyan kell megfelelően kialakítani és fenntartani a kapcsolatokat.

Bármilyen kapcsolat első szakasza magában foglalja egymás megismerését, ami lényegében a személyes tulajdonságok tisztázása. Amikor két ember először találkozik (legyen az állásinterjú, vagy egy férfi és egy nő első randevúja), mindig ott vantudni kellmilyen ember áll előtted? Nem hiába kell az önéletrajzhoz nemcsak a munkatapasztalatát és az alapvető adatait feltüntetni, hanem a személyes tulajdonságokat, ismereteket, készségeket és képességeket is.

Tehát, ha ismernie kell személyes tulajdonságait ahhoz, hogy megértse, hogyan fejlesztheti tovább személyiségét, akkor fontos egy másik személy személyes tulajdonságainak ismerete, amennyiben lehetővé teszi a vele való kompatibilitás meghatározását, és javaslatot tesz arra, hogy milyen kapcsolat alakulhat ki. .

A pozitív személyiségjegyeket általában támogatják, erősítik és fejlesztik, míg a negatív emberek megpróbálják korrigálni, megváltoztatni vagy kiirtani.

De a személyiségjegyek felosztása pozitívra és negatívrafeltételes! Az általánosan elfogadott erkölcsi és etikai szabályokon és normákon alapul. Meg kell értenie, hogy egy ilyen finom anyag, mint az ember személyisége, valójában nem bontható „feketére” és „fehérre”.

A negatívnak nevezett személyiségtulajdonságok nem abszolútak, hanemviszonylagnegatív, akárcsak a pozitív tulajdonságok. Például egy olyan helyzetben, amikor ki kell állnia önmagáért, az agresszivitás (ami negatív tulajdonságnak számít) szükségessé és egyszerűen szükségessé válik.

Egy személy személyes tulajdonságai a következők lehetnek:veleszületett, így szerzett. Bizonyos személyiségtulajdonságok vagy a környezet és a társadalom hatása alatt fejlődnek ki (nevelés), vagy következményeiönképzés.

Az ember számos tulajdonságot, tulajdonságot, viselkedési jellemzőt, képességet, készségeket fejleszthet ki,edz,így és kiirtani.

Természetesen vannak olyan személyiségjegyek, amelyeken gyakorlatilag lehetetlen változtatni, de mégsem szabad „címkéket” akasztani (sem magadra, sem másokra)!

Az ember mindig, ha nem is gyökeresen megváltozhat, de legalább megtanulhat kompenzálni bizonyos tulajdonságait mások fejlesztésével.

Negatív emberi tulajdonságok, amelyek nemkívánatosak és korrekciót igényelnek, mindez együtt nem csak egy nagy, hanem egy hatalmas listát alkotna. Ezért csak néhányat sorolunk fel az alábbiakban:

Mindezek a személyiségjegyek megfelelőséget eredményeznekviselkedésÍgy az álnok ember folyamatosan mindenkinek hazudik, a lusta és hanyag nem siet a dolgára, a felelőtlen pedig folyamatosan cserbenhagyja magát és másokat.

Egyik vagy másik negatív tulajdonság jelenléte elrontja magának az embernek és/vagy más embereknek az életét, de mindenesetrenem egy mondat. Ha önmagadon dolgozik, javíthatja élete minőségét, másokkal való kapcsolatát, és boldogabbá válhat.

Pozitív emberi tulajdonságok

Egy személy pozitív tulajdonságainak listája ugyanolyan végtelen, mint a negatív tulajdonságok listája. Talán leginkább az ilyen embereket tisztelik és szívesen látjákpozitív tulajdonságok, Hogyan:

Ezek a pozitív tulajdonságok megfelelőséget adnakkészségek és képességek: a barátkozás, a szerelem, a tanulás, az alkotás, a munka stb. képessége.

A „” cikkben egy másik informatív listát talál a pozitív személyiségjegyekről.

Amint látható, mind a személy negatív tulajdonságainak, mind a pozitív tulajdonságainak listája nemcsak azokat a tulajdonságokat tartalmazza, amelyek kifejezik az egyén más emberekhez és társadalomhoz, hanem önmagához, munkához, dolgokhoz és a világ egészéhez való hozzáállását is. . Ez azért van, mert az ember személyes tulajdonságaimindenben megnyilvánulnak: attól, hogy ki dolgozik, milyen színű ruhákat részesít előnyben.

Ritkán találkozni olyan emberrel, akinek a személyisége csak pozitív emberi tulajdonságokat tartalmaz. De sok olyan ember van, akinek személyiségszerkezeteérvényesül olyan tulajdonságokat.

Bármely embernek mindig vannak feltételesen negatív személyiségjegyei, olyanok, amelyeken érdemes dolgozni, de jelenléte nem lehet probléma, hanem ösztönző a fejlődésre, növekedésre.

Ügyeljen arra, hogy kevesebb negativitás legyen, és a pozitív személyiségjegyek legyenek túlsúlyban,mindenki meg tudja csinálni!

Milyen irányban kell leggyakrabban dolgoznod magadon?

Ahhoz, hogy véleményt formáljunk egy személyről, elég egyszerűen jellemezni őt, vagyis olyan szavakat választani, amelyek az illetőt jellemzik. Milyen szavak, érvek vagy hiedelmek alkalmasak erre? Például a tulajdonságok megfogalmazása: komoly, figyelmes, érzékeny, ügyes, ügyes. És az emberhez való hozzáállás teljesen más, mint ezek a szavak. A szavak sok mindent meghatároznak. Az ember számára fontos a szavak tartalma, az igazi arca és a valóság érzékelése. Hogyan jellemezzünk egy embert? Tehát nézzük meg:

Mi jellemzi az embert?

Le kell írni egy személy egyéni tulajdonságait, amelyek kétségtelenül jellemzik őt, mint személyt. Ő milyen?

  • Kreativitás: az ember képes kreatívan gondolkodni és megtalálni a kiutat a kilátástalan helyzetekből.
  • Pedantéria: az ember képes világos szabályokat, utasításokat követni. Szigorúan ragaszkodik ezek végrehajtásához.
  • Tisztaság: az ember mindig tud rendes és tiszta lenni.
  • Munkamánia: képes hosszú órákat dolgozni.
  • Szorgalom: az ember képes teljesíteni minden felülről jövő követelményt és minden utasítást.
  • Szervező: képes megszervezni a munkafolyamatot és bármilyen ünnepet.
  • A szóbeli vagy írásbeli kommunikáció fejlesztésének képessége.
  • Milyen osztályzatokat kaptál?
  • Önzés: az ember csak önmagára és vágyaira gondol.
  • Altruizmus: az ember másokra gondol.
  • A temperamentuma. Az ember temperamentumát fiziológiája jellemzi.

Jellemezze a kontextust és a külső környezetet

  • Teljes, egyszülős vagy intelligens család
  • Az emberekkel való kapcsolatok barátiak vagy konfliktusosak
  • Személyiség temperamentuma: kolerikus, flegma, melankolikus, szangvinikus
  • Extrovertált vagy introvertált
  • Személyes céloknak és közérdeknek való megfelelés a társadalomban
  • Hogy a munkavállaló közérdekű-e.
  • Hogyan hasonlítja össze társadalmi céljait.
  • hogyan érik el céljait.
  • Várható-e az illetőtől előrelépés a karrierlétrán, karriernövekedés?

Az embert jellemző melléknevek

Milyen jelzők jellemzik az embert? Mondjunk példákat a melléknevekre. Így:

  • A férfiasság jelzői: ügyes, erős, erős, bátor.
  • A képesség jelzői: találékony, figyelmes, intelligens, gyors észjárású
  • A munkafegyelem jelzői: lusta, szorgalmas, aktív, kezdeményező
  • Személyiség jelzői: barátságos, tisztességes, figyelmes, gondoskodó, hiperaktív, kereskedő és így tovább.
  • A karakterhangsúlyozást jellemző melléknevek: hyszteroid típusú, hipertimiás, asztenoneurotikus, pszichastén, skizoid stb.

Az embert jellemző tulajdonságok

Mi jellemzi az embert mint személyt? Ilyen tulajdonságok például: üzleti érzék, elhivatottság, kitartás a célok elérésében, a konfliktushelyzetekből való kiút megtalálása, természetes intelligencia és finomság, intuíció, megfelelő helyzetértékelés.

Az embert jellemző tulajdonságokat nem csak önéletrajzban, interjúban, vagy speciális leíráshoz, szakmai előmenetelhez kell használni – a személyiségtulajdonságokat meghatározó szavak mindannyiunk számára szükségesek. Mert emberek vagyunk, és szükségünk van rájuk. Milyen szavak ezek? A szavak bókok, szavak, amelyek segítenek megérteni az ember lényegét, jellemét, ambícióit és temperamentumát. Nézzük meg őket. Az embert jellemző tulajdonságok:

Itt alkalmasak lehetnek egy személy karakterének hangsúlyozásai, amelyek segítségével megérthető egy személy domináns karaktere:

  1. Hisztérikus vagy demonstratív típus. Jellemzői: egocentrizmus, önzés, cselekvések és személyes jellemzők felismerésének igénye, figyelemszomj.
  2. Hipertímiás típus. Főbb jellemzői: szociabilitás, mobilitás, függetlenség.
  3. Astenoneurotikus típus - szorongás, fáradtság kommunikáció közben, ingerlékenység
  4. Pszichosztén típus - határozatlanság, önvizsgálat szeretete és végtelen érvelés
  5. Szkizoid típus - elszigeteltség, elszakadás a körülötte zajló eseményektől, unszocialitás.
  6. Érzékeny - félénkség, félénkség, érintés, érzékenység, befolyásolhatóság.
  7. Epileptoid vagy izgatott – szomorú és dühös hangulat. Alacsony gondolkodási sebesség, érzelmi tehetetlenség, lelkiismeretesség, konzervativizmus.
  8. Érzelmileg labilis - folyamatosan változó hangulat.
  9. Az infantilis eltartott örök gyermek, aki nem vállal felelősséget tetteiért, és szívesebben ruházza át másokra.
  10. Instabil típus - szórakozás utáni vágy, élvezet, tétlenség, akarathiány, gyengeség, gyávaság

A helyzet az, hogy minden szó, tulajdonság, tulajdonság, jelző, amely egy személyt jellemzi, feltételes. Miért? Mit is jelent ez? A következő: először is, minden szubjektív. Ki értékeli, hogy Vasya gyenge és Petya erős? Kik a bírák? Minden vélemény, minden meghatározás és életnézet feltételhez kötött. Lehetetlen egyszerűen egy bizonyos típus szerint gondolkodni. Mert az egyik szeretett vagy egy főnök számára Vasja a legjobb férj vagy alkalmazott, aki megfelel a pszichotípusának, egy másik, más temperamentumú főnök számára pedig ugyanaz a Vasja alkalmatlan alkalmazott, alkalmatlan szervező. Mert nincs a földön olyan objektív ember, aki az egyiket megcímkézné, a másikat nem. Mert bármennyire is tárgyilagos és filozófiailag gondolkodó ember, bölcs és megértő pszichológus, nem képes olyan mértékű objektivitással felmérni a helyzetet, amire ennek az embernek esetleg szüksége van! A mi feladatunk pedig az, hogy olyan embereket vonzunk magunkhoz, akik velünk egy hullámhosszon ragyognak.

Egy személy személyiségének tanulmányozásával, legyen az nő, férfi vagy gyermek, mindig azonosítható az illetlen viselkedésre való rossz hajlam, például nevelési hibák vagy pszichológiai traumák miatt. De még a rossz öröklődés is megvédhető. Tekintsük az emberi jellem fő negatív vonásait.

Autoritarizmus

Mindenben uralkodni akar, figyelmen kívül hagyva mások igényeit. A behódolás és a fegyelem kifejezett vagy rejtett követelése mindenkitől, akivel egy személy találkozik. Más emberek véleményét nem veszik figyelembe, minden engedetlenséget elnyomnak anélkül, hogy megpróbálnák megtalálni a kölcsönösen előnyös megoldást. Úgy gondolják, hogy ez az orosz karakter tipikus negatív vonása.

Agresszivitás

A másokkal való konfliktus vágya. Kora gyermekkorban ez kötelező negatív jellemvonása annak, hogy a gyermek megtanulja, hogyan védheti érdekeit. Az agresszív felnőttre jellemzőek a provokatív, esetenként szándékosan hamis kijelentések, az emelkedett hangnem, a sértések. Néha megpróbálják az ellenfelet fizikailag befolyásolni.

Szerencsejáték

Fájdalmas vágy egy kitűzött cél elérésére, függetlenül a kockázatok nagyságától, figyelmen kívül hagyva a saját és mások logikus érveit a kiadások összegének túllépéséről a kívánt eredmény értékénél. Gyakran halálhoz, egészségvesztéshez vagy jelentős anyagi veszteséghez vezető helyzeteket okoz.

Kapzsiság

A személyes anyagi haszonszerzés kóros vágya minden helyzetben. A profit bármi áron megszerzése a pozitív érzelmek egyetlen forrásává válik az életben. Ugyanakkor a kapott előnyökből származó kellemes érzések időtartama rendkívül rövid ideig tart - az önmaga még gazdagabbá tételének irányíthatatlan állandó vágya miatt.

Fásultság

A legtöbb külső ingerre adott érzelmi válasz hiánya egy adott temperamentum vagy a szervezet stresszre adott védőreakciója miatt. Ez az egyik oka annak, hogy a koncentrálásra és az akaratlagos erőfeszítésekre való képtelenség vagy nem hajlandóság miatt még egyszerű célokat sem lehet elérni.

Rendetlen

Kötelezettségek hanyag teljesítése abból adódóan, hogy nem hajlandó a már mindenki által ismert szabályok szerint cselekedni, vagy a meglévő célok gyors és legolcsóbb eléréséhez szükséges algoritmusok nem ismerete. Gyakran ez egy tipikus negatív jellemvonás a túlzott szülői gondoskodás elől éppen megszökött nőnél.

Közöny

Egy adott tárgy, tárgy, esemény, felelősség iránti valós vagy tudatosan kimutatott érdeklődés hiánya veleszületett érzelmi hidegség miatt, súlyos stressz vagy – csecsemőkoruktól kezdve – felsőbbrendűségi érzés az eltérő társadalmi státuszú, más hitű, nemzetiségű emberekkel szemben. , verseny.

Felelőtlenség

Tudatosan megválasztott, a nevelés során rákényszerített vagy erkölcsi éretlenség által kondicionált pozíció a saját cselekedetei következményeinek valós tudatában való elutasítás, a saját és mások életminőségét befolyásoló döntések meghozatalától való vonakodás. Nehéz hétköznapi helyzetekben nem tesznek aktív lépéseket, mert azt várják, hogy a probléma magától megoldódik.

Arctalanság

Az egyéni vonások hiánya, ezért az egyes alany könnyen „elvész” a hozzá hasonlók általános tömegében. A kommunikáció során a „szürke ember” nem vált ki szimpátiát az érdektelen témákhoz való ragaszkodása miatt, csapatban kezdeményező, unalmas, fél az újításoktól és minden módon ellenáll azoknak.

Könyörtelenség

Érzelmi közömbösség mások gondjaival szemben, nem tud vagy nem hajlandó együtt érezni, együtt érezni különösen az emberekkel és általában az élőlényekkel, fizikai vagy érzelmi fájdalmat átélni. Néha a szándékos embertelenség az áldozatul választott tárgyak szenvedéséhez, sőt halálához vezet.

Gorombaság

Szándékos vagy tudattalan normasértés, egy adott társadalomban egy adott helyzethez kapcsolódóan elfogadott cselekvések sorozata. A szándékos pofátlanság oka lehet a konfliktus provokálása vagy a figyelem felhívása a saját személyére, öntudatlanul - nevelési hibák, érzelmi éretlenség.

Bőbeszédűség

Fájdalmas igény, hogy állandóan részt vegyenek egy párbeszédben egy vagy több beszélgetőpartnerrel, függetlenül a beszélgetés tartalmától, a többi résztvevő lelkesedésének mértékétől vagy a beszélgetés relevanciájától. Egy ilyen beszélgetőpartner fő célja nem az új információk megszerzése, hanem a mesemondó szerepe, amikor kapcsolatba lép valakivel. Ugyanakkor olyan információkat terjeszthet, amelyeket mások szívesebben titkolnának.

hiúság

Képtelenség betartani az ígéreteket és figyelembe venni mások érdekeit, nem képes hosszú ideig mozogni egy cél elérése érdekében, vágy a baráti és partnerkör állandó változására. Az elvek és a világos viselkedési határok hiánya, az érdeklődés gyors elhalványulása egy adott tevékenység vagy személy iránt.

Hatalomvágy

Szenvedélyes vágy a mindenki feletti kontrollra és a megkérdőjelezhetetlen engedelmesség elvárása, a korlátlan hatalom vágya, különösen a képzettebbek és képzettebbek felett. A saját felsőbbrendű helyzetétől való mámor olyan helyzetekben, amikor mások kénytelenek segítséget kérni, védelmet vagy anyagi támogatást kérni.

Befolyásolhatóság

Patológiás formában ez egy tudatalatti hajlam arra, hogy a kívülről kikényszerített viselkedést saját tudatos megértés és valaki más tekintélyének befolyása alatt végrehajtott cselekedetek eredményeinek mérlegelése nélkül érzékelje. A csökkent szuggesztibilitás azonban tanulási nehézségeket okozhat.

Közönségesség

Képtelenség megtalálni az egyensúlyt az eredetiség és a vulgaritás között a kommunikációban, a ruhaválasztásban, a társadalmi irányelvekben stb. Például a párbeszéd során a beszélgetőpartner emelt hangon beszél, modoros, és nem veti meg a piszkos vicceket. Öltözetválasztáskor a mutatós dolgokat részesíti előnyben, az alkatrészek gyakran nem passzolnak egymáshoz.

Hülyeség

Képtelenség vagy hajlandóság a legegyszerűbb hétköznapi problémákból is logikusan helyes következtetéseket levonni, hajlamos meglátni a bölcsesség szemcséit az áltudományos és populista kijelentésekben, képtelenség arra, hogy olyan forrásokból származó információkat alárendeljünk, amelyek önállóan mérvadó státuszba emeltek ésszerű kritikussá. elemzés.

Büszkeség

Mások társadalmi, erkölcsi, mentális jelentéktelenségébe vetett bizalom, a személyes és mások hibáinak megbocsátásának képtelensége, a társadalom más alanyainak méltó tulajdonságokkal rendelkező alanyai lehetőségének megtagadása. A nevelési torzulások, a betegség miatti személyiségleépülés, az egyén éretlensége, magas társadalmi státusszal párosuló hátterében alakul ki.

Durvaság

A normális társadalomban elfogadott, a beszélgetőpartnerekkel folytatott udvarias kommunikációs formához való ragaszkodás a betegség, sérülés, stressz miatti személyiségdeformáció miatt, vagy a gyakori védekezési igény miatt, amikor területet és jogokat sértenek. Jellemző megnyilvánulásai: emelt hangon történő kommunikáció, durvaság, trágár nyelvezet.

Kapzsiság, fösvénység

A költségek minimalizálása akár az egészség, az alapvető higiénia és a józan ész rovására is. Az anyagi stabilitás kóros törekvése abban nyilvánulhat meg, hogy nem hajlandó megszabadulni a szeméttől, szeméttől, vagy figyelmen kívül hagyja a szeretett személy ésszerű kérését, hogy megvásárolja az alapvető dolgokat.

Kegyetlenség

Az a vágy, hogy kényelmetlenséget okozzunk az élő alanyoknak a személyes erkölcsi elégedettség érdekében. Az áldozatra gyakorolt ​​hatás egyaránt lehet megfoghatatlan - sértések és bizonyos fontos érzelmi szükségletek kielégítésének megtagadása formájában, valamint fizikai - fájdalom okozása, gyötrelme és az élet megzavarása révén.

Feledékenység

Képtelenség megjegyezni néhány, a mindennapi életben szükséges adatot, egy bizonyos cél eléréséhez szükséges műveletek kombinációja, egy eszköz indításának vagy kikapcsolásának algoritmusa. Ez az agy életkorral összefüggő változásai és információs túlterheltsége miatt fordul elő. Ez egy olyan stresszes helyzet következménye lehet, amelyet el szeretne felejteni.

Függőség

Az a vágy, hogy örömet szerezzen a cselekvések végrehajtásából vagy egy bizonyos szer használatából, még akkor is, ha a kellemes érzelmek forrása károsítja az egészséget, a másokkal való kapcsolatokat, nagy anyagi kiadásokhoz vezet, bűnözésre késztet a „magas” elérésének vágya miatt. törvényes hozzáférés hiánya.

Irigység

Képtelenség élvezni bármilyen személyes előnyt, teljesítményt, tulajdonságot. Az a tendencia, hogy folyamatosan összehasonlítsák saját és mások értékeit. Sőt, a másik oldalon lévő „morzsa” mindig nagyobbnak, ízletesebbnek és kívánatosabbnak tűnik, mint a saját „kihelyezőjük”. Patológiás formában megfosztja az embert a vidámságtól és attól, hogy józanul értékelje saját és mások érdemeit.

Bonyolultság

A saját természetes adottságainak, kiképzett képességeinek állandó lekicsinylése a saját szemében, a személyes teljesítmények értékének tagadása, képtelenség arra kényszeríteni magát, hogy a tekintélyes körökben személyes teljesítményeket nyilatkozzon. A túl szigorú nevelés, pszichés trauma vagy idegrendszeri betegség miatt alakult ki.

unalmasság

Az a szokás, hogy mindenkit, mindenhol előadásokat tartanak, és ugyanazt a témát ismételten megvitatják, annak ellenére, hogy a párbeszédbe bevonni próbáló emberek nyilvánvalóan nem érdeklődnek iránta. Az ok a kóros figyelemszeretetben és a végtelen beszélgetésekben rejlik bármilyen témáról, még akkor is, ha a beszélgetés kezdeményezője teljes laikus a tárgyalt témában.

Harag

A valamivel való erős elégedetlenség érzelmi megnyilvánulása, mérföldkő, amely egyértelműen kellemetlen körülmények jelenlétét jelzi egy személy számára. Az érzés okát megszüntető cselekedetek hiányában idővel sértődésre késztetheti az embert, ezért nem szabad figyelmen kívül hagyni a harag megnyilvánulásait.

Elkényeztetett

Rossz szokás, hogy követelje vágya mielőbbi teljesítését, anélkül, hogy figyelembe venné annak a személynek a képességeit, akihez a követelést benyújtják. Saját szükségletek ellenőrzésének és korlátozásának megtagadása, a legkisebb kellemetlenség elviselése, valamint a személyes érzelmi és fizikai erőfeszítések megtagadása, hogy elérje, amit akar.

Lustaság

A személyes szükségletek kielégítésére való törekvés hiánya, hajlam az egész napos tétlenségre. A viselkedés azt mutatja, hogy vágynak a kényelemre mások munkájának rovására, mély idegenkedést a hasznos tevékenységektől még minimális mennyiségben is. Egy állásra jelentkezéskor ezt a negatív jellemvonást ne tüntesse fel az önéletrajzában.

Csalás

Tudatosan szisztematikus hamis információk közlése beszélgetőpartnerekkel rágalmazó célból, saját érdekükben, vagy valamilyen tevékenység személyes kudarcainak álcázására. A kóros forma a bizonytalan egyénekben rejlik, akik magukról szóló fiktív történetekkel próbálnak lenyűgözni másokat.

Képmutatás

Szerelem, őszinte csodálat és jóindulat színlelt biztosítékai a beszélgetőpartner felé a vele folytatott beszélgetés során. Az ilyen viselkedés célja a méltatlankodás és a saját javára való hízelgés, miközben elrejti a párbeszéd résztvevője vagy a beszélgetés tárgya iránti igaz, esetleg rosszindulatú érzelmeket.

Hízelgés

Hajlam arra, hogy saját érdekeink érdekében túlzottan és folyamatosan hangosan dicsérjük mások valós és képzelt érdemeit és erényeit. A felmagasztalás tárgya lehet nyilvánvalóan negatív cselekedet is, egy befolyásos személy tettei, akiket a hízelgő kifejezetten kifehérít, és az általa hangoztatott egyetlen helyes megoldásként a vizsgált helyzetben.

Kíváncsiság

Patológiás formában ez az érdeklődésre számot tartó információk megszerzésének vágya, függetlenül a tisztességtől, a megkérdezettek személyes érzéseitől és a kommunikációs helyzet helyzetétől. Az egészségtelen kíváncsiság oka a fájdalmas vágy, hogy még azokról az eseményekről is tájékozódjon, amelyek nem kapcsolódnak az érdeklődőhöz.

Kicsinyesség

Az a szokás, hogy nagy jelentőséget tulajdonítunk jelentéktelen kijelentéseinek és cselekedeteinek. Az ember képzeletbeli eredményeinek széles körben elterjedt hangsúlyozása a körülöttük lévők valóban fontos és hősies cselekedeteivel szemben. A hétköznapi részletekre való odafigyelés az értékek rovására, a háztartási kiadásokról szóló beszámolók megszerzésének vágya „ezrelékig”.

Bosszúállóság

Az a tendencia, hogy a személyes figyelmet minden kisebb-nagyobb bajra, mindennapi konfliktusra és kitalált sérelemre összpontosítsuk, hogy minden elkövetőnek százszorosan megtérüljön idővel. Ebben az esetben a valós vagy képzelt sértés fogadásának pillanatától eltelt időintervallum nem számít.

Szemtelenség

Szerénytelen viselkedés minden helyzetben, a vágy, hogy minimális költségekkel és mások „feje fölött” elérd, amit akarsz. Az ilyen viselkedés a helytelen nevelés, a nehéz gyerekkor, vagy éppen ellenkezőleg, az elkényeztetés miatt alakul ki, ami megerősítette azt a szokást, hogy bármi áron mindig megkapja, amit akar.

Gőg

A többiek többségének nyilvánvalóan alacsonyabb kategóriájú alanynak való felfogása a társadalmi státusz képzeletbeli különbsége vagy az anyagi, nemzeti, faji vagy egyéb jellemzők valós különbségei miatt. Az ok a múlt megsértett büszkeségére adott védekező reakció vagy a nevelés torzulása lehet.

Bosszúság

Képtelenség vagy nem hajlandó önállóan kezelni a felmerülő problémákat, szórakozni vagy pihenni. Az ok az érzelmi éretlenségben, a magánytól való félelemben, az önbecsülés növelésének vágyában rejlik más emberek életében való aktív részvétellel, még akkor is, ha ebből nyilvánvaló kényelmetlenséget tapasztalnak, és ezt nyíltan kijelentik.

Önimádat

Önmagunk ésszerűtlen és alaptalan dicsérete, nárcizmus minden körülmények között, a tettek és a megtett cselekedetek eredményeinek díszítésének vágya, önzés, közömbös hozzáállás nemcsak az idegenekhez, hanem a közeli emberekhez is, csak a személyes kényelem és haszon iránti érdeklődés.

Gondatlanság

A vállalt vagy rábízott kötelezettségek minőségi teljesítése iránti vonakodás, a mindennapi vagy szakmai kapcsolatokban élő emberekkel való viselkedés elhanyagolása, a bizalmi értékekre való elégtelen figyelem, képtelenség - a rossz végzettség vagy személyes deformáció miatt - megérteni a szorgalom fontosságát, amikor valamin dolgozik.

Sértődékenység

Fokozott negatív reakció a mindennapi bajokra a hipertróf önzés miatt. Miatta akarod, hogy a lábad előtt forogjon a világ, és a körülötted lévők saját szükségleteikről megfeledkezve éjjel-nappal és egész évben megfeleljenek az elvárásaidnak: udvariasak, nagylelkűek és gondoskodóak voltak, ill. igyekezett biztosítani mások kényelmét.

Korlátozás

A magabiztosság abban, hogy a világ valódi képe csak Ön számára hozzáférhető, és az univerzum szerkezetének más magyarázatai, valamint az ember és a környezet közötti interakció elvei a szűklátókörűek teljes találmánya. Az elégtelen képzettség, veleszületett fejlődési hiba miatt következik be, amely megakadályozza az oktatási információk megfelelő asszimilációját.

Vészmadárkodás

Az a tendencia, hogy az ember életében és a világ egészében bármilyen, akár kisebb esemény képzeletbeli katasztrofális következményeit is valóságként fogadja el. Ez a viszontbiztosító általi rossz nevelés, a túlzottan heves fantázia vagy az idegrendszer stressz vagy betegség miatti zavarának megnyilvánulása.

közönségesség

Az igényes ruhák iránti hajlam, a valódi vagy hivalkodó anyagi biztonság bemutatása felesleges luxuscikkek beszerzésével. Vagy, és néha mindkettő, a piszkos viccek, az obszcén anekdoták iránti szenvedély, amelyeket gyakran teljesen oda nem illő környezetben hangoztatnak el, hogy a hallgatók többségében kínos érzést keltsenek.

Ingerlékenység

Negatív reakció egy ingerre, amely érzelmek túlzott kifejezésében fejeződik ki, és amelynek intenzitása nem felel meg egy bizonyos okból kellemetlen tényező hatásának erősségének. Az ingerlékenység oka lehet külső vagy belső, az idegrendszer túlterhelése vagy a szervezet betegség általi kimerültsége okozza.

Extravagancia

Képtelenség a bevétel racionális elköltésére, ideértve a szisztematikus vagy állandó beszerzési szándékot magának a folyamatnak a érdekében, nem pedig a megvásárolt tárgy vagy dolog kiaknázása céljából. Ez azon a vágyon alapul, hogy „a világ uralkodójának” érezze magát, hogy megfeleljen egy anyagilag biztonságos ember státuszának.

Féltékenység

Elégedetlenség vagy bizalmatlanság kimutatása egy olyan alany iránt, aki bizonyos értékkel bír a féltékeny személy számára. A hűtlenség gyanúja vagy a másik személy iránti nagyobb érzelmi hajlam fejezi ki (nem csak házastárs, hanem anya, nővér, barát is lehet a vádlott helyén - a lista végtelen lehet).

Önkritika

Az a szokás, hogy jogosan és indokolatlanul elítéli magát sok különböző nagyságrendű bűnért. Például elégtelen figyelem a kötelességek teljesítésére, pedig valójában az ember mindent belead a munkahelyén vagy a kapcsolatokban. Lehetséges okok: alacsony önértékelés, érdeklődő környezet által aktívan támogatott, perfekcionizmus.

Önbizalom

A képességek indokolatlan felmagasztalása, ami állítólag lehetővé teszi, hogy megbirkózzunk egy bizonyos vagy bármilyen feladattal. Ez az oka a kérkedésnek és kockázatos cselekedeteknek, amelyeket gyakran a biztonsági szabályok, a fizika törvényei és a logikai érvek figyelmen kívül hagyásával követnek el. Tapasztalatlanságon alapul, attól a vágytól való függés, hogy a szabálytalanság szélén éljen.

Gyengeség

Nem tud akaratlagos erőfeszítést tenni a kívánt cél érdekében, vagy ellenállni a veszélyes, törvénytelen kísértéseknek, erkölcsileg lealacsonyodott egyének. Hajlamos alávetni magát mások döntéseinek, még akkor is, ha azok komoly áldozatokat követelnek. Egy férfi ilyen negatív jellemvonása nevetség tárgyává teheti a csapatban.

Gyávaság

Képtelenség ellenállni az ellenfélnek az elégtelenül fejlett akaraterő és a fóbiára való hajlam miatt. Ezt úgy fejezheti ki, hogy valamilyen esemény helyszínéről a saját egészségét vagy életét fenyegető képzeletbeli vagy valós veszély miatt elmenekül, annak ellenére, hogy az esemény többi lehetséges résztvevőjét veszélyben hagyja.

Hiúság

A vágy, hogy valódi és képzelt érdemekért dicséretben részesüljön. Mindenekelőtt az a vágy, hogy pozitív imázsunk legyen, és ne legyünk méltóak a bókokra. A kinyilvánított jóváhagyások válogatás nélküli minősége – a hízelgést is kedvezően ítélik meg. Ráadásul nem mindig lehet megkülönböztetni az őszinte kijelentésektől.

Makacsság

A vágy, hogy csak a választott út helyességével kapcsolatos saját elképzelései szerint cselekedjen, a tekintélyek elutasítása, a jól ismert szabályok figyelmen kívül hagyása pusztán az elhatározása szerint cselekedni szokás miatt. A rugalmasság képességének hiánya, amikor érdekek ütköznek, nem hajlandó vagy képtelen figyelembe venni mások céljait és képességeit.

Önzés

Tudatos önszeretet, kényelemben élni vágyás, függetlenül az ebből adódó esetleges kellemetlenségektől mások számára. Saját érdekeiket mindig a többi ember vágyai fölé emelik, ez utóbbiak véleményét ebben és más kérdésekben soha nem veszik figyelembe. Minden döntés csak a saját hasznán alapul.

Az ember karaktere életének fontos összetevője. A személyiség létezik a társadalomban. Más emberekkel való interakció során megtanuljuk megérteni egymást, megmutatni a lényegünket, és fejlesztjük egyéniségünket. Két-három éves korára a gyermeknek már megvan a saját karaktere, és kész megvédeni azt. Csak próbáljon meg valamit mondani neki, ami nem felel meg az önmagáról alkotott elképzeléseinek, és látni fogja egy olyan személyiség megnyilvánulásait, amely meg akarja hallani.

Az emberek gyakran azon tűnődve, hogy milyen karakterek léteznek, nem értik, hogy mindannyian egyediek vagyunk, és ezért még a kifejezett személyiségjegyek is másként fognak megnyilvánulni mindannyiunkban. A karakter nem lehet jó vagy rossz.

Általános jellemvonások

Mindannyiunkra jellemző, hogy bizonyos módon reagálunk a változó körülményekre. Egy személy általános jellemvonásai jelentik az emberi psziché alapját. Ide tartozik a bátorság, az őszinteség, a nyitottság, a titkolózás, a hiszékenység és az elszigeteltség. Ha valaki nyitott a másokkal való interakcióra, akkor beszélhetünk szociabilitásáról; ha tudja, hogyan kell élvezni az életet, akkor vidámnak, vidámnak nevezik. Az, hogy egy személy hogyan viselkedik különböző helyzetekben, megmutatja mentális jellemzőit.

Önmagaddal kapcsolatban

Az ember különféleképpen kapcsolódhat saját személyéhez: szeretheti magát, teljes vesztesnek, csúnyának tartja magát, kritikusan nézze meg tükörképét, próbáljon meg minden lehetséges módon megváltoztatni magát. A személyiségnek mindezen megnyilvánulásai alkothatják a megfelelő karaktert: bizonytalan, passzív, visszahúzódó, bízó, gyanakvó, céltudatos, aktív.

Sokan kérdezik, hogyan lehet kideríteni egy személy jellemét? A válasz a személyiségéhez való öntudatlan hozzáállása lehet. Ha valaki nem szereti és nem tiszteli önmagát, egyszerűen nem tud szeretni másokat. Az életben egy ilyen ember a lehető legszembetűnőbben fog viselkedni, és nem tesz kísérletet nagyobb és jobb eredmények elérésére.

Más emberekkel kapcsolatban

Attól függően, hogy egy személyben mely személyiségjegyek vannak túlsúlyban, a következő karakterek különböztethetők meg: szimpatikus, nemes, kedves, nagylelkű, érzékeny, figyelmes, odaadó, független, önfejű, önző, kegyetlen. Abból, hogy egy személy hogyan bánik másokkal, megértheti a világhoz és önmagához való hozzáállását.

Egy személy egyéni jellemvonásai szükségszerűen tükröződnek a családban és a csapatban való interakciókban. Az a személy, aki úgy érzi, hogy el kell nyomni másokat, vereséget szenved, elégedetlen saját életével és egy bizonyos cél elérése érdekében tett lépéseivel.

A munkával és tevékenységgel kapcsolatban

A napi munka az ember jellemében is nyomot hagy. A munkahelyen az ember kénytelen sok emberrel kommunikálni, megoldani bizonyos problémákat, leküzdeni saját hiányosságait, amelyek lustaságban, tudatosság, kompetencia hiányában és valamire való képtelenségben fejeződnek ki.

ebben az esetben lehetnek: lusták, szorgalmasak, lelkesek, közömbösek, kitartóak, önellátóak. Minél többet és hatékonyabban dolgozik az ember önmagán, annál jobbak az eredményei. Ennek vagy annak a tevékenységnek a tanulmányozásával mindannyian elérhetjük a „plafont” benne, elérhetjük a határt, és igazi profivá válhatunk. Az egyetlen különbség az, hogy a sikeresnek nevezett személy mindig előre tör és lelkesedéssel veszi az akadályokat, míg a nyilvánvaló vesztes fél kockázatot vállalni, és méltó kifogásokat talál ki magának, hogy ne cselekszik, hanem csak elgondolja, mi történik vele. . Azok az emberek, akiknek nincs erejük a döntéshozatalhoz, gyakran másokat hibáztatnak saját kudarcaikért és veszteségeikért.

Hogyan alakul ki a karakter?

A modern pszichológiai tudomány azt állítja, hogy az ember jelleme korai gyermekkorban alakul ki. Két-három éves kora körül a gyermek egyéni jellemvonásokat kezd mutatni. Az embert a társadalmi attitűdök és a szülei személyiségéhez való viszonyulása egyaránt formálja. Ha a szülők figyelmesek a hangulatára, figyelembe veszik a baba szükségleteit és vágyait, valamint figyelembe veszik egyéniségét, akkor a gyermek nyitottan nő fel a körülötte lévő világra, bízik az Univerzumban és az időben, és pozitívan viszonyul hozzá. emberek. Amikor a bizalom – bármilyen okból is – elveszik, a kisgyerekben szétszórt ürességérzet marad magában. Nem tud többé vakon, feltétel nélkül bízni, mint korábban, hanem mindenben okokat, buktatókat, csalódásokat kezd keresni.

A karakter végül négy-öt éves korára fejezi be formációját. Ha a szülők idáig nem fordítottak kellő figyelmet a gyermekre, nem értették meg sürgető problémáit, miért viselkedik így és nem másként, akkor nehezebb lesz korrigálni a helyzetet. Az a gyermek, akit folyamatosan kritizálnak, félénk lesz, bizonytalan önmagában és határozatlan. Akit gyakran szidtak, az nem hisz magában, és mindent gyanakodva kezel. A gondoskodással és odafigyeléssel körülvett gyermek bizalommal és nyitottá válik, készen áll a környező valóság megismerésére. Különféle emberi karakterek léteznek. A lista folyamatosan folytatódik.

Karakter hangsúlyozások

A karakterek kiemelései bizonyos személyiségjegyek kifejezett megnyilvánulásai, amelyekhez az ember fixálódik, és amelyekre túlzottan sérülékenynek bizonyul. Például egy félénk ember szenvedhet, ha mások nem figyelnek rá, de soha nem merik kifejezni magát a társadalomban. Egy vidám fickót és a társaság életét megsérthetik barátai, mert ötletei nem kapták meg a megérdemelt figyelmet. Mindkét esetben a személy önmagára összpontosít, az érzéseire, hogy mások mit fognak mondani és gondolni róla, és jóváhagyásra van szüksége tetteihez. Bármi is legyen a karakter általában, vannak különböző hangsúlyok is.

A karakterek tipológiája

A múlt században Carl Gustav Jung svéd pszichiáter kísérleti úton vezette le az emberi karaktertípusokat, koncepciójának lényege, hogy az uralkodó mentális funkcióktól függően minden embert feltételesen felosztott introvertáltakra és extrovertáltakra.

Az introvertált olyan ember, aki elmerül önmagában, saját gondolataiban, érzéseiben, tapasztalataiban. Létének alapja saját személyisége. Az introvertált ember sokáig éli át a kudarcokat, gyakran halmoz fel sérelmeket, félelmeket, szeret egyedül lenni. Szüksége van az önmagával töltött időre, mint a levegőre. A reflexiók egy egész világot alkothatnak számára, tele rejtélyekkel és titkokkal. Az ebbe a kategóriába tartozó emberek között sok gondolkodó, író és költő található. Egy bizonyos önfelszívódás és a külvilágtól való elszigeteltség lehetővé teszi számukra, hogy megteremtsék saját valóságukat. Az introvertált ember nagyra értékeli a magányt, a gondolkodási lehetőséget és a többi ember érzelmi támogatását (mivel gyakran nem biztos önmagában).

Az extrovertált olyan személy, akinek gondolatai és energiája a külvilág felé irányul. Az ilyen típusú ember szereti az emberek társaságát, és rendkívül nehezen tűri a magányt. Ha sokáig egyedül marad, akár depressziós is lehet. Az extrovertáltnak szüksége van önkifejezésre a külső térben. Ez személyisége fejlődésének előfeltétele. Az extrovertáltnak sürgősen szüksége van kommunikációra, saját igazának és fontosságának érzelmi megerősítésére.

Temperamentum típusok

Arra a kérdésre válaszolva, hogy milyen típusú karakterek léteznek, nem érinthetjük meg a temperamentum négy típusának elméletét. Ezt a besorolást mindenki ismeri az iskolából. Többnyire vegyes temperamentumú emberek vannak, amelyben az egyik típus dominál.

A kolerikus az a hangulati ember, akinek gyakori változásai az idegrendszer mozgékonyságából fakadnak. Könnyen elragadja valami, de nagyon gyorsan lehűl. Így az energiaforrások gyakran kárba vesznek. A kolerikus mindent gyorsan csinál, néha megfeledkezik a minőségről. Gyakran nincs ideje befejezni a munkát, mielőtt az már nem érdekli.

A szangvinikus ember olyan személy, akinek stabil idegi tevékenysége van. Meglehetősen könnyen elengedi a kudarcokat, csalódásokat, átvált a külső körülményekre. Könnyen elragad, és eredményesen dolgozik. Élénk, érdekes ember, akinek szüksége van a hasonló gondolkodású emberek társaságára.

A flegmatikus ember nyugodt, kiegyensúlyozott természetű. Kívülről úgy tűnhet, hogy nehéz feldühíteni vagy megérinteni egy flegma embert. Azonban meglehetősen sebezhető, de tudja, hogyan kell ezt jól elrejteni. A külső „vastag bőr” alatt egy érzékeny és őszinte ember lapul. A flegma ember felelősségteljes és jó előadó. A szervező azonban nem jön ki belőle.

A melankolikus ember rendkívül érzelmes, sérülékeny, kiszolgáltatott személy. Komolyan veszi az igazságtalanságot, és gyakran túlságosan visszahúzódónak és bizalmatlannak tűnik.

Meg kell jegyezni, hogy nincsenek rossz vagy jó temperamentum típusok. Minden típusnak megvan a maga személyisége, és mindegyiknek megvannak az erősségei és gyengeségei.

Kretschmer karaktereinek tipológiája

Ernst Kretschmer német pszichológus olyan besorolást javasolt, amely lehetővé teszi, hogy egy személy arca és fizikuma alapján határozzuk meg a karaktert. A vékony embereket aszténikusnak nevezte, és zárt, komoly élményekre hajlamos személyiségként jellemezte. A túlsúlyos embereket piknikként határozta meg. A piknikezők gyakran elhízottak, könnyen alkalmazkodnak a változó körülményekhez, és nagy szükségük van a társadalomra. A sportos típusú embereket praktikusság, céltudatosság és nyugodt, zavartalan karakter jellemzi.

A grafológia tudománya az emberi viselkedés jellemzőinek, személyiségjegyeinek vizsgálatával foglalkozik a betűk körvonala alapján. Itt minden számít: a betűk soron való elhelyezkedése, magasságuk és szélességük, valamint az, hogy milyen elegánsan és szépen vannak megírva. Például egy alacsony önértékelésű személynek lefelé irányuló vonalai vannak. Azok számára, akik magabiztosan viselik magukat, felfelé mennek a sorok. A nagy betűk a lélek szélességét és a vezetői vágyat jelzik, a kis betűk pedig azt az embert, aki mindenben kételkedik. Jelenleg több mint egy teszt létezik egy személy jellemére annak meghatározására, hogy melyik csoporthoz tartozik.

Lehetséges, hogy az ember egyedül változtat a jellemén?

Azok számára, akik objektív okok miatt álmodoznak a karakterük megváltoztatásáról, azt szeretném mondani, hogy semmi sem lehetetlen. Csak tudatosan tedd meg a szükséges lépéseket, uralkodj magadon. Természetesen nem fogod tudni gyökeresen megváltoztatni magad, de nem is kell erre törekedned, hiszen mindannyian egyediek és utánozhatatlanok vagyunk. Jobb a legjobb jellemvonásaid fejlesztése, mint állandóan a hiányosságaidon gondolkodni, és utánajárni, hogy milyen karakterek vannak, és miért nem felelsz meg nekik. Tanuld meg szeretni magad annak, aki valójában vagy, és akkor a saját hiányosságaid nem fognak többé zavarni. Mindenkinek van ilyen, hidd el. Feladatod az önfejlesztés, az önmegvalósítási képességeid teljességének feltárása.

Így számos lehetőség kínálkozik egy személy jellemének meghatározására. A lényeg az, hogy elfogadd a saját személyiségedet, és megtanulj harmóniában élni vele és a körülötted lévő világgal.

KATEGÓRIÁK

NÉPSZERŰ CIKKEK

2023 „kingad.ru” - az emberi szervek ultrahangvizsgálata