گروه های اجتماعی مطالعات اجتماعی را مثال می زنند. گروه ها و جوامع اجتماعی

یک فرد در زندگی عمومی نه به عنوان یک فرد منزوی، بلکه به عنوان عضوی از جوامع اجتماعی - خانواده، شرکت دوستانه، جمع کاری، ملت، طبقه و غیره در زندگی عمومی شرکت می کند. فعالیت‌های او تا حد زیادی توسط فعالیت‌های گروه‌هایی که در آنها حضور دارد، و نیز تعامل درون و بین گروه‌ها تعیین می‌شود. بر این اساس، در جامعه شناسی، جامعه نه تنها به عنوان یک انتزاع، بلکه به عنوان مجموعه ای از گروه های اجتماعی خاص که در وابستگی خاصی به یکدیگر هستند، ظاهر می شود.

ساختار کل نظام اجتماعی، مجموع گروه های اجتماعی و اجتماعات اجتماعی به هم پیوسته و متقابل و نیز نهادهای اجتماعی و روابط بین آنها، ساختار اجتماعی جامعه است.

در جامعه‌شناسی، مسئله تقسیم جامعه به گروه‌ها (اعم از ملت‌ها، طبقات)، تعامل آن‌ها یکی از مسائل اساسی و مشخصه همه سطوح نظری است.

مفهوم گروه اجتماعی

گروهیکی از عناصر اصلی ساختار اجتماعی جامعه است و مجموعه ای از افراد است که با هر ویژگی قابل توجهی متحد شده اند - فعالیت مشترک، ویژگی های مشترک اقتصادی، جمعیتی، قوم نگاری، روانی. این مفهوم در حقوق، اقتصاد، تاریخ، قوم نگاری، جمعیت شناسی و روانشناسی استفاده می شود. در جامعه شناسی معمولاً از مفهوم «گروه اجتماعی» استفاده می شود.

به هر جامعه ای از مردم یک گروه اجتماعی نمی گویند. اگر مردم به سادگی در یک مکان خاص (در یک اتوبوس، در یک استادیوم) باشند، پس چنین جامعه موقتی را می توان "تجمع" نامید. جامعه اجتماعی که افراد را تنها بر اساس یک یا چند ویژگی مشابه متحد می کند، گروه نیز نامیده نمی شود. در اینجا از اصطلاح "رده" استفاده می شود. به عنوان مثال، یک جامعه شناس ممکن است دانش آموزان 14 تا 18 ساله را به عنوان جوانان طبقه بندی کند. سالمندانی که دولت به آنها مزایا می پردازد ، برای قبوض آب و برق - به دسته بازنشستگان و غیره مزایایی ارائه می دهد.

گروه اجتماعی -این یک جامعه پایدار به طور عینی موجود است، مجموعه ای از افراد که به روشی خاص بر اساس چندین ویژگی، به ویژه انتظارات مشترک هر یک از اعضای گروه در مورد دیگران، تعامل دارند.

مفهوم گروه به عنوان مستقل، همراه با مفاهیم شخصیت (فرد) و جامعه، قبلاً در ارسطو یافت می شود. در دوران مدرن، تی هابز اولین کسی بود که یک گروه را به عنوان "تعداد معینی از مردم متحد شده توسط یک منافع مشترک یا یک هدف مشترک" تعریف کرد.

زیر گروه اجتماعیدرک هر مجموعه باثبات عینی موجود از مردم که توسط سیستمی از روابط که توسط نهادهای اجتماعی رسمی یا غیررسمی تنظیم می شود، مرتبط هستند، ضروری است. جامعه در جامعه شناسی نه به عنوان یک موجودیت یکپارچه، بلکه به عنوان مجموعه ای از بسیاری از گروه های اجتماعی که در تعامل هستند و در وابستگی خاصی به یکدیگر هستند، تلقی می شود. هر فرد در طول زندگی خود به گروه های زیادی از جمله خانواده، گروه دوستانه، گروه دانشجویی، ملت و غیره تعلق دارد. ایجاد گروه ها با علایق و اهداف مشابه افراد تسهیل می شود و همچنین با آگاهی از این واقعیت که با ترکیب اقدامات می توان به نتایج قابل توجهی بیشتر از اقدامات فردی دست یافت. علاوه بر این، فعالیت اجتماعی هر فرد تا حد زیادی توسط فعالیت های گروه هایی که در آنها قرار می گیرد، و همچنین با تعامل درون گروه ها و بین گروه ها تعیین می شود. با اطمینان کامل می توان بیان کرد که تنها در یک گروه فرد تبدیل به یک فرد می شود و قادر به بیان کامل خود است.

مفهوم، شکل گیری و انواع گروه های اجتماعی

مهمترین عناصر ساختار اجتماعی جامعه هستند گروه های اجتماعیو . آنها به عنوان اشکال تعامل اجتماعی، نشان دهنده انجمن هایی از مردم هستند که اقدامات مشترک و همبستگی آنها با هدف ارضای نیازهای آنها انجام می شود.

تعاریف زیادی از مفهوم "گروه اجتماعی" وجود دارد. بنابراین، به عقیده برخی از جامعه شناسان روسی، گروه اجتماعی مجموعه ای از افرادی است که دارای ویژگی های اجتماعی مشترک هستند و در ساختار تقسیم اجتماعی کار و فعالیت، کارکرد اجتماعی لازم را انجام می دهند. آر. مرتون، جامعه شناس آمریکایی، گروه اجتماعی را مجموعه ای از افراد تعریف می کند که به شیوه ای خاص با یکدیگر تعامل دارند، از تعلق خود به گروهی آگاه هستند و از دیدگاه دیگران به عنوان اعضای این گروه شناخته می شوند. او سه ویژگی اصلی را در یک گروه اجتماعی شناسایی می کند: تعامل، عضویت و اتحاد.

بر خلاف جوامع توده ای، گروه های اجتماعی با موارد زیر مشخص می شوند:

• تعامل پایدار که به استحکام و ثبات وجود آنها کمک می کند.
• درجه نسبتاً بالایی از وحدت و انسجام؛
• به وضوح یکنواختی ترکیب را بیان می کند که نشان دهنده وجود ویژگی های ذاتی در همه اعضای گروه است.
• امکان پیوستن به جوامع اجتماعی گسترده تر به عنوان واحدهای ساختاری.

از آنجایی که هر فرد در طول زندگی خود عضوی از گروه های اجتماعی بسیار متنوعی است که از نظر اندازه، ماهیت تعامل، درجه سازماندهی و بسیاری ویژگی های دیگر با هم متفاوت هستند، نیاز به طبقه بندی آنها بر اساس معیارهای خاصی وجود دارد.

موارد زیر متمایز می شوند: انواع گروه های اجتماعی:

1. بسته به ماهیت تعامل - اولیه و ثانویه (پیوست، نمودار 9).

گروه اولیهطبق تعریف سی کولی، گروهی است که در آن تعامل بین اعضا مستقیم، ماهیت بین فردی و با سطح بالایی از احساسات (خانواده، کلاس مدرسه، گروه همسالان و غیره) مشخص می شود. گروه اولیه با انجام اجتماعی شدن فرد، به عنوان حلقه ارتباطی بین فرد و جامعه عمل می کند.

گروه ثانویه- این یک گروه بزرگتر است که در آن تعامل تابع دستیابی به یک هدف خاص است و ماهیتی رسمی و غیرشخصی دارد.

در این گروه ها، توجه اصلی نه به ویژگی های شخصی و منحصر به فرد اعضای گروه، بلکه به توانایی آنها در انجام وظایف خاص معطوف می شود. نمونه هایی از این گروه ها سازمان ها (صنعتی، سیاسی، مذهبی و غیره) هستند.

2. بسته به روش سازماندهی و تنظیم تعامل - رسمی و غیر رسمی.گروه رسمی گروهی است با موقعیت قانونی، تعاملی که در آن توسط سیستمی از هنجارها، قوانین و قوانین رسمی تنظیم می شود.این گروه ها هوشیار دارند هدف،از نظر هنجاری ثابت شده است

ساختار سلسله مراتبیو طبق روال اداری تعیین شده (سازمان ها، شرکت ها و غیره) عمل کنند.گروه غیر رسمی

به طور خود به خود بر اساس دیدگاه ها، علایق و تعاملات بین فردی مشترک ایجاد می شود. از مقررات رسمی و وضعیت قانونی محروم است. چنین گروه هایی معمولاً توسط رهبران غیررسمی رهبری می شوند. به عنوان مثال می توان به شرکت های دوستانه، انجمن های غیررسمی در بین جوانان، طرفداران موسیقی راک و غیره اشاره کرد.

3. بسته به تعلق افراد به آنها -درون گروهی و برون گروهی

درون گروهیاین گروهی است که یک فرد خاص به آن تعلق ندارد و بنابراین آن را به عنوان "بیگانه" ارزیابی می کند، نه خود (خانواده های دیگر، گروه مذهبی دیگر، گروه قومی دیگر، و غیره). هر فرد در یک گروه مقیاس مخصوص به خود را برای ارزیابی گروه‌های برون‌گروهی دارد: از بی‌تفاوت تا تهاجمی-خصمانه. بنابراین، جامعه شناسان پیشنهاد می کنند که میزان پذیرش یا بسته بودن را در رابطه با سایر گروه ها بر اساس به اصطلاح اندازه گیری کنند. مقیاس فاصله اجتماعی بوگاردوس.

گروه مرجع -این یک گروه اجتماعی واقعی یا تخیلی است که سیستم ارزش ها، هنجارها و ارزیابی های آن به عنوان یک استاندارد برای فرد عمل می کند. این اصطلاح اولین بار توسط روانشناس اجتماعی آمریکایی هیمن مطرح شد. گروه مرجع در نظام روابط "فرد - جامعه" دو وظیفه مهم را انجام می دهد: هنجاریبرای فرد منبع هنجارهای رفتاری، نگرش های اجتماعی و جهت گیری های ارزشی است. مقایسه ای،به عنوان یک معیار برای یک فرد عمل می کند، به او اجازه می دهد تا جایگاه خود را در ساختار اجتماعی جامعه تعیین کند و خود و دیگران را ارزیابی کند.

4. بسته به ترکیب کمی و شکل اتصالات - کوچک و بزرگ.

- این گروه کوچکی از افراد در تماس مستقیم است که برای انجام فعالیت های مشترک متحد شده اند.

یک گروه کوچک می تواند اشکال مختلفی داشته باشد، اما اولیه آنها "دیاد" و "سه گانه" هستند که به آنها ساده ترین می گویند. مولکول هاگروه کوچک دیادمتشکل از دو نفرو به عنوان یک انجمن بسیار شکننده در نظر گرفته می شود، در سه گانهفعالانه تعامل داشته باشند سه نفرپایدارتر است

ویژگی های بارز یک گروه کوچک عبارتند از:

• ترکیب کوچک و پایدار (معمولا از 2 تا 30 نفر)؛
• نزدیکی فضایی اعضای گروه؛
• ثبات و مدت وجود:
• درجه بالای همزمانی ارزش های گروهی، هنجارها و الگوهای رفتاری؛
• شدت روابط بین فردی؛
• احساس توسعه یافته تعلق به یک گروه؛
• کنترل غیررسمی و اشباع اطلاعات در گروه

گروه بزرگ- این یک گروه بزرگ است که برای یک هدف خاص ایجاد می شود و تعاملی که در آن عمدتاً غیر مستقیم است (گروه های کاری، شرکت ها و غیره).

این همچنین شامل گروه های متعددی از مردم می شود که دارای علایق مشترک هستند و موقعیت یکسانی در ساختار اجتماعی جامعه دارند. به عنوان مثال، سازمان های طبقه اجتماعی، حرفه ای، سیاسی و غیره.

ویژگی های تیم:

• ترکیب منافع فرد و جامعه؛
• جامعه ای از اهداف و اصول که به عنوان جهت گیری های ارزشی و هنجارهای فعالیت برای اعضای تیم عمل می کند. این تیم وظایف زیر را انجام می دهد:
• موضوع -حل مشکلی که برای آن ایجاد شده است؛
• اجتماعی و آموزشی -ترکیبی از منافع فرد و جامعه

5. بسته به ویژگی های اجتماعی مهم - واقعی و اسمی.

گروه‌های واقعی گروه‌هایی هستند که بر اساس معیارهای مهم اجتماعی شناسایی می‌شوند:

• طبقه -مردان و زنان؛
• سن -کودکان، جوانان، بزرگسالان، سالمندان؛
• درآمد -ثروتمند، فقیر، مرفه؛
• ملیت -روس ها، فرانسوی ها، آمریکایی ها؛
• وضعیت تاهل -متاهل، مجرد، مطلقه;
• حرفه (شغل) -پزشکان، اقتصاددانان، مدیران؛
• محل سکونت -مردم شهر، ساکنان روستا.

گروه‌های اسمی (شرطی) که گاهی به آن دسته‌بندی‌های اجتماعی نیز گفته می‌شود، برای انجام تحقیقات جامعه‌شناختی یا حسابداری آماری جمعیت (مثلاً برای اطلاع از تعداد مسافران مزایا، مادران مجرد، دانشجویان دریافت‌کننده بورسیه تحصیلی شخصی و غیره) شناسایی می‌شوند.

در کنار گروه های اجتماعی، مفهوم «شبه گروه» در جامعه شناسی متمایز است.

شبه گروه یک اجتماع اجتماعی غیررسمی، خودانگیخته، ناپایدار است که ساختار و نظام ارزشی خاصی ندارد و تعامل افراد در آن قاعدتاً ماهیت بیرونی و کوتاه مدت دارد.

انواع اصلی شبه گروه ها عبارتند از:

مخاطبیک جامعه اجتماعی است که از طریق تعامل با یک ارتباط دهنده و دریافت اطلاعات از او متحد می شود.ناهمگونی یک شکل اجتماعی معین، به دلیل تفاوت در کیفیت های شخصی، و همچنین ارزش های فرهنگی و هنجارهای افراد موجود در آن، درجات مختلف درک و ارزیابی اطلاعات دریافتی را تعیین می کند.

- انباشت موقت، نسبتاً سازماندهی نشده و بدون ساختار از مردم، که در یک فضای فیزیکی بسته توسط جامعه ای از علایق متحد شده اند، اما در عین حال فاقد یک هدف آشکارا شناخته شده و با شباهت در وضعیت عاطفی آنها به هم مرتبط هستند. ویژگی های کلی جمعیت برجسته می شود:

• پیشنهاد پذیری -افراد در یک جمعیت معمولاً بیشتر از افراد خارج از آن جمع هستند.
• ناشناس بودن -فردی که در یک جمعیت قرار دارد، به نظر می رسد با آن ادغام می شود، غیرقابل تشخیص می شود، و معتقد است که "محاسبه" او دشوار است.
• خودانگیختگی (عفونی) -افراد در یک جمعیت در معرض انتقال سریع و تغییر حالت عاطفی هستند.
• بی هوشی -فرد خارج از کنترل اجتماعی در میان جمعیت احساس آسیب ناپذیری می کند، بنابراین اعمال او با غرایز ناخودآگاه جمعی "اشباع" شده و غیرقابل پیش بینی می شود.

بسته به روش تشکیل جمعیت و رفتار افراد در آن، انواع زیر متمایز می شود:

• جمعیت تصادفی -مجموعه نامحدودی از افراد که به طور خود به خود و بدون هیچ هدفی تشکیل شده اند (برای تماشای ظاهر شدن ناگهانی یک سلبریتی یا یک تصادف رانندگی).
• جمعیت معمولی -گردهمایی نسبتاً ساختاریافته از افرادی که تحت هنجارهای برنامه ریزی شده و از پیش تعیین شده (تماشاگران در یک تئاتر، هواداران در یک استادیوم و غیره) قرار دارند.
• جمعیت رسا -یک شبه گروه اجتماعی که برای لذت شخصی اعضایش تشکیل شده است که به خودی خود یک هدف و نتیجه است (دیسکوها، جشنواره های راک و غیره).
• جمعیت فعال (فعال) -گروهی که اقداماتی را انجام می دهد که می تواند به شکل زیر باشد: اجتماعات -یک جمعیت هیجان زده هیجانی که به اقدامات خشونت آمیز تمایل دارند، و جمعیت شوریده -گروهی که با پرخاشگری و اقدامات مخرب خاص مشخص می شود.

در تاریخ توسعه علم جامعه شناسی، نظریه های مختلفی پدید آمده است که مکانیسم های تشکیل جمعیت را توضیح می دهد (G. Le Bon، R. Turner و غیره). اما علیرغم همه اختلاف نظرها، یک چیز واضح است: برای مدیریت فرماندهی جمعیت، مهم است: 1) شناسایی منابع پیدایش هنجارها. 2) حاملان خود را با ساختاردهی جمعیت شناسایی کنید. 3) به طور هدفمند بر سازندگان خود تأثیر بگذارند و اهداف و الگوریتم های معناداری را برای اقدامات بعدی به جمعیت ارائه دهند.

در میان شبه گروه ها، نزدیک ترین افراد به گروه های اجتماعی، حلقه های اجتماعی هستند.

حلقه های اجتماعی اجتماعاتی هستند که به منظور تبادل اطلاعات بین اعضای خود ایجاد می شوند.

J. Szczepanski جامعه شناس لهستانی انواع زیر را از حلقه های اجتماعی شناسایی می کند: تماس -جوامعی که به طور مداوم بر اساس شرایط خاص (علاقه به مسابقات ورزشی، ورزش و غیره) ملاقات می کنند. حرفه ای -جمع آوری برای تبادل اطلاعات صرفاً بر مبنای حرفه ای؛ وضعیت -در مورد تبادل اطلاعات بین افراد با موقعیت اجتماعی یکسان (محافل اشرافی، محافل زنان یا مردان و غیره) شکل گرفته است. دوستانه -بر اساس برگزاری مشترک هر رویداد (شرکت ها، گروه های دوستان).

در خاتمه متذکر می شویم که شبه گروه ها، تشکل های انتقالی هستند که با کسب ویژگی هایی مانند سازمان، ثبات و ساختار، به یک گروه اجتماعی تبدیل می شوند.

سخنرانی:

گروه های اجتماعی

گروه های اجتماعی یکی از عناصر ساختار اجتماعی جامعه هستند. گروه‌های اجتماعی انجمن‌هایی از افراد هستند که با ویژگی‌های مشترک (جنس، سن، ملیت، حرفه، درآمد، قدرت، تحصیلات و بسیاری دیگر)، علایق، اهداف و فعالیت‌ها مرتبط هستند. تعداد گروه های اجتماعی روی زمین بیشتر از افراد است، زیرا یک فرد در چندین گروه قرار می گیرد. پیتیریم سوروکین خاطرنشان کرد که تاریخ به ما فردی خارج از گروه نمی دهد. در واقع، از بدو تولد فرد در یک گروه است - خانواده ای که اعضای آن با روابط خونی و یک روش زندگی مشترک به هم مرتبط هستند. دایره گروه‌ها با بزرگ‌تر شدن، گسترش می‌یابد. یک گروه اجتماعی با ویژگی هایی مانند سازمان داخلی، یک هدف مشترک، فعالیت های مشترک، قوانین و هنجارها، تعامل (ارتباط فعال) مشخص می شود.

در جامعه شناسی در کنار اصطلاح گروه اجتماعی از اصطلاح جامعه اجتماعی استفاده می شود. هر دو اصطلاح یک انجمن از مردم را مشخص می کنند، اما مفهوم اجتماع گسترده تر است. اجتماع عبارت است از اتحاد گروه های مختلف مردم با توجه به برخی ویژگی ها یا شرایط زندگی. تفاوت اصلی بین یک جامعه و یک گروه در این است که بین اعضای جامعه ارتباط پایدار و تکراری وجود ندارد که در یک گروه وجود دارد. نمونه هایی از یک جامعه اجتماعی: مردان، کودکان، دانش آموزان، روس ها و غیره.

موقعیت انتقالی بین یک جامعه اجتماعی و یک گروه اجتماعی توسط یک شبه گروه اشغال شده است - این یک جامعه کوتاه مدت ناپایدار از افراد است که ماهیت تصادفی دارد. نمونه هایی از شبه گروه ها، مخاطبان کنسرت، جمعیت هستند.

انواع گروه های اجتماعی

گروه های اجتماعی
گونه ها		نشانه ها	نمونه ها
1.	اولیه	تماس های شخصی مستقیم، مشارکت عاطفی، همبستگی، احساس "ما"، کیفیت های فردی ارزش دارد	خانواده، کلاس مدرسه، دوستان
	ثانویه	تماس های غیرمستقیم موضوعی، فقدان روابط عاطفی، توانایی انجام کارکردهای خاص ارزش دارد	گروه های حرفه ای، سرزمینی، جمعیتی، رای دهندگان حزبی
2.	بزرگ	اعداد بزرگ	ملت ها، گروه های سنی، گروه های شغلی
	کوچک	تعداد کم	خانواده، کلاس مدرسه، تیم ورزشی، تیم کاری
3.	رسمی	به ابتکار اداره، رفتار اعضای گروه با شرح وظایف تعیین می شود	حزب، جمعی کارگری
	غیر رسمی	ایجاد خود به خود، رفتار اعضای گروه تنظیم نمی شود
4.	مرجع	یک گروه مهم واقعی یا خیالی که شخص با آن همذات پنداری می کند و به سمت آن گرایش پیدا می کند	حزب سیاسی، فرقه
	غیر ارجاعی	یک گروه واقعی که برای فردی که در آن درس می خواند یا کار می کند ارزش چندانی ندارد	کلاس مدرسه، بخش ورزشی، تیم کاری
5.	حرفه ای	فعالیت های حرفه ای مشترک	پزشکان، وکلا، برنامه نویسان، کشاورزان، دامپزشکان
	قومی	تاریخ عمومی، فرهنگ، زبان، قلمرو	روس ها، فرانسوی ها، آلمانی ها
	جمعیت شناختی	جنسیت، سن	مردان، زنان، کودکان، افراد مسن
	اعتراف کننده	دین عمومی	مسلمانان، مسیحیان، بودایی ها
	سرزمینی	منطقه مشترک محل سکونت، وحدت شرایط زندگی	شهرنشینان، روستائیان، استانی ها

کارکردهای گروه های اجتماعی

نیل اسملسر جامعه شناس آمریکایی چهار کارکرد اجتماعی مهم گروه های اجتماعی را شناسایی کرد:

1. کارکرد اجتماعی شدن انسان از همه مهمتر است. انسان فقط در یک گروه انسان می شود و جوهره اجتماعی-فرهنگی پیدا می کند. در فرآیند اجتماعی شدن، فرد بر دانش، ارزش ها و هنجارها تسلط پیدا می کند. اجتماعی شدن ارتباط تنگاتنگی با آموزش و پرورش دارد. یک فرد در مدرسه، کالج یا دانشگاه تحصیل می کند و اساساً در خانواده بزرگ می شود.

2. کارکرد ابزاری انجام فعالیت های مشترک است. کار جمعی در گروه برای رشد فرد و جامعه مهم است، زیرا فرد به تنهایی نمی تواند کار زیادی انجام دهد. با شرکت در یک گروه، فرد به منابع مادی و تحقق خود دست می یابد.

3. کارکرد بیانی یک گروه ارضای نیازهای فرد به احترام، عشق، مراقبت، تایید و اعتماد است. ارتباط با اعضای گروه باعث شادی فرد می شود.

4. عملکرد حمایتی در تمایل افراد به اتحاد در موقعیت های دشوار و مشکل ساز زندگی آشکار می شود. احساس حمایت گروهی به فرد کمک می کند تا احساسات ناخوشایند را کاهش دهد.

گروه اجتماعی - انجمنی از افراد مرتبط با روابط مشترک، که توسط نهادهای اجتماعی خاص تنظیم می شود، و دارای هنجارها، ارزش ها و سنت های مشترک هستند. گروه اجتماعی یکی از اجزای اصلی ساختار اجتماعی است. عامل پیوند برای یک گروه یک علاقه مشترک است، یعنی نیازهای معنوی، اقتصادی یا سیاسی.

تعلق به یک گروه مستلزم آن است که یک فرد دارای ویژگی های خاصی باشد که از نظر گروه ارزشمند و قابل توجه است. از این دیدگاه، "هسته" گروه شناسایی می شود - آن دسته از اعضای آن که این ویژگی ها را تا حد زیادی دارند. اعضای باقیمانده گروه پیرامون آن را تشکیل می دهند.

یک شخصیت خاص را نمی توان به عضویت در یک گروه تقلیل داد، زیرا قطعاً به تعداد کافی از گروه ها در آن واحد تعلق دارد. در واقع، ما می‌توانیم افراد را به روش‌های مختلف به گروه‌هایی طبقه‌بندی کنیم: بر اساس وابستگی مذهبی. بر اساس سطح درآمد؛ از نقطه نظر نگرش آنها به ورزش، هنر و غیره.

گروه ها عبارتند از:

رسمی (رسمی) و غیر رسمی.

در گروه های رسمی، روابط و تعاملات با قوانین خاص قانونی (قوانین، مقررات، دستورالعمل ها و ...) برقرار و تنظیم می شود. رسمی بودن گروه ها نه تنها در حضور یک سلسله مراتب کم و بیش سفت و سخت آشکار می شود. معمولاً خود را در تخصص مشخص اعضایی که وظایف خاص خود را انجام می دهند نشان می دهد.

گروه‌های غیررسمی به صورت خودجوش رشد می‌کنند و قوانین قانونی تنظیم‌کننده ندارند. تحکیم آنها عمدتاً به دلیل اقتدار و همچنین شخصیت رهبر انجام می شود.

در عین حال، در هر گروه رسمی، روابط غیررسمی بین اعضا به وجود می آید و چنین گروهی به چند گروه غیررسمی تجزیه می شود. این عامل نقش مهمی در حفظ گروه دارد.

کوچک، متوسط ​​و بزرگ.

گروه های کوچک (خانواده، گروه دوستان، تیم ورزشی) با این واقعیت مشخص می شوند که اعضای آنها در تماس مستقیم با یکدیگر هستند، اهداف و علایق مشترک دارند: ارتباط بین اعضای گروه به حدی قوی است که تغییر در یکی از قسمت های آن ایجاد می شود. مطمئناً به طور کلی تغییری در گروه خواهد داشت. حد پایین برای یک گروه کوچک 2 نفر است. در مورد اینکه چه رقمی باید حد بالایی برای یک گروه کوچک در نظر گرفته شود، نظرات مختلفی وجود دارد: 5-7 یا تقریباً 20 نفر. مطالعات آماری نشان می دهد که اندازه اکثر گروه های کوچک از 7 نفر تجاوز نمی کند. اگر از این حد تجاوز شود، گروه به زیر گروه ها ("جناح") تقسیم می شود. بدیهی است که این امر به دلیل رابطه زیر ایجاد می شود: هر چه گروه کوچکتر باشد، ارتباطات نزدیک تری بین اعضای آن برقرار می شود و بنابراین احتمال شکست آن کمتر می شود. همچنین دو نوع اصلی گروه کوچک وجود دارد: دیاد (دو نفر) و سه نفر (سه نفر).

گروه‌های متوسط، گروه‌های نسبتاً پایداری از افراد هستند که اهداف و علایق مشترکی نیز دارند و با یک فعالیت مرتبط هستند، اما در عین حال در تماس نزدیک با یکدیگر نیستند. نمونه ای از گروه های متوسط ​​می تواند یک گروه کاری، مجموعه ای از ساکنان یک حیاط، خیابان، منطقه یا محله باشد.

گروه‌های بزرگ مجموعه‌ای از افراد هستند که معمولاً با یک ویژگی مهم اجتماعی (مثلاً مذهب، وابستگی حرفه‌ای، ملیت و غیره) متحد می‌شوند.

اولیه و ثانویه.

گروه های اولیه معمولاً گروه های کوچکی هستند که با روابط نزدیک بین اعضا مشخص می شوند و در نتیجه تأثیر زیادی بر فرد دارند. آخرین ویژگی نقش تعیین کننده ای در تعیین گروه اولیه دارد. گروه های اولیه لزوماً گروه های کوچکی هستند.

در گروه های ثانویه عملاً روابط نزدیکی بین افراد وجود ندارد و یکپارچگی گروه با وجود اهداف و علایق مشترک تضمین می شود. تماس های نزدیک بین اعضای گروه ثانویه نیز مشاهده نمی شود، اگرچه چنین گروهی - مشروط بر اینکه فرد ارزش های گروهی را جذب کرده باشد - می تواند تأثیر زیادی روی او بگذارد. گروه های ثانویه معمولاً شامل گروه های متوسط ​​و بزرگ هستند.

واقعی و اجتماعی.

گروه های واقعی با توجه به ویژگی هایی که در واقعیت وجود دارد و توسط حامل این ویژگی تشخیص داده می شود، متمایز می شوند. بنابراین، یک شاخص واقعی می تواند سطح درآمد، سن، جنسیت و غیره باشد.

سه نوع گاهی اوقات به یک زیر کلاس مستقل از گروه های واقعی متمایز می شوند و اصلی نامیده می شوند:

طبقه بندی - برده داری، کاست ها، املاک، طبقات؛

قومی - نژادها، ملت ها، مردمان، ملیت ها، قبایل، طبقات؛

سرزمینی - مردم همان منطقه (مردم روستا)، ساکنان شهر، روستاییان.

گروه‌های اجتماعی (مقوله‌های اجتماعی) گروه‌هایی هستند که معمولاً برای اهداف تحقیقات جامعه‌شناختی بر اساس ویژگی‌های تصادفی که اهمیت اجتماعی خاصی ندارند، شناسایی می‌شوند. برای مثال، یک گروه اجتماعی کل مجموعه ای از افرادی است که می دانند چگونه از رایانه استفاده کنند. کل جمعیت مسافران حمل و نقل عمومی و غیره

تعاملی و اسمی.

گروه‌های تعاملی گروه‌هایی هستند که اعضای آن‌ها مستقیماً با یکدیگر تعامل دارند و در تصمیم‌گیری جمعی شرکت می‌کنند. نمونه هایی از گروه های تعاملی گروه های دوستان، تشکیلاتی مانند کمیسیون ها و غیره هستند.

گروه اسمی گروهی است که در آن هر عضو مستقل از سایرین عمل می کند. تعامل غیرمستقیم برای آنها معمول تر است.

باید به مفهوم گروه مرجع توجه ویژه ای شود. گروه مرجع به گروهی گفته می شود که به دلیل اقتداری که برای یک فرد دارد، قادر به اعمال نفوذ شدید بر او باشد. به عبارت دیگر این گروه را می توان گروه مرجع نامید. یک فرد ممکن است برای عضویت در این گروه تلاش کند و فعالیت های او معمولاً با هدف شبیه شدن بیشتر به نماینده آن است. این پدیده را جامعه پذیری انتظاری می نامند. در حالت معمول، اجتماعی شدن در فرآیند تعامل مستقیم در گروه اولیه رخ می دهد. در این حالت، فرد حتی قبل از تعامل با اعضای آن، ویژگی ها و روش های عمل مشخصه گروه را اتخاذ می کند.

به ویژه در ارتباطات اجتماعی به اصطلاح مجموعه ها (شبه گروه ها) هستند - مجموعه ای از افرادی که بر اساس یک ویژگی رفتاری متحد می شوند. به عنوان مثال، یک جمع، مخاطبان یک برنامه تلویزیونی (یعنی افرادی که این برنامه تلویزیونی را تماشا می کنند)، مخاطبان یک روزنامه (یعنی افرادی که این روزنامه را می خرند و می خوانند) و غیره است. به طور معمول، مجموعه ها شامل مخاطب، عموم و همچنین انبوهی از تماشاگران می شود.

ساختار اجتماعی اغلب به عنوان مجموعه ای از روابط بین گروه های اجتماعی در نظر گرفته می شود. از این منظر، عناصر جامعه، منزلت های اجتماعی نیستند، بلکه گروه های کوچک و بزرگ اجتماعی هستند. مجموع روابط اجتماعی بین همه گروه های اجتماعی یا به عبارت دقیق تر، نتیجه کلی همه روابط، وضعیت کلی جامعه را مشخص می کند، یعنی چه فضایی در آن حاکم است - توافق، اعتماد و مدارا یا بی اعتمادی و عدم مدارا.

برای پاسخ به این سوال که گروه اجتماعی چیست، باید به دوران باستان برگردیم و به یاد داشته باشیم که بشریت همیشه در جامعه باقی مانده است. در جامعه بدوی، گروه هایی ایجاد شدند که در جامعه متحد شدند. بنابراین به گروهی از افراد که هدف مشترکی که پیوند فرد با جامعه است، دارند، گروه اجتماعی می گویند.

چه نوع گروه هایی وجود دارد؟

جنبه های اصلی زندگی اجتماعی دقیقاً در گروه های اجتماعی تنظیم شده است. آنها هنجارها و قوانین، تشریفات و مناسک خاص خود را دارند. در نتیجه فعالیت های گروهی، خود انضباطی، اخلاق و تفکر انتزاعی ظاهر می شود.

گروه های اجتماعی به دو دسته کوچک و بزرگ تقسیم می شوند. اگر دو نفر با یک وظیفه و هدف متحد شوند، از قبل یک گروه اجتماعی کوچک خواهد بود. یک گروه کوچک می تواند از دو تا ده نفر باشد. این افراد فعالیت ها، ارتباطات و اهداف خاص خود را دارند. نمونه ای از یک گروه اجتماعی کوچک می تواند خانواده، گروهی از دوستان یا اقوام باشد.

گروه های اجتماعی بزرگ کمی متفاوت شکل می گیرند. این افراد ممکن است مستقیماً با یکدیگر تماس نگیرند. اما آنها با آگاهی از این که به یک گروه تعلق دارند متحد می شوند، آنها یک روانشناسی و آداب و رسوم مشترک دارند، یک روش زندگی. نمونه ای از گروه های اجتماعی بزرگ می تواند یک جامعه قومی یا یک ملت باشد.

اندازه گروه ها به فردیت اعضای آن بستگی دارد و انسجام نیز به اندازه گروه بستگی دارد: هر چه کوچکتر باشد، منسجم تر می شود. اگر گروهی گسترش یابد، به این معنی است که احترام، بردباری و آگاهی باید در درون آن رشد کند.

گروه های اجتماعی، انواع آنها

بیایید انواع گروه های اجتماعی را در نظر بگیریم. اولیه و ثانویه هستند. نوع اول به گروهی از افراد اشاره دارد که برای یک فرد از اهمیت بالایی برخوردارند، افرادی که جایگاه مهمی در زندگی او دارند. گروه‌های ثانویه گروه‌هایی هستند که یک فرد هدف عملی از پیوستن به آن دارد. یک فرد می تواند از گروه اولیه به گروه ثانویه و بالعکس حرکت کند.

نوع بعدی گروه های اجتماعی، گروه های درونی و بیرونی هستند. اگر به گروهی تعلق داشته باشیم، برای ما درونی خواهد بود و اگر به گروهی تعلق نداشته باشیم، بیرونی خواهد بود. در اینجا یک فرد نیز می تواند از گروهی به گروه دیگر حرکت کند و بر این اساس وضعیت آن تغییر خواهد کرد.

گروه های مرجع گروه هایی هستند که در آنها افراد فرصت مقایسه خود را با افراد دیگر دارند. چنین گروهی می تواند معیاری برای ارزیابی دیدگاه های آنها باشد. ما خودمان ممکن است به گروه مرجع تعلق داشته باشیم یا نباشیم.

و آخرین نوع گروه ها رسمی و غیر رسمی است. آنها بر اساس ساختار گروه هستند. در یک گروه رسمی، اعضای آن بر اساس قوانین و مقررات مقرر با یکدیگر تعامل دارند. در گروه های غیررسمی این قوانین رعایت نمی شود.

ویژگی ها و ویژگی های گروه ها

نشانه های یک گروه اجتماعی همیشه به وضوح بیان می شود. اگر آنها را تجزیه و تحلیل کنیم، می توانیم چندین مورد اصلی را برجسته کنیم:

• وجود یک هدف مشترک که برای اعضای کل گروه مهم است.
• وجود هنجارها و قوانینی که در درون خود گروه عمل می کنند.
• یک سیستم همبستگی بین اعضای گروه وجود دارد.

اگر همه این قوانین در گروه ها اعمال شود، بر این اساس، گروه بسیار یکپارچه است. بسته به ویژگی ها و نوع، ساختار گروه اجتماعی شکل می گیرد.

ویژگی های گروه های اجتماعی این شامل ساختار و اندازه گروه ها، روش های رهبری گروه است. بر اساس اندازه گروه، می توان در مورد روابط بین اعضای آن گفت. نزدیک ترین و قوی ترین روابط بین دو عضو گروه ایجاد می شود، اینها می توانند زن و شوهر، دوستان باشند. احساسات در اینجا نقش زیادی دارند. اگر افراد بیشتری اضافه شوند، روابط جدید در گروه بازیابی می شود، نه همیشه روابط خوب.

اغلب یک نفر از گروه جدا می شود تا رهبر یا رهبر آن شود. اگر گروه کوچک باشد، بدون رهبر می تواند کار کند، و اگر بزرگ باشد، غیبت او باعث ایجاد هرج و مرج در گروه می شود. اگر فردی خود را در گروهی بیابد، توانایی فداکاری در او ایجاد می شود و کنترل بر بدن و افکارش ضعیف می شود. این نشان می دهد که گروه های اجتماعی نقش بسزایی در زندگی بشریت دارند.

یک نوع مهم از جامعه اجتماعی، گروه های اجتماعی هستند. گروه اجتماعی- این مجموعه ای از افرادی است که دارای یک ویژگی اجتماعی مشترک هستند و عملکرد اجتماعی لازم را در ساختار تقسیم اجتماعی کار و فعالیت انجام می دهند (G.S. Antipova).

گروه اجتماعی- مجموعه ای از افرادی است که به شیوه ای خاص با یکدیگر تعامل دارند، از تعلق خود به یک گروه معین آگاه هستند و از دیدگاه دیگران به عنوان اعضای این گروه شناخته می شوند (جامعه شناس آمریکایی R. Merton).

گروه اجتماعی- موجودیتی متشکل از دو یا چند نفر است که با هدف خاصی در تماس هستند و این تماس را مهم می دانند (C.R. Mills).

گروه های اجتماعی، بر خلاف جوامع توده ای، دارای ویژگی های زیر هستند:

1) تعامل پایدار، که به استحکام و ثبات وجود آنها در مکان و زمان کمک می کند.

2) درجه نسبتاً بالایی از انسجام؛

3) همگنی ترکیب را به وضوح بیان می کند ، یعنی وجود ویژگی های ذاتی در همه افراد موجود در گروه.

4) پیوستن به جوامع گسترده تر به عنوان موجودیت های ساختاری.

بسته به تراکم، شکل اجرای اتصالات و اعضای تشکیل دهنده آنها متفاوت است بزرگو کوچک, اولیه و ثانویهگروه های اجتماعی

هدف اصلی تحقیق جامعه شناختی گروه های اجتماعی کوچک است (یک گروه اجتماعی کوچک می تواند از 2 تا 15 - 20 نفر باشد). یک گروه اجتماعی کوچک از نظر ترکیب اعضای آن با فعالیت های مشترک متحد می شوند و در ارتباط مستقیم، پایدار و شخصی هستند.

ویژگی های بارز یک گروه اجتماعی کوچک عبارتند از:

کارکنان کوچک؛

نزدیکی فضایی اعضای آن؛

مدت زمان وجود؛

اشتراک ارزش های گروهی، هنجارها و الگوهای رفتاری؛

داوطلبانه بودن پیوستن به گروه؛

کنترل غیررسمی بر رفتار اعضا.

گونه شناسی گروه های کوچک

در حال حاضر حدود پنجاه پایه مختلف برای طبقه بندی گروه های کوچک شناخته شده است.

با توجه به سطح آگاهی گروهیانواع گروه های زیر متمایز می شوند (طبق گفته L.I. Umansky):

1. جی گروه کنگلومرا- گروهی که هنوز یک هدف واحد از فعالیت خود را محقق نکرده است (مفاهیم مشابه این است پراکندهیا اسمیگروه ها)؛

2. جی گروه - انجمنداشتن هدف مشترک؛ همه علائم دیگر (آمادگی، اتحاد سازمانی و روانی) وجود ندارد.

3. جی همکاری گروهیبا وحدت اهداف و فعالیت ها، وجود تجربه و آمادگی گروهی مشخص می شود.

4. جی گروه-شرکتکه با وجود وحدت سازمانی و روانی بالاتر از همکاری قرار می گیرد (گاهی به چنین گروهی خودمختار می گویند). یک شرکت با تجلی خودگرایی گروهی (مخالفت با سایر گروه ها، افراد، جامعه) و فردگرایی تا غیراجتماعی (مثلاً یک باند) مشخص می شود.

5. ک تیم- گروهی که با بالاترین سطح توسعه اجتماعی، اهداف و اصول اومانیسم متمایز است.

6. جی امفوتریک(به روشنی "سقوط") تیم، که در آن سازگاری روانی فیزیولوژیکی به تمام کیفیت های دیگر اضافه می شود (مثلاً خدمه یک سفینه فضایی).

گروه رسمیویژگی های زیر ذاتی هستند: هدف روشن و منطقی، کارکردهای معین، ساختار مبتنی بر سلسله مراتب که مستلزم وجود موقعیت ها، حقوق و مسئولیت هایی است که توسط قوانین مربوطه تعریف شده است، روابط رسمی بین افراد مستقیماً توسط موقعیت رسمی آنها تعیین می شود، نه توسط موقعیت رسمی آنها. ویژگی های شخصی آنها

U گروه غیر رسمی(همسایگان، شرکت در خانه یا محل کار و غیره)، که اغلب از 2 تا 30 نفر متحد می شوند، هیچ هدف و موقعیت ثابتی وجود ندارد، ساختار روابط و هنجارهای روابط مستقیماً توسط ویژگی های شخصی افراد تعیین می شود. هیچ قانون مشخصی برای عضویت، پیوستن و ترک گروه وجود ندارد. اعضای یک گروه غیررسمی یکدیگر را به خوبی می شناسند، اغلب همدیگر را می بینند، ملاقات می کنند و در یک رابطه اعتماد هستند، اما نه فامیلی.

یک گروه رسمی، به نوبه خود، می تواند یا رسمی باشد (شرکت، تیپ، اتحادیه کارگری، سازمان های دولتی یا دولتی و غیره) یا یک ساختار رسمی شناخته شده نباشد، یعنی غیر رسمی (سازمان مخفی، گروه غیرقانونی و غیره). در نتیجه، هر گروه رسمی رسمی نیست، و بنابراین اصطلاحات "رسمی"، "رسمی" (به ترتیب "غیررسمی"، "غیر رسمی") نباید به عنوان اصطلاحات بدون ابهام استفاده شوند.

تقسیم به گروه هایی که ما در نظر گرفتیم، عنصر خاصی از نسبیت را به همراه دارد. از یک طرف، یک گروه غیررسمی می تواند به یک گروه رسمی تبدیل شود، به عنوان مثال، دوستان یک سازمان پیدا کردند. از سوی دیگر، یک گروه می تواند هم رسمی و هم غیر رسمی باشد، مانند کلاس مدرسه.

گروه مرجع. این اصطلاح به آن گروه (واقعی یا خیالی) اشاره می کند که نظام ارزش ها و هنجارهای آن به عنوان نوعی معیار برای فرد عمل می کند. یک شخص همیشه (عمدا یا ناخواسته) نیات و اعمال خود را با نحوه ارزیابی آنها توسط کسانی که نظرات آنها برایش ارزش قائل است مرتبط می کند، صرف نظر از اینکه آنها او را در واقعیت یا فقط در تخیل او تماشا می کنند.

گروه مرجع می تواند:

که فرد در حال حاضر به آن تعلق دارد.

که قبلاً یکی از اعضای آن بود.

که دوست دارد به آن تعلق داشته باشد.

تصاویر شخصی‌شده از افرادی که گروه مرجع را تشکیل می‌دهند، «مخاطبان داخلی» را تشکیل می‌دهند که فرد در افکار و اعمال خود به سمت آن هدایت می‌شود.

با طول عمرگروه ها برجسته می شوند موقت،که در آن انجمن شرکت کنندگان از نظر زمانی محدود است (به عنوان مثال، شرکت کنندگان در کنفرانس، گردشگران به عنوان بخشی از یک گروه توریستی) و پایدار، پایداری نسبی وجود آنها با هدف و اصول عملکرد بلند مدت آنها تعیین می شود (خانواده ، کارمندان بخش ، دانش آموزان همان گروه).

گروه های کوچک بخشی از محیط اجتماعی بلاواسطه ای هستند که فعالیت های زندگی روزمره فرد در آن انجام می شود و تا حد زیادی رفتار اجتماعی او را تعیین می کند، انگیزه های خاص فعالیت های او را تعیین می کند و بر شکل گیری شخصیت او تأثیر می گذارد.

نوعی از گروه های اجتماعی کوچک هستند گروه های اولیه(این اصطلاح توسط چارلز کولی وارد جامعه شناسی شد). یکی از ویژگی های بارز این گروه ها، به گفته کولی، این است تماس مستقیم، صمیمی، بین فردیاعضای آن، که با سطح بالایی از احساسات مشخص می شود.

از طریق این گروه ها، افراد اولین تجربه خود را از وحدت اجتماعی به دست می آورند (نمونه هایی از گروه های اجتماعی اولیه خانواده، گروه دانش آموزی، گروه دوستان، تیم ورزشی). از طریق گروه اولیه، اجتماعی شدن افراد، توسعه الگوهای رفتاری، هنجارهای اجتماعی، ارزش ها و ایده آل ها انجام می شود.

گروه ثانویهاز افرادی که فقط روابط عاطفی جزئی بین آنها ایجاد شده است. تعامل آنها فقط به دستیابی به اهداف خاصی وابسته است. در این گروه‌ها، ویژگی‌های شخصیتی منحصربه‌فرد اهمیتی ندارند و توانایی انجام کارکردهای خاص ارزش بیشتری دارد.

نوع اصلی گروه اجتماعی ثانویه یک گروه اجتماعی بزرگ است که برای دستیابی به اهداف معین تشکیل شده است - سازمان(سیاسی، تولیدی، مذهبی و...).

بنابراین، گروه های ثانویه:

معمولاً از نظر اندازه بسیار مهم است.

آنها برای رسیدن به یک هدف خاص به وجود می آیند.

آنها روابط رسمی را حفظ می کنند.

روابط محدود هستند (نماینده مخاطبین).

انواع گروه های اولیه و ثانویه در جدول ارائه شده است.

جدول 1 - انواع گروه های اولیه و ثانویه

گروه های اجتماعی بزرگ- جوامعی از مردم که با گروه های کوچک در حضور تماس های ضعیف ثابت بین همه نمایندگان خود متفاوت هستند، اما کمتر متحد نیستند و بنابراین تأثیر قابل توجهی بر زندگی عمومی دارند.

گروه اجتماعی بزرگ- یک جامعه اجتماعی کمّی نامحدود است که دارای ارزش‌ها، هنجارهای رفتاری و مکانیسم‌های تنظیم‌کننده اجتماعی (احزاب، گروه‌های قومی، سازمان‌های صنعتی، صنعتی و عمومی) است.

به گروه های اجتماعی بزرگرا می توان نسبت داد:

- جوامع قومی(نژادها، ملل، ملیت ها، قبایل)؛

- جوامع اجتماعی-سرزمینی(مجموعه ای از افرادی که به طور دائم در یک قلمرو ساکن هستند و شیوه زندگی مشابهی دارند). آنها بر اساس تفاوت های اجتماعی-سرزمینی شکل گرفته اند.

- جوامع اجتماعی و جمعیتی(جوامع متمایز بر اساس جنسیت و سن)؛

- طبقات اجتماعی و اقشار اجتماعی(مجموعه ای از افرادی که دارای ویژگی های اجتماعی مشترک هستند و عملکردهای مشابهی را در سیستم تقسیم کار اجتماعی انجام می دهند.