Волонтёрская работа: С чего начать и к чему быть готовым. Волонтерская деятельность

Волонтерская деятельность -это общественная работа, которая включает широкий спектр добровольной безвозмездной помощи уязвимым категориям населения со стороны граждан определенного государства. Ни одна благотворительная или иная общественная организация, которая направлена на поддержку определенной социально незащищенной группы людей, не может проводить свою деятельность без человеческих ресурсов - волонтеров.

Работа волонтером: как стать волонтером

На данный момент действующее законодательство прямо не регулирует волонтерскую деятельность, однако некоторые ее черты и механизм можно выяснить, проанализировав закон «О благотворительной деятельности» от 11.08.1995 № 135-ФЗ.

В ст. 5 указанного нормативного документа перечислены субъекты благотворительной деятельности. Надо обратить внимание, что законодатель не предусмотрел такого участника, как «волонтер», однако указал близкий к нему синоним «доброволец» (признаки последнего полностью совпадают с современным пониманием определения «волонтер»).

Человек, планирующий стать волонтером, для достижения конечной цели должен пройти следующие этапы:

1. Выбрать ту благотворительную организацию, которая будет наиболее полно отвечать его интересам и пожеланиям.
2. Собрать информацию о деятельности выбранной организации: возможные риски и ответственность, режим и график деятельности, уровень материального обеспечения (обеспечение канцелярскими, транспортными и другими ресурсами) и др.
3. Пройти собеседование и предоставить необходимые документы (как правило, паспортные данные, справку о несудимости, об отсутствии венерических или других хронических тяжелых болезней).
4. Каждая благотворительная организация, которая проводит широкомасштабную и регулярную деятельность, имеет собственный электронный ресурс. На нем можно найти всю необходимую для ознакомления информацию: уставные документы, порядок вступления и выхода, особенности работы и дальнейшие перспективы волонтерской деятельности .
5. Последний этап - принятие или отказ в принятии в ряды волонтеров соответствующей организации.

Волонтерская работа: что делают волонтеры

Волонтерство охватывает очень широкую сферу деятельности, включает десятки различных направлений. Объединяющим фактором всех направлений выступает общая цель - осуществление полезной бесплатной деятельности на благо общества. Волонтерство - это:

1. Проведение открытых мероприятий, направленных на охрану и защиту интересов социально незащищенного населения.
2. Оказание помощи беспризорным, сиротам, инвалидам, пенсионерам и др.
3. Деятельность в направлении защиты животных и окружающей среды.
4. Проведение бесед и собраний на тему вреда алкоголя, наркотиков и табачных изделий.
5. Проведение благотворительных вечеров и концертов для сбора средств на благотворительные цели.
6. Озеленение определенной территории (посадка деревьев, оформление клумб и др.), уборка мусора, очистка рек и других водоемов.
7. Предоставление услуг поддержки на горячих телефонных линях, интернет-ресурсах. Волонтерская деятельность таких лиц состоит в общении с людьми, которые нуждаются в советах или попали в трудное положение.

Волонтерство: нюансы и особенности

Волонтерство является достаточно распространенной и популярной общественной деятельностью на сегодня. Однако большинство лиц, которые планируют присоединиться к благотворительным организациям и мероприятиям, не всегда понимают природу и характер волонтерской деятельности . К особенностям волонтерства можно отнести:

1. Лица без вмешательства и давления со стороны других лиц решают стать волонтерами (принцип добровольности). Также они самостоятельно выбирают направление оказания помощи - бездомным животным, детям-сиротам, малообеспеченным семьям, беспризорным лицам, тяжелобольным и др.
2. Волонтерская деятельность не оплачивается ни со стороны государства, ни со стороны благотворительных организаций.
3. Волонтерская работа не относится к категории специализированной или профессиональной деятельности, поэтому каждый может занять в ней свою нишу (приветствуется любая помощь).
4. Волонтером может быть только терпеливая и уравновешенная личность. Волонтерская деятельность тесно связана с социально уязвимыми людьми, а потому в общении с ними агрессивность, психическая нестабильность, нервозность не приемлемы.
5. Волонтеры редко работают в одиночку, поэтому простые навыки общения и взаимопомощи, командные качества необходимы тем, кто желает заняться волонтерством.
6. Волонтерская деятельность — это не только права и безграничные возможности в сфере помощи другим людям, но и определенные обязанности и ответственность. Лицо, вступившее в ряды волонтеров, обязано всевозможными способами достигать целей соответствующей организации, соблюдать внутренние правила, уважать своих коллег, добросовестно выполнять доверенные ему обязанности.

Волонтерство и мошенничество: как распознать мошенника в лице волонтера

Сегодня многие граждане готовы предоставить определенные материальные средства на помощь больным детям, бездомным животным и на другие благие цели. Однако нередко под видом родственников и милосердных добровольцев с фотографиями больных детей и сирот скрываются мошенники.

Похожие мошеннические действия сильно подрывают доверие граждан к волонтерским мероприятиям, которые действительно преследуют благотворительную цель. Специалисты рекомендуют в борьбе с мошенническими схемами применять радикальные меры - не давать деньги уличным добровольцам. Лучший выход - это связь с официальной легальной благотворительной организацией, которая проводит сбор средств на защиту незащищенных слоев населения, животных и др.

Подводя итог, можно уверенно сказать, что волонтерство - это полезная и нужная общественная деятельность. Лица, которые решили стать волонтерами, должны добросовестно выполнять принятые обязанности и осознавать важность своей миссии.

Проявление воли может быть далеко не добрым .Можно привести самый яркий пример западного «волонтерства ». С 1884 по 1915 года на территории современной Намибии существовал германский колониальный протекторат Германская Юго-Западная Африка . Германия направила в Юго-Западную Африку 14 000 солдат во главе с генералом Лотаром фон Тротой , который объявил , что все гереро (коренной народ скотоводов , численностью до 800 тыс. на те годы ) должны быть изгнаны из страны . Было призвано огромное число так называемых волонтеров . Эти волонтеры так поработали , что к 1906 году в живых осталось лишь 60% коренного населения гереро , остальных поместили в концентрационные лагеря . Я замечу , что для Западного менталитета это типичное поведение волонтера .Но все познается в сравнении . В 1899 году началась англо-бурская война на территории Южной Африки , что по соседству с выше упоминаемым германским протекторатом . Буры - белые поселенцы голландского и германского происхождения . Война была на уничтожение и, конечно же , английская армия многократно превосходила ополчение буров . В этот момент в Южную Африку по доброй воле прибывает несколько сотен русских офицеров-добровольцев императорской армии в ряды ополчения буров . Война шла три года и закончилась печально для буров : всех , кто остался в живых поместили в первые (!) в мире концентрационные лагеря .Сравните для себя моральную сторону действий германских волонтеров и русских добровольцев .

На этом примере можно сделать совершенно четкие выводы по настоящим определениям слов «волонтер » и «доброволец » .

Волонтер - это человек , вынужденный проявлять личную волю для достижения общественного интереса в крайне трудную ситуацию для своего общества . Т.е. волонтер пойдет тушить пожар , когда он будет в метре от его собственного дома , ещё и попросит что-нибудь для себя .

Доброволец же , всегда будет действовать на упреждение проблемы . Он будет помогать тем, кого он даже не знает . Он пожертвует своим личным , чтобы беда не пришла к нему в дом.

Очень важный момент состоит в том,что человек всегда является добровольцем , это состояние души . Волонтером можно быть и раз в жизни , да хоть один день в жизни , когда угрожает опасность . Добровольчество же - это постоянный процесс внутри человека . Сегодня он едет в голодающий интернат за 200 верст , а завтра - едет помогать спасателям тушить пожары за 1000 верст , раз в три месяца он сдает кровь и не для того , чтобы получить за это денежку . И параллельно всем этому каждые выходные он проводит бесплатные спортивные тренировки для детей у себя по месту жительства . И вот это все по кругу , каждый раз и каждый новый виток своей жизни .

И наконец , как же нам отличить волонтера и добровольца . Все очень просто . Есть два вопроса : «почему ? » и «для чего ? ». Если вы зададите вопрос человеку «для чего он это делает ? » и «почему он это делает ? ». И он вам на них ответит одиноково , то перед вами волонтер . И поверьте мне, навряд ли вы его увидите в следующий раз. Этот человек (волонтер ) пришел помочь себе , чтобы просто с целью провести время , и он найдет множество иных способов это сделать и в других местах .

Открою вам один простой секрет , который был выявлен путем обычного задавания этих двух вопросов . Настоящий доброволец знает «для чего » они это делают : помочь бедным людям , воспитать брошенных детей , сохранить природу , проявить себя на прочность , проверить свои возможности или же ему просто небезразлично все происходящее .

Но он вам точно не ответит на вопрос «почему он это делает ? ».Добровольцы не знают , почему они все это делают . Некая сила заставляет их идти туда , где трудности , постоянная борьба и опасности . Вопреки несправедливости и слабости . Честно говоря , я и сам не знаю , почему всё это делаю .

Добровольцев очень мало и, чтобы им себя называть , нужно многому соответствовать . Скажу больше , что явление добровольчества присуще именно русской культуре , имеющей православный фундамент : как сказал русский святой «Нет выше доблести , чем сложить головы за други своя » - ну чем это вам не добровольческий порыв , сказанный в более простой форме еще в 13 веке ? Были , конечно , добровольцы из Болгарии , Греции и Румынии , что воевали в Республике Сербской в 1991 году , но это единичные случаи . Только в России существует в своем роде относительно массовое явление добровольцев .

Ну а теперь о самом главном .Давайте теперь поговорим о реальности и суррогатах добровольчества . Тут очень трудно начать и сделать так, чтобы не обидеть настоящих добровольцев , запутавшихся в самоназваниях , и хорошенько взгреть «псевдо-добровольцев », не давая им шанса прикрыть себя нашим добрым именем . С волонтерами мы разобрались , они там, где присутствует их личный интерес ввиду безысходности выбора и отчасти , решается их судьба .

С другой стороны , стали появляться группы молодых людей , которые называют себя «доброделами ». В принципе , это дело очень даже неплохое , если учесть , чем ребята занимаются : театральные постановки в интернатах и детских домах , всевозможные занятия с маленькими детьми , детские праздники . Это нужно , на самом деле , кто-то этим должен заниматься . Можно ли их называть добровольцами ? Все зависит от них самих . Если кто-то занимается такой деятельностью постоянно , да еще и другим делом заниматься , например , гуманитарной или донорской деятельностью и не против помощи физическим трудом , то - да , это доброволец . С другой стороны «делать добро » лишь звучит красиво . Добро нельзя делать , на мой взгляд .

Добро - это отчасти результат вашей деятельности . Например , как вы проведете занятие с детьми из интерната по определенной теме , то так, возможно , сложится его представление об этом предмете на всю жизнь . Поэтому результат будет ясен в будущем , когда ребенок столкнется с этой темой . Там будет видно : добро ли вы сделали , зло или вообще на ребенка никак не повлиял .Одним словом явление «доброделов » очень даже неплохое , нужно лишь подумать о сути и идеологии , т.е. над идеалами . Как сказано в Библии «добрыми намерениями вымощена дорога в ад », это говорит о том, что попытки осуществления самых благих задач приводят (по недальновидности , недосмотру , неумению и т.п.) к совершенно обратным и даже деструктивным последствиям . Поэтому , тут нужно быть очень аккуратным .

А теперь , как гласит известный афоризм , вернемся к нашим баранам… баранам в прямых и переносных смыслах . В наши дни

В России появились совсем убогие формы и мутации исторического русского добровольчества , а так же попытки людей вовлечь молодежь в видимость деятельности и дать ей ряд «попсовых » кличек . Если ребята , которые самоотверженно и добровольно трудятся в детском социальном направлении , говорят , что они «делают добро », то люди , о которых я буду сейчас говорить не делают добро , они «мутят добро ». Мутить - это жаргонизм , означающий делать что-то . Кроме того , что они «мутят добро », они еще «причиняют добро » - это их вернее характеризует .

Как мы обсудили выше , доброволец обладает высокими моральными качествами , такими как честность и бескорыстность , это исходит из самой традиции . Было так же уточнено , что определенная структура (управления государством ) может породить только себе подобную структуру с одинаковым наполнением в плане морали , нравственности , а так же целей и задач . Задача современной российской власти является удержаться в состоянии «стабильности » (стабильного регресса ). В соответствии с этим нам не нужны никакие прорывные идеи , никакие подвиги , никакие самопожертвования от пассионарной молодежи . О каком прорыве в обществе можно говорить , если России нет никакой национальной идеи , т.е. нет никаких идеалов , к которым должны стремиться граждане России .

Вот теперь наступает момент истины . Какими идеалами руководствуется волонтер , доброволец , добродел и «причинитель добра »?

Волонтер руководствуется идеалами суверенитета личного , общественного , государственного : хочу - пойду , хочу - не пойду , но если прижмет , то куда деваться ? Идеалы суверенитета прописаны в той же Конституции РФ .

Идеал «доброделов » лежит в плоскости сострадания к ближнему человеку и желании хоть как-то ему помочь . Тут нет смысла что-то обсуждать , потому что это очень правильный моральный идеал .

Идеал добровольцев лежит в традиционном образе русского человека , который приходит на помощь в нужный момент и в нужное время . Этот образ является частью нашей культуры . Одними корнями он уходит в православные образы самопожертвования за идеалы добра , а другими - в идеалы взаимопомощи тем, кто попал в беду , потому что при нашей обширной географии без взаимной помощи выжить абсолютно нереально .

А теперь разберем идеалы наших «причинителей добра » , которые его «мутят » и при этом называют себя добровольцами , а свои проекты - волонтерскими . Если эти «причинители добра » выполняют задачи , поставленные им высшими управленцами России , что не особо и отличаются в стремлении к русскому идеалу на территории России , то о чем разговор ? Скажу больше , что задачи то и не ставиться . Все происходит гораздо проще . Одни говорят - вот мы может замутить , другие отвечают - действуйте , мы все равно ничего нового не придумаем . Рыбак рыбачка поймет , все по принципам кумовства в этом однородном коллективе разных возрастов . Если у одних (старших ) нет воли сформулировать Национальную Идею , так откуда у других (молодых ) возьмется воля и идеалы как таковые вообще ?

Это вам не комсомольцы-добровольцы 30-х и 50-х на грандиозных стройках и целине . Это вам не десятки тысячи русских добровольцев , что участвовали во всех Балканских войнах на стороне славян . Да они даже не ровня тем парням и девушках , что из года в год, каждые выходные участвуют в работах по восстановлению памятников архитектуры , проводят занятие с детьми в спортзалах , которые ремонтируют на свои деньги , везут гуманитарную помощь и луч надежды в отдаленные деревни , где люди пухнут от голода . А ведь таких людей много по стране . Они вам точно скажут для чего они это делают . Но они никогда не смогут ответить на вопрос «почему они это делают ?», потому что ими движет неведомая сила , что вышла из глубин их многовековой народной традиции . И эту традицию нельзя ни заменить , ни скопировать .

Среди добровольцев нет противоречий , потому что не существует и не может быть объекта спора . Проблемы создают лишь убогие «причинители добра », что действую по чужой воле в соответствии с заказом .

Добровольцы - это люди , что имеет нить , которая связывает их с народом , подчас они даже об этом не задумываются . Добровольцы - это некий социальный , трудовой и военный спецназ , который в тяжелые времена сам себя направляет на решение проблемных задач , имея свои практически одинаковые взгляды на корень проблем . Но одно известно точно , что не каждый патриот является добровольцем , но каждый доброволец является патриотом !

» «доброволец». Представители волонтерского движения искренне считают, что выполнять значимые общественные работы и оказывать помощь нуждающимся следует не ради материальной заинтересованности, а совершенно бескорыстно. Фактически волонтер – , который выполняет общественно значимую работу на безвозмездной основе. Вознаграждением за труд волонтеров становится признательность и людей.

Основным мотивом в деятельности волонтеров становится желание ощутить собственную значимость и полезность обществу. Область деятельности современных волонтеров очень широка. Они помогают в подготовке акций и в их проведении, распространяют информацию, участвуют в образовательных программах. Во многих странах существуют законы, регламентирующие волонтерскую деятельность. Множество волонтерских организаций вносят свой вклад в укрепление социальных отношений.

Нельзя сказать, что абсолютно во всех случаях работа волонтеров не оплачивается. Но чаще всего добровольцы работают в обмен на приобретение опыта, знаний и навыков, установления полезных личных контактов. Для людей волонтерская деятельность часто становится первой ступенькой на пути к профессиональному росту и способом сделать осознанный выбор будущей сферы своей основной деятельности.

Волонтерское движение готовит кадры для общественных и неправительственных организаций. Добровольцы имеют неоценимый опыт социального взаимодействия и часто лучше любых чиновников владеют ситуацией в выбранной ими сфере деятельности. Работа в качестве добровольца способствует формированию лидеров, которые готовы принять участие в деятельности государственных и общественных структур, ответственных за работу в социальной сфере.

Хотите изменить мир? Внести свою лепту в улучшение жизни людей, которые нуждаются в помощи? Или хотите отдавать, а не брать? Причем не деньги, а кое-что большее: свои возможности и время.

Работать волонтером можно и нужно для того, чтобы внести качественные изменения в общество, оказать поддержку организации или применить свои навыки там, где они необходимы. Это возможность оказаться в среде единомышленников, познакомиться с интересными людьми и делать любимое дело.

Добровольцем может стать каждый, вне зависимости от возраста, образования, материального состояния, убеждений.

Не знаете, как стать волонтером? Мы расскажем, как начать, где этому учат, какие общественные организации и движения заслуживают внимания.

Где зародилось волонтерство

Франция - родоначальница этого движения. В 1920 году, после окончания Первой мировой войны под Страсбургом немецкая и французская молодежь осуществила первый добровольческий проект, который был направлен на восстановление разрушенных войной ферм в районах, где шли наиболее ожесточенные бои немецких и французских войск. С тех времен волонтерство стало набирать популярность во всем мире.

Волонтерство в цифрах

В 1987 году в мире было 80 миллионов добровольцев. В 1993 году - уже свыше 95 миллионов. Спустя 3 года 109 миллионов людей разных национальностей во всем мире являлись участниками волонтерских движений. Восемь из десяти утверждают, что заниматься этой деятельностью их подтолкнуло желание помочь нуждающимся и страдающим.

В России многие задумывались о том, как стать волонтером. 70 % добровольцев участвуют в проектах для того, чтобы получить новое мировоззрение, работу и людей. 72 % людей считают, что волонтеры делают работу, которая не может быть сделана сотрудниками, получающими зарплату.

Мотивация

Согласно проведенным опросам, существует две причины, почему становятся волонтерами. Это самореализация и получение новых возможностей.

К примеру, часто этой деятельностью занимаются материально обеспеченные пенсионеры, которые привыкли к труду и желают продолжать активно жить, использовать дальше свои знания и опыт. Рано или поздно такой человек задает себе вопрос о том, как стать волонтером, поскольку считает, что работа вносит в жизнь содержание и смысл.

Где учат волонтерству

В России существуют настоящие школы добровольцев.

Наиболее крупная школа волонтеров в качестве образовательной программы существует на базе ресурсного центра развития и поддержки этого движения «Мосволонтер», который подведомственен Комитету общественных связей Москвы. Здесь проходят обучение, проводятся семинары, тренинги и мастер-классы.

Еще одна школа существует на базе добровольческого движения «Даниловцы». Тут учат, как стать волонтером, на базе разработаны программы популяризации идей общественной деятельности посредством СМИ и соцсетей, проводится стажировка в различных группах. В школе подготавливают координаторов и специалистов групп.

Волонтерские организации

В России, как и в других странах, добровольческие движения разнятся в зависимости от проектов, которые направлены на разрешение тех или иных проблем. Вот основные из таких направлений:

• Работа с молодежью и детьми («Волонтеры в помощь детям-сиротам», «Дорога к дому», «Седьмой лепесток», «Я без мамы»).
• Работа с пенсионерами, пожилыми людьми, людьми с ограниченными возможностями и так далее (волонтерское движение «Старость в радость», «Доброе дело» фонд «София»).
• Развитие проектов, которые направлены на принципы здорового образа жизни, борьбу с пьянством, алкоголизмом, наркоманией (ТППС, волонтерское движение «Город против наркотиков»).
• Реализация проектов, которые направлены на разрешение конфликтов в обществе.
• Реализация проектов, которые направлены на разрешение проблемы местного сообщества («Подари жизнь», МОО «Круг» Дружина им. В. Н. Тихомирова (биологический факультет МГУ).

Существуют международные организации волонтеров, представительства которых активно работают в России. Пример тому - – всемирно известная организация Greenpeace, или World4U. Последняя занимается обменными студенческими программами.

Добровольческие международные проекты в России

«Европейская волонтёрская служба», или EVC, набирает молодежь в возрасте от 18 до 25 лет для осуществления общественной деятельности за рубежом на срок от 6 месяцев до года.

Существуют международные рабочие добровольческие лагеря. Продолжительность работы краткосрочна - от 2 до 4 недель. Количество участвующих всегда разное: от 5 до 40. Команда конкретного лагеря решает поставленную задачу. Это может быть социальная, экологическая, реставрационная, археологическая, организационная деятельность. Во главе волонтерской группы стоит профессионал или координатор.

Есть долгосрочные волонтерские проекты продолжительностью от 2 до 12 месяцев. Количество добровольцев небольшое, зависит от цели проекта и составляет примерно от 5 до 10 человек. Это задачи в основном социального характера (волонтеры работают с детьми, беженцами, инвалидами, социально неблагополучными группами населения). Иногда существуют архитектурные, восстановительные или археологические проекты.

Кто хоть раз участвовал в таком международном движении знает, что каждый такой проект имеет трех партнёров. Это волонтёр, отправляющая организация, принимающая организация.

Проживают добровольцы в лагерях, обеспечиваются бесплатным питанием. Местом проживания может быть выбрана школа или студенческое общежитие, ферма или частный дом.

Волонтерский труд в лагерях является добровольным и не оплачивается. Принимающая сторона знакомит добровольцев с характером работ, проектом и нацеливает на достижение результата. Также обеспечивает лагерь необходимыми инструментами.

Поддержка волонтерского движения - одно из приоритетных направлений государственной политики

В России такие общественные объединения, как правило, ориентируются на молодых людей, которые не обременены трудовыми или семейными обязательствами. Именно поэтому добровольческие организации зачастую организовываются в вузах. Часто деятельность их пересекается с учебным процессом. Будущие доктора, педагоги, соцработники бескорыстно применяют свои знания на практике.

К сожалению, у нас волонтерство имеет недостаточную популярность, что не скажешь о странах Европы, Америки или Азии. Это объясняется экономически сложным положением граждан, неразвитостью социального сознания долга у общества и крайне низким уровнем работы государственных и некоммерческих предприятий.

В царской России помощь в больницах и приютах малоимущим и сиротам оказывала не только российская интеллигенция, но и предпринимательский класс. После революции волонтерство обрело иные формы, стало более принудительным. В связи с этим главный принцип - добровольность - был нарушен, что сформировало негативное отношение граждан к безвозмездному труду.

Кроме того, отсутствие нормативной базы, невозможность стимулировать рост волонтерского движения, а также отсутствие трудового стажа в этом виде деятельности также отталкивает людей от участия в волонтерстве.

В Америке государство стимулирует добровольческие движения. К примеру, граждане, участвующие в волонтерских программах, пользуются различными скидками на продукцию, получают бесплатные образовательные услуги, пользуются другими привилегиями.

Текст: Ирина Летягина

ЕСЛИ ВАМ ХОЧЕТСЯ СМЕНИТЬ РАБОТУ, но вы ещё не решили, какую профессию хотите освоить, если хочется умотать на край земли, но финансы поют романсы, если вы взяли паузу между уходом со старой должности и выходом на новую, если вы филантроп в душе - вы можете стать волонтером. Тем более в кризис работать за еду не так уж и плохо.

Что такое волонтёрство и каким оно бывает?

Волонтёрство - работа, которая осуществляется на добровольных началах и не предполагает денежного вознаграждения. Точную дату зарождения такого подхода установить невозможно: формально первым волонтёром можно считать даже одного из наших предков, который помог разжечь костёр своему соседу из близлежащей пещеры, не ожидая ничего взамен. Если подходить к вопросу более формально, волонтёрство, или добровольная помощь нуждающимся, в России уходит корнями в работу сестёр милосердия, создание сиротских училищ, содержавшихся за счёт милостыни, деятельность врачей, которые бесплатно работали в госпиталях во время многочисленных войн Российской империи, в активность тимуровцев и дружинников. В США популяризация добровольного безвозмездного труда началась ещё во времена Бенджамина Франклина, когда была создана первая волонтёрская бригада пожарных в Филадельфии. Массово участвовать в волонтёрском труде американцы начали позднее благодаря Красному Кресту.

Сейчас по всему миру существует множество волонтёрских организаций, в которых можно работать в обмен на проживание и питание. Вы отдаете свой труд и опыт - вас за это кормят и предоставляют место для ночлега. Иногда за волонтёрскую работу можно получить какой-то приятный бонус вроде билета на музыкальный концерт или «временного кредита » - возможности час заниматься разными активностями вроде плавания или изучения иностранного языка. Некоторые превращают волонтёрство в образ жизни, зарабатывая небольшие деньги на карманные расходы и перемещаясь между сырными фермами, строительными площадками и школами, где местные дети учат английский язык.

Волонтёрство может быть временным и регулярным. Временное волонтёрство популярно на мероприятиях вроде Олимпийских игр , «Формулы-1 », различных марафонах . Эко- и образовательные проекты тоже, как правило, подразумевают определённый, заранее оговорённый с организаторами срок работы. У волонтёра при этом есть возможность стать участником событий и видеть жизнь проекта изнутри: можно, например, случайно встретить Усейна Болта в домашних тапочках в Олимпийской деревне, посмотреть на шины дымящегося болида на пробном заезде, помочь черепахам добраться до океана или собрать урожай апельсинов где-нибудь в испанской глуши.

Но если вы хотите быть, например, доктором-клоуном или волонтёром фонда «Подари жизнь », чтобы работать в больнице, нужно быть готовым к регулярной работе. Ей предшествуют отбор и предварительная подготовка, которая может занять от нескольких недель до нескольких месяцев.

С чего начать?

Сначала нужно помечтать и честно спросить себя, чего же вам хочется: работать бесплатно на нелюбимой работе - сомнительная идея. Может быть, вы в детстве мечтали стать клоуном и радовать детей или хотели кататься на лошадях и ухаживать за ними, а родители запрещали? Или вы давно хотели в Италии, чтобы заговорить на итальянском как Адриано Челентано? А может быть, вам хочется пересекать океаны? Или вы хотите научиться выращивать картошку и томаты или строить дома, хотя в своей жизни собирали только LEGO? Или вам надоело, что в соседнем парке валяется мусор, и вы были бы рады помахать на субботнике граблями?

Если работа «в полях» не ваш конёк, можно попробовать творческие проекты - например, поработать в музеях (волонтёров ищут, например, Государственная Третьяковская галерея , Государственный Эрмитаж , Центр-музей имени Н. К. Рериха и другие крупные российские и зарубежные музеи и галереи), на российских и зарубежных фестивалях - музыкальных и кино- - и участвовать в других проектах . Работа по душе найдётся для всех. Кстати, некоторые принимают на работу парами, поэтому вам необязательно проводить отпуск в одиночестве.

Когда вы намечтаетесь вдоволь, можно приступать к активным действиям. Нужно учитывать, что часто на масштабных и популярных мероприятиях, куда хотят попасть многие (например, на Олимпийских играх, Burning Man, Oxford Film Fest), волонтёрами становятся только после отбора, и, возможно, также придётся пройти обучение. В таких случаях подавать заявки нужно сильно заранее - примерно за полгода-год до мероприятия: например, набор на волонтёрские вакансии Олимпиады в Рио начался за два года до соревнований. То же правило распространяется на проекты, которые требуют специальных навыков - например, для работы с людьми с особенностями развития нужна специальная подготовка. Плюс нужно закладывать время на получение визы и покупку билетов - этим, как правило, нужно заниматься самостоятельно.

Если вы хотите быть волонтёром за границей, вы можете сами найти себе проект или обратиться к площадкам-агрегаторам, которые собирают волонтёрские вакансии со всего света. Во втором случае стоит подкопить немного денег на регистрационный взнос (20-60 долларов), зарегистрироваться на для волонтёров и добровольцев - например, Workaway - почаще посещать группу , где путешественники публикуют волонтёрские вакансии в России и по всему миру. Многие проекты имеют страничку в фейсбуке, через них тоже можно связываться с организаторами. Для волонтёрских вакансий в России пока нет специальной единой площадки. Но при этом найти проект по душе легко: существует множество национальных парков , ферм , некоммерческих организаций , которым нужны волонтёры.

У волонтёра при этом есть возможность увидеть жизнь проекта изнутри: например, случайно встретить Усейна Болта в домашних тапочках в Олимпийской деревне

После всех этих нехитрых манипуляций можно отправлять запросы в полюбившиеся проекты. Не стесняйтесь спрашивать об условиях работы и проживания, выясняйте, требуется ли привезти с собой специальные вещи вроде дождевиков, перчаток, рабочей одежды (не во всех проектах организаторы готовы предоставлять их). Если вы отправили запрос и никто не ответил в течение десяти дней, можно отправить его повторно и попробовать связаться с организаторами по другим каналам - через фейсбук, Skype или форму на сайте. Если ответа от организаторов нет в течение трёх недель-месяца, скорее всего, его и не будет. Это не страшно: с мыслью о том, что проект потерял прекрасную возможность поработать с вами, ищите другие программы.

После того как вы договоритесь с организаторами о дате приезда, можно брать билеты и оформлять визу, если она нужна. С оформлением виз и билетами, как правило, не помогают, но обычной туристической визы для волонтёрской работы бывает вполне достаточно.

Если вы переживаете по поводу безопасности, то правильно делаете. Нет гарантий, что всё будет хорошо, системы с подборкой волонтёрских вакансий не несут ответственности, если с волонтёром или организатором что-то случится. Не будем устраивать панику, просто напомним об элементарных мерах безопасности, которые нужны не только для волонтёрства, но и для любого . Изучите отзывы других волонтёров о проекте, поищите информацию об организаторах в сети. Никогда не перечисляйте денежные средства, не указанные в условиях волонтёрства, организаторам проекта. Продумайте план «Б», если захотите уехать раньше. Доверяйте своему чутью - это очень важно. Некоторые волонтёры не соглашаются участвовать в проекте, если на моменте переговоров не чувствуют доверия к организаторам или если о проекте нет информации в сети, у него нет сайта, а организатор в переписке задает странные вопросы. Сообщите своим близким и друзьям адрес и название проекта, выходите на связь. В общем, держите порох сухим. Подробнее об инструкциях для волонтёров и мерах безопасности можно прочитать на сайтах Workaway и Couchsurfing - здесь знают, как соблюдать баланс между доверием к миру и здравым смыслом.

Чего ждать от волонтёрской работы?

Если по условиям проекта вы не единственный волонтёр, готовьтесь много общаться - и с самыми разными людьми. В экопоселениях, например, могут встретиться люди с опытом работы в крупных корпорациях, которые променяли офис и управление подчинёнными на производство сыра в деревенской тиши, пенсионеры, не желающие проводить дни в четырёх стенах в шумном городе, студенты, ищущие альтернативные способы жизни, одинокие мамы, желающие растить детей в гармонии с природой, и просто вечные путешественники, кочующие из одного проекта в другой. Вы сможете воочию убедиться, сколько разных способов прожить жизнь существует на этой планете.

Волонтёрство позволяет получить опыт работы вне офиса и жизни вне квартиры. Вы сможете на время перевоплотиться в земледельца, защитника природы, пекаря, лесоруба, гида, ресторатора, медика, учителя. У вас будет возможность пожить на берегу океана, в джунглях, в вечной мерзлоте или в степях, поселиться в палатке, юрте, доме с историей или бунгало, спать в гамаке или даже под открытым небом - это как детский лагерь, только для взрослых.

Если вам предстоит работать с землей, строить или ухаживать за животными, будьте готовы к физическим нагрузкам. Собирать сено или хворост, копать землю, заботиться о тропах в национальных парках - это не самые легкие, но очень благодарные дела, а главное, результат труда виден сразу, и вы чувствуете, что поспособствовали позитивным изменениям. Не забывайте делать растяжку.

Будьте готовы узнать о себе что-то новое. Возможно, вы обнаружите в себе талант пекаря или выясните, что у вас «лёгкая рука», когда будете сажать деревья. Вам может понравиться доить коров и умываться по утрам в горной речке, вы можете захотеть стать океанологом, полярником, агрономом или строителем, изучать морское дело или иностранный язык. Эти знания о себе невозможно получить, просто читая книги о профессии и мечтая о смене работы.

Вы сможете пожить вне системы «товар-деньги-товар», задействовать в работе не только профессиональные, но и личностные качества, такие как взаимопомощь и сострадание

Волонтёрство вновь «очеловечивает» труд. разработал систему мотивации персонала, основанную на подробном изучении талантов работников, которым предстоит трудиться вместе, которая позволяет применять их наиболее эффективно. Волонтёры могут узнать больше о своих талантах, не проходя отбор в команду большой корпорации.

Вы сможете пожить вне системы «товар-деньги-товар», задействовать в работе не только профессиональные, но и личностные качества, такие как взаимопомощь и сострадание. Денежная мотивация стала для нас привычной, потому опыт жизни вне её может оказаться особенно ценным. Вы будете работать без зарплаты и прибыли, но при этом вам не придётся тратиться на транспорт, обеды в офисных столовых или ресторанах, вещи, которые соответствуют дресс-коду и статусу, который вы занимаете на общественной лестнице.

Также волонтёры реализуют в своей работе ценное стремление быть добрым, видеть в своем коллеге по волонтёрству в первую очередь человека, а не функцию, которую он исполняет на работе. В волонтёрских проектах директора компании, менеджеры проектов, помощники юристов, пенсионеры, студенты и врачи могут вместе закладывать фундамент для будущего здания школы, и никому нет дела до того, кто чего достиг в обычной жизни.

Трудности волонтёрской работы

Не ждите комфортных условий - возможно, вы будете жить в помещении, которое вам не понравится, есть непривычную еду, рано вставать, делать «чёрную» работу, кто-то из других волонтёров может вас раздражать. Не всегда удаётся понять все нюансы работы, проживания и участия в проекте до его начала, потому если вы не будете ждать райских условий, справиться с дискомфортом будет легче.

Нужно быть готовым к тому, что личного пространства у вас будет меньше и быт придётся делить с другими волонтёрами. Кому-то будет непросто жить в комнате с незнакомыми людьми разных возрастов, национальностей, вероисповеданий и с разными ожиданиями от жизни. Случаются и конфликты - особенно если волонтёры остаются в проекте на длительный срок. Рутина, усталость и разница в целях могут привести к разногласиям, когда вам придётся отстаивать своё мнение. Такое случается в любом коллективе, и обезопасить себя от конфликтов невозможно, да и не нужно: опыт общения с разными людьми в любом случае будет благодатным. И вы наверняка узнаете больше о себе: вам либо понравится жизнь в коммуне, либо вы станете больше ценить уединение.

Не стоит ожидать, что кто-то будет организовывать ваше свободное время - вероятнее всего, вы будете предоставлены сами себе, если только организаторы не предусматривают экскурсии, занятия йогой и поварские курсы в качестве бонусов.

В случае с волонтёрством лучше не иметь завышенных ожиданий - тогда все неудачи и неожиданности, которые обязательно возникнут, будет легче пережить, а радости от хороших моментов проекта будет больше. Если вы готовы к приключениям и новому опыту - рюкзак за спину и в путь! Если же волонтёрство не вписывается в ваш стиль жизни, вы, скорее всего, уже читаете другой материал.